Factorial Alternativen & Wettbewerber

Bist du auf der Suche nach einer Alternative zu Factorial? Oft ist es schwer herauszufinden, ob die gewählte Software die richtige Software für dein Business ist. Wir haben eine Liste aller Tools zusammengestellt, die im Vergleich zu Factorial am besten abschneiden. Anhand der bisher abgegebenen Reviews kannst du sehen, wie Factorial im Vergleich zur Konkurrenz abschneidet und prüfen, ob die Software zu deinem Business passt.

Zoho People

Was ist Zoho People?

Seit 25 Jahren steht Zoho für hochwertige IT-Lösungen mit einem besonderen Augenmerk auf Datenschutz. Mit Zoho People, der innovativen Softwarelösung für Personalprozesse bietet Zoho einen cloudbasierten Ansatz, um die Zufriedenheit v...

Kenjo

Was ist Kenjo?

Der Softwareanbieter Kenjo unterstützt Nutzer:innen beim Human Resource Management (HRM). Die Features sind nach ‚motivierte Mitarbeiter‘ und ‚Einfache Verwaltung‘ kategorisiert. Unter ersteres fallen die Performance Review, Ziele, Mitarbei...

rexx systems

Was ist rexx systems?

rexx systems ist eine Software für Talent- und Personalmanagement, auf die aktuell rund 2.000 Kund:innen vertrauen sollen. Die angebotene rexx Suite, eine sogenannte All-in-One Lösung, kombiniert Bewerbermanagement (Recruiting), Huma...

Sage HR Suite

Was ist Sage HR Suite?

Sage HR, eine All-in-One HR-Lösung für Unternehmen, ermöglicht es Nutzer:innen, alles rund um das Thema Personalmanagement auf nur einer Plattform auszuführen - von der Abrechnung über Recruiting und Personalentwicklung bis hin zu M...

HRworks

Was ist HRworks?

HRworks ist eine HR-Software, die eigenen Angaben zufolge Personaler:innen und Mitarbeiter:innen von Stress, unnötiger Arbeit und ineffizienten Workflows befreit. Funktionen, die das Tool bietet, sind u.a. Personalverwaltung, Reisemanagem...

BambooHR

Was ist BambooHR?

Bamboo HR ist eine HR Software-Lösung aus den USA, mit der sich Personendaten analysieren, Talente einstellen, neue Mitarbeiter:innen onboarden und die eigene Unternehmenskultur stärken lassen. Darüber hinaus bietet das Tool die Möglichk...

HR Puls

Was ist HR Puls?

HRpuls bietet eine schlaue und selbsterklärende HR Software für die Themen Recruiting, HR Management und Performance mit Servern in Deutschland

HRpuls bietet eine cloudbasierte Software mit 15 Modulen für alle wichtigen HR Themen wie Bewe...

HRlab

Was ist HRlab?

HRlab bietet modernes Mitarbeit:innen-Management für die unternehmenseigenen HR-Prozesse. Eigenen Angaben zufolge gewährleistet die Lösung dabei eine agile und übersichtliche Administration aller Daten und Prozesse der HR. Als Besonderheite...

kiwiHR

Was ist kiwiHR?

kiwiHR ist eine HR-Software für kleine und mittlere Unternehmen, die einfache Lösungen für alltägliche Personalprozesse bietet. Im Angebot sind u.a. eine digitale Personalakte, Abwesenheiten, Zeiterfassung, Unternehmens Wiki, Onboarding, H...

Workday HCM

Was ist Workday HCM?

Workday HCM ist eine umfassende, cloudbasierte Human Capital Management-Lösung, die u.a. Organisations- und Geschäftsprozessmanagement, Mitarbeiter- und Manager-Selfservice sowie Reportings und Analysen ermöglicht. 2020 wurde sie als ...

easyreview

Was ist easyreview?

easyreview bietet digitale Personalentwicklung für kleinere HR-Teams. Im Fokus der Software stehen 360º-Feedbacks, Jahresgespräche und Zielvereinbarungen. Die integrierten Tools sollen eine effektive Stütze bei der Vorbereitung, Durchf...

persis

Was ist persis?

Persis ist eine HR-Lösung mit sechs Modulen, die sich besonders für den Mittelstand jeglicher Branchen eignen soll. Das Tool bietet Funktionen im Bewerbermanagement, in der Personalentwicklung sowie in der Weiterbildung. Außerdem stellt Pe...

Talent2Go

Was ist Talent2Go?

Talent2Go ist eine HR-Software für Ausbildungsbetriebe. Das Tool identifiziert potenzielle Kandidat:innen und fördert ihre Übernahme. So können mit Talent2Go Recruitingkosten reduziert sowie eine Azubi-Akte digitalisiert werden. Darüber...