noventum HR Analytics Alternativen (128)
Noventum HR Analytics bietet zentralisierte HR-Analyse, Reporting und Planung. Enthält intuitive HR-Informationen, Dashboards, und offene BI-Architektur.
Basqo ist die Lösung für Personalkostenplanung und Controlling. Daten bündeln, Forecasts automatisieren – in einer Software. Integrierbar mit 80 HR-Systemen und startklar in 1 Tag
HR-Entscheidungen mit Bauchgefühl? Nein! atwork macht Mitarbeiterfeedback messbar, wandelt Daten in konkrete Massnahmen um und zeigt deren echten Einfluss auf den Geschäftserfolg.
Die Software von plano ist eine flexible Workforce-Management-Software, die Unternehmen dabei unterstützt, Personal effizient, transparent und gesetzeskonform zu planen.
Rippling ist eine All-in-One-Software für HR, Lohnabrechnung, IT und Finanzen – die einzige Plattform im DACH-Markt, die alle Bereiche auf einer gemeinsamen Datenbasis abbildet.
Effectory ist führender Anbieter im Bereich Mitarbeiterbefragungen mit wissenschaftlich validierten Befragungslösungen zu Engagement, Zufriedenheit, PsyGB uvm.
HoorayHR ist ein All-in-One HR-Tool für KMUs. Digitalisiert HR-Prozesse, verbessert Aufgaben, Onboarding und Team-Entwicklung. Kosten: ab 6,75€ pro User/Monat.
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talentsconnect ist ein HR-Tech-Unternehmen, das HR mit Hilfe von KI, Daten und moderner Technologie vom Cost- zum Profit-Center macht – über die gesamte Talent Journey hinweg.
Planerio automatisiert Dienstplanung und Zeiterfassung mit KI – und spart bis zu 90 % Planungsaufwand. Bewährt an über 4.000 EU-Standorten im Gesundheitswesen, Industrie & mehr.
Infoniqa ist eine cloudbasierte HR-Software, die alle Employee Lifecycle-Phasen verwaltet und sich in bestehende IT-Landschaften integrieren lässt.
Mit der stärksten HR Suite am deutschsprachigen Markt setzt die VEDA Group seit mehr als 45 Jahren Maßstäbe in der Digitalisierung der Personalarbeit mittelständischer Unternehmen.
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