Omnipresent Platform Alternativen (122)

Omnipresent Platform vereinfacht die Verwaltung von verteilten Arbeitskräften, erleichtert die Zusammenarbeit und bietet HR-, Gehalts- und Compliance-Management.
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Suiteify Payroll
Suiteify Payroll unterstützt Unternehmen bei Lohn- und Gehaltsabrechnung, Meldungen und Reporting: für Deutschland, Österreich, Schweiz und Baulohn.
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Sage Lohnabrechnung ermöglicht einfache Gehaltsabrechnungen und automatisierte gesetzliche Meldungen. Keine Installation nötig, kostenlose Testversion und Kundenservice.

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Zeiterfassung, Abwesenheiten & bezahlte Auszeiten bzw. Freistellungen

Gehaltsstrukturen

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Deel
Stellen Sie ein, verwalten, bezahlen und statten Sie Talente in 150+ Ländern aus. Deel verwaltet Gehaltsabrechnung, Compliance und Steuern auf einer Plattform.
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SD Worx
SD Worx bietet integrierte Software, Services und Expertise rund um Payroll, HR und Workforce Management – mit lokaler Expertise in über 26 Ländern.

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Lucca
Mit Lucca decken HR-Teams effizient ihre drei wichtigsten Bedürfnisse ab: HR-Daten pflegen, HR-Prozesse automatisieren und Talente binden. Komplexe Prozesse einfach gelöst.
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Suiteify
Suiteify bündelt ERP, Finance, HR und Payroll für den Mittelstand. Die Lösungen lassen sich einzeln nutzen oder verbinden – von Warenwirtschaft und Buchhaltung bis HR und Payroll.
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Personio
Personio ist Europas führende HR- und Payroll-Plattform und wird von mehr als 16.000 Unternehmen mit insgesamt 1,6 Millionen Mitarbeitenden genutzt.

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Organisationsmanagement

Zeiterfassung, Abwesenheiten & bezahlte Auszeiten bzw. Freistellungen

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Sage HR is a versatile software for resource planning. It simplifies HR processes, features an easily navigable recruiting & onboarding system, and mobile app support.

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HRlab
HRlab automatisiert Routineaufgaben und gibt Mitarbeitenden eigenständigen Zugriff auf Ihre Daten. Jederzeit und von überall.

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HR WORKS
4,6 (228)
Preis: Auf Anfrage
HR WORKS automatisiert HR-Prozesse, spart wertvolle Zeit und macht Unternehmen nachhaltig erfolgreicher. Eine maßgeschneiderte Lösung für die spezifischen Anforderungen von KMU.

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