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keelearning
4,3 (43)
So schätzen User das Tool ein
0%
Benutzerfreundlichkeit
Kategorie-Durchschnitt: 94 %
0%
Kundensupport
Kategorie-Durchschnitt: 94 %
0%
Erfüllung der Anforderungen
Kategorie-Durchschnitt: 91 %
0%
Einfache Einrichtung
Kategorie-Durchschnitt: 93 %
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Zuletzt aktualisiert im August 2026
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- Blume 2000 Case Study.pdf
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- Tana Chemie Case Study .pdf
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keelearning Erfahrungen & Reviews (43)
Was User über keelearning sagen
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“Mit keelearning sehr positiv dank intuitiver Bedienung und Wissensvermittlung.”
Herkunft der Review
3.5
S
In den letzten 3 Monaten
Stephen
Verifizierter Reviewer
Head of Training and Tech Support bei
Theben AG
- 51-1000 Mitarbeiter:innen
- Branche: Electrical/Electronic Manufacturing
Use cases:
E-Learning-AutorentoolsDigital Learning PlattformeLearning Content
+ 2 mehr
Was gefällt Dir am besten?
Am hilfreichsten an keelearning ist die übersichtliche und intuitiv bedienbare Plattform, die eine schnelle Orientierung für Nutzer ermöglicht. Besonders vorteilhaft ist die einfache Verwaltung und Bereitstellung von Lerninhalten, sodass Trainings effizient organisiert und ausgerollt werden können. Darüber hinaus unterstützt die Plattform durch Reporting- und Auswertungsfunktionen dabei, Lernfortschritte transparent nachzuvollziehen und gezielt zu optimieren.
Was gefällt Dir nicht?
Ein weniger optimaler Aspekt von keelearning ist, dass die Plattform in manchen Bereichen weniger flexibel in der individuellen Anpassung von Lernformaten ist. Zudem kann die Benutzeroberfläche stellenweise etwas schlicht wirken, wodurch erweiterte Funktionen nicht immer sofort intuitiv auffindbar sind. Auch die Tiefe der Auswertungsmöglichkeiten könnte in bestimmten Anwendungsfällen noch umfangreicher sein, um detailliertere Analysen zu ermöglichen.
Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?
Mit keelearning löse ich insbesondere das Problem, häufig wiederkehrende Fragen strukturiert und zentral bereitzustellen, sodass Wissen nicht mehrfach individuell beantwortet werden muss. Zudem ermöglicht die Plattform, Informationen einheitlich und für alle Mitarbeitenden zugänglich aufzubereiten, wodurch Missverständnisse und Wissenslücken reduziert werden. Ein weiterer Vorteil ist die einfache Aktualisierung von Inhalten, sodass Änderungen schnell verteilt werden können und alle Nutzer stets auf dem gleichen Stand sind.
“Moderne, benutzerfreundliche E-Learning Plattform”
Herkunft der Review
4.5
T
In den letzten 6 Monaten
Theresa
Verifizierter Reviewer
Head of Digital bei
DENKINGER GmbH
- 51-1000 Mitarbeiter:innen
- Branche: Logistics and Supply Chain
Use cases:
KI LernplattformCorporate Learning Management SystemsE-Learning-Autorentools
+ 5 mehr
Was gefällt Dir am besten?
Keelearning hat ein schönes, modernes Design, ist sehr einfach aufgebaut und kann so von allen Nutzern ohne große Schulung sofort und von überall aus genutzt werden. Es sind bis zu 50 Schulungsvorlagen zu verschiedenen Themen kostenlos vorhanden, die kostenlos genutzt und individualisiert werden können. Die Schulungen sind kreativ aufgebaut mit Videos, Quiz, Lernfragen, etc. Eine größere Auswahl an kostenpflichtigen Schulungen wurde inzwischen ebenfalls integriert. Es besteht zudem die Möglichkeit, schnell im Baukastenprinzip und mit KI-Unterstützung eigene Schulungen zu erstellen. Die Userverwaltung und -auswertung ist sehr übersichtlich und nicht sehr aufwändig. Integrationen zu verschiedenen Systemen sind ebenfalls möglich. Der Support und die Kundenbetreuung sind ebenfalls sehr gut.
