HRLocker vs. HR WORKS

Was ist HRLocker?

HRLocker bietet verschiedene Features für das Personal-Management. Im Zentrum stehen ein umfangreiches Time-Management inklusive Zeiterfassung und Projektkoordinationsfunktionen sowie eine Employer-Database für entsprechendes Daten-Management. Darüber hinaus gibt es Recruitment- und Onboarding-Tools zur Koordination des gesamten Bewerbungsprozesses, Performance-Management mit spezifischen Messungen und Berichten, ein Digital-Signature-Feature sowie Training und Development für das Management wichtiger Fortbildungen und mehr. Bis vier Mitarbeiter:innen bietet das irische Entwicklerunternehmen, die H.R. Interventions Ltd., HRLocker vollkommen kostenlos an. Für mehr Ressourcen und mit erweitertem Funktionsumfang kostet das System zwischen drei und sechs Euro pro Employer:in und Monat. Auf der Website ist ein Preisrechner zu finden, mit dem der eigene Bedarf und der resultierende Preis transparent kalkuliert werden können.

Was ist HR WORKS ?

HR WORKS ist eine führende HR-Software für KMU und Mittelstand. Sie bietet ein breites Spektrum an Funktionen, um HR-Prozesse vollständig zu digitalisieren. Ob Personalverwaltung und Zeitwirtschaft, Reisekostenabrechnung und Personalentwicklung oder Payroll durch beste Schnittstellen zu führenden Lohn- und Buchhaltungssystemen wie DATEV und ADDISON: Automatisierte Workflows, Schnittstellen zu führenden Lohn- und Buchhaltungssystemen sowie der ausgezeichnete Kundenservice machen die Cloud-Lösung zu einem echten Erfolgsfaktor für KMU. Das bestätigen über 350.000 aktive Nutzer, die HR WORKS bereits vertrauen.