In den folgenden Kategorien gelistet:
Cooper
5,0 (5)
Die besten Cooper Alternativen
Item 1 of 8
So schätzen User das Tool ein
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Benutzerfreundlichkeit
Kategorie-Durchschnitt: 89 %
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Kundensupport
Kategorie-Durchschnitt: 89 %
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Erfüllung der Anforderungen
Kategorie-Durchschnitt: 89 %
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Einfache Einrichtung
Kategorie-Durchschnitt: 85 %
Weiterführende Links
Allgemeine Features
Setup & Support
Cloud
On-premise
24/7-Support
Deutschsprachiger Support
Datenschutz
Serverstandort DE
Serverstandort EU
Nur EU-Unternehmen beteiligt
EU-Standardvertrag
Versionen
Kostenlose Version
Kostenlose Testversion
Screenshots & Videos
Cooper Erfahrungen & Reviews (5)
Was User über Cooper sagen
Es sind noch nicht genügend Bewertungen vorhanden, um eine Zusammenfassung zu erstellen.
“Cooper ist ein echter Gamechanger im Recruiting”
5.0
S
Vor mehr als 12 Monaten
Sibylle
Verifizierter Reviewer
Inhaberin bei
Steuerberatung Schmidt
- 1-50 Mitarbeiter:innen
- Branche: Financial Services
Use cases:
BewerbermanagementJob Description ManagementRecruitment Platforms
Was gefällt Dir am besten?
Wir sind begeistert von Cooper! Als kleines Unternehmen sind wir auf effiziente, unkomplizierte Lösungen angewiesen – und genau das bietet Cooper. Die Plattform hilft uns dabei, schnell und zielgerichtet qualifizierte Mitarbeitende für unsere Anforderungen zu finden.
Besonders begeistert sind wir von der Kombination aus moderner Technologie und persönlichem Support. Alles läuft reibungslos, ist übersichtlich gestaltet und spart uns enorm viel Zeit im Recruiting-Prozess.
Für uns ist Cooper ein echter Gewinn und inzwischen fester Bestandteil unserer Mitarbeitergewinnung. Absolute Empfehlung für alle kleinen Unternehmen, die professionell wachsen wollen!
Was gefällt Dir nicht?
Dass wir Cooper nicht schon früher kannten, ist wirklich das einzige was uns nicht gefällt.
Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?
Gerade als kleines Unternehmen fehlt uns oft die Zeit und Reichweite, um gezielt nach qualifizierten Kräften zu suchen. Cooper nimmt uns diesen Aufwand ab: Durch das präzise Matching sparen wir wertvolle Ressourcen und finden schneller Menschen, die wirklich zu uns passen – fachlich und menschlich.
Insgesamt ist Cooper für uns eine flexible, zeitsparende und professionelle Lösung, die unser Wachstum unterstützt, ohne unsere Strukturen zu überfordern.
“Schneller den passenden Bewerber durch Prozesse”
5.0
A
Vor mehr als 12 Monaten
Alexander
Verifizierter Reviewer
CEO bei
Breitseite GmbH & Panacee Recruiting Suite
- 1-50 Mitarbeiter:innen
- Branche: Computer Software
Use cases:
Recruitment MarketingRecruitment Platforms
Was gefällt Dir am besten?
Prozessorientiert, Lösungsorientiert, sehr Kundenzentriert. Hervorragender Support. Bedienbarkeit ist extrem einfach und selbsterklärend.
Was gefällt Dir nicht?
Das hängt von. der eigenen Erwartungshaltung ab, wenn man Cooperhire für seinen Bedarf entdeckt hat, und es dafür aufgesetzt hat lässt es keine Wünsche offen.
Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?
Cooperhire hilft mit Technologie Prozesse zu vereinfachen.
“Kompetent, ehrlich, fair, innovativ & immer an deiner Seite! Cooper setzt neue Maßstäbe.”
Herkunft der Review
5.0
M
Vor mehr als 12 Monaten
Michael
Verifizierter Reviewer
Recruiter bei
HAL-Securi GmbH
- 51-1000 Mitarbeiter:innen
- Branche: Security and Investigations
Use cases:
BewerbermanagementCandidate Relationship ManagementJob Description Management
+ 2 mehr
Was gefällt Dir am besten?
Direkter Ansprechpartner / gemeinsamer Wachstum / sehr attraktive Testphase / benutzerfreundliche Oberfläche / innovative Ansätze / Ideen werden schnell umgesetzt
Was gefällt Dir nicht?
Wir können bislang nichts negatives sagen. Cooper hatte als Start-Up zu Beginn mit klassischen "Problemchen" zu kämpfen, wofür man Verständnis aufbringen muss. Was wichtig ist - wir wurden hier immer wieder zeitnah abgeholt und haben auch nach über einem Jahr Partnerschaft absolut das Gefühl, dass wir als Unternehmen wichtig sind. Der Austausch ist stets freundschaftlich und einfach angenehm.
Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?
Interne Kommunikation deutlich erleichtert / Stellenanzeigen ganz einfach in wenigen Schritten erstellt / Branding / Candidate Experience
“Cooper DAS Tool im Recruiting”
Herkunft der Review
5.0
c
Vor mehr als 12 Monaten
cora
Verifizierter Reviewer
Inhaberin bei
Cora Lode Interiors
- 1-50 Mitarbeiter:innen
- Branche: Design
Use cases:
BewerbermanagementCandidate Relationship ManagementJob Description Management
+ 3 mehr
Was gefällt Dir am besten?
Die Plattform ermöglicht eine einfache und effiziente Veröffentlichung von Freelancer-Stellen. Über Cooper haben wir schnell qualifizierte Freelancer vorgeschlagen bekommen. Bei Rückfragen habe ich schnell und unkompliziert Unterstützung erhalten.
Was gefällt Dir nicht?
Für meine Bedürfnisse war alles vorhanden, und ich habe im Rahmen meiner Nutzung keine Funktionen vermisst
Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?
Die schnelle Veröffentlichung von Stellenanzeigen und die zentrale Bewerberverwaltung sind super praktisch. Die Auswertungen helfen uns dabei, unser Recruiting gezielt zu optimieren. Besonders hilfreich ist auch die integrierte Kommunikation mit den Talents – das sorgt für einen deutlich effizienteren Prozess.
“Einfach, unkompliziert überschaubar, schnelle Support”
Herkunft der Review
5.0
A
Vor mehr als 12 Monaten
Anna
Verifizierter Reviewer
Externe Beraterin bei
Wieds
- 51-1000 Mitarbeiter:innen
- Branche: Chemikalien
Use cases:
BewerbermanagementCandidate Relationship ManagementJob Description Management
+ 3 mehr
Was gefällt Dir am besten?
schnelles Einrichten - einzelne Schritte in dem Prozess schnell anpassbar, bei Fragen bekomme ich sehr schnell eine Rückmeldung - ich kann schnell und gut mit den Kollegen und mit dem SW arbeiten
Was gefällt Dir nicht?
bis jetzt hat mir alles gefallen
Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?
Landing page für Job Kampagnen und Bewerber Management für Kunden
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