Was gefällt Dir nicht?
Die aktuell kostenpflichtige Erweiterung der Schulungsunterlagen um weitere interessante Kurse aus der Kursbibliothek, v.a. im Bereich Datenschutz und KI aufgrund des EU AI Acts und der NIS 2, wären schön.
Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?
Wir haben viele Mitarbeitende, die in ganz Deutschland verteilt arbeiten. Daher ist es für uns eine kostengünstigere Lösung als jeweils separate Schulungen oder sogar Vor-Ort-Schulungen zu organisieren. So können wir alle Schulungen gebündelt und transparent abwickeln und die Mitarbeitenden können sie in ihrer Sprache, in ihrem Tempo und zu der für sie passenden Zeit am gewünschten Ort machen. Die einfache Userverwaltung ist für die Personalabteilung super, da so ebenfalls viel Zeit gespart wird.
“Unsere All-in-One-Lösung für Lernen und interne Kommunikation”
Herkunft der Review
4.5
K
In den letzten 12 Monaten
Kristina
Verifizierter Reviewer
Teamleitung Marketing bei
ROM Energietechnik GmbH
- 51-1000 Mitarbeiter:innen
- Branche: Renewables & Environment
Use cases:
Digital Learning PlattformeLearning ContentGamification
+ 3 mehr
Was gefällt Dir am besten?
Bei uns im Unternehmen ist KeeLearning mittlerweile ein echter Alltagsheld. Unsere Monteure sind viel unterwegs, das Büro-Team sitzt an verschiedenen Orten – früher war es oft ein Riesenaufwand, alle auf den gleichen Stand zu bringen. Mit KeeLearning ist das jetzt super easy: Schulungen, interne Infos oder organisatorische Updates erreichen jeden direkt über die App. Termine für Trainings oder Veranstaltungen lassen sich unkompliziert koordinieren, und wir sehen sofort, wer die Infos schon gelesen hat.
Was uns besonders gefällt: Die App ist intuitiv, schnell und zuverlässig. Sie unterstützt nicht nur das Lernen, sondern bringt unser Team auch enger zusammen – egal, wo gerade wer ist. Für uns hat KeeLearning den Arbeitsalltag deutlich effizienter gemacht und sorgt dafür, dass Wissen nicht verloren geht.
Was gefällt Dir nicht?
Benachrichtigungen: Die Push-Benachrichtigungen könnten noch individueller einstellbar sein. Manchmal werden zu viele Meldungen auf einmal angezeigt, was leicht unübersichtlich wird. Eine Option, bestimmte Infos priorisiert oder zeitlich gebündelt zu erhalten, wäre super.
Offline-Funktion: Gerade für unsere Monteure unterwegs wäre eine Offline-Funktion hilfreich. Wenn keine stabile Internetverbindung besteht, könnten Inhalte zwischengespeichert werden, damit Lernen und Kommunikation trotzdem reibungslos funktioniert.
Reporting & Statistiken: Die Auswertungen über Lernfortschritte oder die Teilnahme an Schulungen könnten detaillierter sein. Mehr Filtermöglichkeiten und übersichtliche Dashboards würden es einfacher machen, den Überblick über das Team zu behalten.
Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?
Effiziente interne Kommunikation: KeeLearning ermöglicht es uns, Informationen schnell und gezielt an alle Mitarbeitenden zu verteilen. Selbst wenn Monteure unterwegs sind und das Büro-Team an verschiedenen Standorten arbeitet, erreicht jede Nachricht zuverlässig die richtigen Personen. Das reduziert Missverständnisse und sorgt dafür, dass alle jederzeit auf dem gleichen Stand sind.
Digitale Nachweise für Pflichtschulungen: Mit KeeLearning können wir Schulungen wie Arbeitssicherheit oder Datenschutz digital dokumentieren. Die App erstellt automatisch Nachweise, die wir problemlos an den Konzern weitergeben können. Dadurch sparen wir enorm viel Zeit und vermeiden manuelle Fehler.
