LinkedIn Learning Kosten
3,8 (32 Bewertungen)
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LinkedIn Learning Preise
Zuletzt aktualisiert im Januar 2023
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Kostenlose Testversion (1 Monat)
Reviews für LinkedIn Learning mit Preis-Informationen (5)
“LinkedIn Learning als Online-Weiterbildungsplattform für zwischendurch”
Herkunft der Review
C
In den letzten 6 Monaten
Cita
Verifizierter Reviewer
Head of Research
- 51-1000 Mitarbeiter:innen
- Branche: Financial Services
Was gefällt Dir am besten?
LinkedIn Learning bietet eine Vielzahl an Kursen, die eine Bandbreite an Themen abdecken. Die große Auswahl hilft dabei, immer einen passenden und interessanten Kurs zu finden. Die Aufteilung in kleine Videoabschnitte hilft dabei, sich die Lerninhalte aufzuteilen und auch bei wenig Zeit zwischendurch weiterzuschauen.
Was gefällt Dir nicht?
Wenige Kurse auf Deutsch macht es für manch einen zu einem uninteressanten Tool. Für Personen mit geringen Englischkenntnissen ist die Hemmschwelle zur Nutzung der Kurse daher höher. Der Preis von 19,99 USD pro Monat ist meiner Meinung nach ganz schön hoch angesetzt.
Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?
Mit LinkedIn Learning kann ich selbstständig meine Expertise erweitern und die Themen vertiefen, die mich persönlich, aber auch im berufsalltag weiterbringen. Die Erstellung von Lernpfaden hilft dabei, sich einen persönlichen Lernplan zu erstellen und Struktur in die Vielzahl der Kurse zu bringen. Eine gute Alternative zu anderen Lerntools wie zum Beispiel Udemy.
“Tolle Kurse zur einfachen Weiterbildung”
Herkunft der Review
L
In den letzten 6 Monaten
Lena
Verifizierter Reviewer
Online Marketing Referentin
bei
ROTHENBERGER Werkzeuge GmbH
- 51-1000 Mitarbeiter:innen
- Branche: Machinery
Was gefällt Dir am besten?
LinkedIn Learning bietet eine Vielzahl von Kursen zur persönlichen Weiterbildung wie z.B. Small Talk aber auch zur beruflichen Weiterentwicklung wie z.B. Online Marketing Grundlagen. Man kann zwichen vielen verschiedenen Kursen wählen, es gibt lange, aber auch kurze Kurse. Besonders gut, wenn man nicht so viel Zeit hat. Teilweise handelt es sich um Audiokurse. Das finde ich besonders angenehmn, da man sich so z.B. auch beim Kochen weiterbilden kann.
Was gefällt Dir nicht?
Ich finde den Preis mit 39€ im Monat sehr teuer, dafür sind die Kurse nicht gewinnbringend genug. Ich bekomme es vom Arbeitgeber kostenlos und schaue deshalb gelegentlich rein. Viele Kurse sind mir einfach zu lang. Quick Wins finde ich besser.
Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?
Ich bilde mich mit LinkedIn Learning persönlich weiter mit Kursen wie souverän auftreten. Es werden keine Bahnbrechenden Learning vermittelt, aber man kann immer mal was mitnehmen und den ein oder anderen Tipp bekommt man jedes Mal. Es ist sehr schnell und man muss nur zuhören. Am Ende wird das Wissen bei einem kurzen Test gefestigt. Wer sich beruflich weiterbilden möchte, für den gibt es sogar ein Zertifikat nach jedem Kurs.
“Tolle Möglichkeit sich schnell und effizient weiterzubilden ”
Herkunft der Review
M
Vor mehr als 12 Monaten
Mandy
Verifizierter Reviewer
Teamassistenz
bei
Südholstein Anzeigenblatt
- 51-1000 Mitarbeiter:innen
- Branche: Marketing and Advertising
Was gefällt Dir am besten?
Riesige Auswahl an Weiterbildungsangeboten in denen ein Austausch mit weiteren „Schülern“ stattfinden kann. Die schnelle und gute Suchoption ist super! Die Kurse sind von Experten und Branchenführern erstellt und bieten somit einen hohen Qualitätsstandard.
LinkedIn Learning ermöglicht es, Kurse in einem individuellen Tempo zu absolvieren und jederzeit auf die Kursinhalte zuzugreifen.
Was gefällt Dir nicht?
Reizüberflutung und teilweise sehr hohe Kosten. Dennoch finde ich das Tool von LinkedIn prima!
Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?
Habe es bisher nur einmal genutzt und war sehr zufrieden! Die Plattform bietet personalisierte Empfehlungen basierend auf den Interessen und früheren Kursen des Nutzers.
LinkedIn Learning bietet eine Zertifizierung für abgeschlossene Kurse an, die das erlernte Wissen und die Fähigkeiten bestätigt.
Die Plattform ist benutzerfreundlich und bietet interaktive Lerninhalte wie Quizfragen und praktische Übungen.
“Umfangreich und verständlich - so macht "lernen" spaß und bringt einen weiter!”
Herkunft der Review
P
Vor mehr als 12 Monaten
Patric
Verifizierter Reviewer
Digital Marketing Lead
bei
GoDaddy
- 1001+ Mitarbeiter:innen
- Branche: Internet
Was gefällt Dir am besten?
Die Auswahl ist einfach gigantisch, von operativen Themen zu einzelnen Kanälen oder Zeitmanagement bis hin zu Strategischen Leadership Kursen. Die Kurse sind in kleine Video Sessions sinnvoll geteilt. So kommt man Schritt für Schritt voran ohne jetzt das Gefühl nach einem 3 Stunden Video am Stück zu haben wo man eigentlich nicht mehr so rech weiß wo man ist.
Was gefällt Dir nicht?
Der Preis ist natürlich etwas "happig", auch sind gerade digitale Themen nicht immer ganz up2date. Hier kann sicher noch mal nachgebessert werden.
Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?
Großartige Auswahl um bei digitalen Themen sein Wissen aufzubessern, es ist auch eine ideale Plattform um bspw. Juniors oder Neulinge in ein neues Themengebiet zu "schubsen" ohne das man sich an teilweise oberflächlichen Inhalten durch eine eigene Google Recherche wagen muss.
“Für einige Monate total praktisch, wenn man eine Phase hat, in der man sich weiterentwickeln möchte.”
E
Vor mehr als 12 Monaten
Eva
Verifizierter Reviewer
Social Media Managerin
bei
MyWellness
- 51-1000 Mitarbeiter:innen
- Branche: Health, Wellness and Fitness
Was gefällt Dir am besten?
Ich fand vorallem die Flexibilität gut. Immer, wenn ich Zeit und Lust hatte, habe ich mir einen Kurs herausgesucht und konnte mich für ganz bestimmte Themen weiterbilden. Das war praktisch.
Was gefällt Dir nicht?
Mehr Kurse und ein Angebot, welches etwas günstiger ist. Ich musste dieses Privat bezahlen und finde den Preis schon etwas happig, vorallem weil es ja doch berufsbezogen ist.
Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?
Ich habe dies vorallem unterstützend zu der Zeit eingesetzt, wo ich meinen derzeitigen Job angetreten bin. Ich habe innerhalb des Unternehmens gewechselt und konnte so besser mein internes "onboarding" begleiten. Außerdem konnte ich mir so Kompetenzen, wie z.B. die Nutzung von Asana, schneller aneignen.