XING Stellenanzeigen vs. Greenhouse

Was ist onlyfy one Stellenanzeigen?

Mit onlyfy one Stellenanzeigen nutzen Unternehmen die gebündelte Power von XING Jobs und der Arbeitgeber-Bewertungsplattform kununu sowie weiteren relevanten Job- und Social-Media-Plattformen. Somit erreichen sie schnell und einfach die richtigen Kandidatinnen – egal ob auf Facebook, Instagram, Google oder Stellenbörsen wie Kleinanzeigen. Automatisiert und datenbasiert. Dank automatischer Kandidatinnen-Empfehlungen und Einsicht in die Besucherinnen eigener Stellenanzeigen sparen User Zeit im Recruiting. Spannende Talente können unkompliziert direkt zur Bewerbung eingeladen werden. Durch den kostenlosen Zugriff auf ausgewählte Bewerbermanagement-Funktionen verwalten User Bewerberinnen außerdem bequem und datenschutzkonform bis zur erfolgreichen Einstellung. onlyfy one Stellenanzeigen fokussiert so mehr Effizienz in den Bewerbungsprozessen von Unternehmen.

Was ist Greenhouse?

Greenhouse ist ein Einstellungssystem für People-First-Unternehmen und kann als ganzheitliche Lösung, um neue Talente anzuwerben, einzustellen und ihnen ein passgenaues Onboarding zu ermöglichen, genutzt werden. Greenhouse beinhaltet Lösungen für Personaleinstellungsverfahren, Software- und Serviceangebot sowie ein Ökosystem an Partnerintegrationen. Greenhouse Recruiting steuert und stärkt die Interaktion mit Bewerber*innen an allen Berührungspunkten. Dazu enthalten sind Tools für Diversität, Gleichheit und Inklusion (kurz DE&I), wodurch unbewusste Voreingenommenheiten reduziert und ein fairer und einheitlicher Einstellungsprozess ermöglicht werden kann. Das Skalieren von Unternehmensgrößen, vorinstallierte Schnittstellen auf Tools der Personalbranche, Onboarding-Erlebnisse oder das Erstellen von Reports sind weitere Möglichkeiten und Funktionen von Greenhouse.