Flexibles Lernen und Wissenstransfer: Mitarbeitende können Schulungsinhalte orts- und zeitunabhängig bearbeiten und bei Bedarf wiederholen. Das stellt sicher, dass Wissen dauerhaft im Team bleibt und jeder die Inhalte im eigenen Tempo lernen kann. Gleichzeitig sehen wir genau, wer welche Inhalte bereits abgeschlossen hat, was die Lernkontrolle erleichtert.
“Ich habe gute Erfahrungen gemacht und schon einige Kurse angelegt und veröffentlicht”
4.0
P
In den letzten 30 Tagen
Peter
Verifizierter Reviewer
Leiter Team Schulung bei
DATAflor AG
- 51-1000 Mitarbeiter:innen
- Branche: Computer Software
Use cases:
Corporate Learning Management SystemsDigital Learning PlattformLearning Management Systems
+ 2 mehr
Was gefällt Dir am besten?
Das System des E-Learnings eröffnet eine Vielzahl von neuen Lernmöglichkeiten. Es gibt Lernkontrollen und damit ist der Erfolg des "Lernens" gesichert.
Was gefällt Dir nicht?
Ich finde es Schade, dass gerade mit dem Gedanken des spielerischen Lernens die "Lernspiele" sehr eingeschränkt sind. Da würde ich mehr Ideen erwarten. Das stört mich leider deutlich.
Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?
Das Onboarding wird deutlich erleichtert. Natürlich muss hier der Content erstellt werden und aktuell gehalten werden. Unsere Kunden nutzen das System gerne.
“Einfache Bedienung, ansprechendes Design, guter Service”
3.5
J
In den letzten 30 Tagen
Jana
Verifizierter Reviewer
Sales Engineering bei
FESSMANN GmbH und Co KG
- 51-1000 Mitarbeiter:innen
- Branche: Maschinerie
Use cases:
Digital Learning PlattformeLearning ContentOnboarding
+ 1 mehr
Was gefällt Dir am besten?
Bei uns arbeiten mehrere Mitarbeitende aus unterschiedlichen Bereichen. Durch die Tag-Zuweisung lassen sich klare Zuständigkeiten definieren. Zudem ist die Bedienung sowie die Erstellung von Inhalten intuitiv und einfach umzusetzen.
Was gefällt Dir nicht?
Der verwendete Videoplayer von Keelearning ist nicht in allen Ländern zugelassen, sodass beispielsweise Kollegen in China die Videos nicht abspielen können. Dabei ist jedoch zu beachten, dass dies nicht ausschließlich auf Keelearning zurückzuführen ist.
Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?
Durch Keelearning können wir unser Wissen nachhaltig sichern und gezielt weitergeben. Auch schaffen wir so endlich einen Platz, an dem das Wissen vieler Abteilungen und Personen gesammelt werden kann.
“übersichtlich und unkompliziert ”
Herkunft der Review
5.0
n
In den letzten 3 Monaten
nhan
Verifizierter Reviewer
Projektleiter bei
Blume 2000
- 51-1000 Mitarbeiter:innen
- Branche: Consumer Services
Use cases:
KI LernplattformDigital Learning Plattform
Was gefällt Dir am besten?
Es ist übersichtlich, schnell zu verstehen und hat eine einfache Handhabung, das entsperren der Accounts läuft super einfach
Was gefällt Dir nicht?
mir passiert es manchmal das Kunden erneut anrufen nachdem ich das Passwort durch gegeben habe, dass der Log in nicht geht, leider kann man sich das letzte Passwort was das System generiert hat nicht mehr anzeigen lassen, ist damit gezwungen ein neues zu generieren.
Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?
als Admin entsperre ich Accounts, für mich zählt hier eine schnelle und einfach Lösung
“Die Funktionen und der Support ist top”
Herkunft der Review
4.0
T
In den letzten 3 Monaten
Tina
Verifizierter Reviewer
Marketing Managerin bei
ETSR
- 1-50 Mitarbeiter:innen
- Branche: Electrical/Electronic Manufacturing
Use cases:
Digital Learning PlattformOnboarding
Was gefällt Dir am besten?
Man bekommt schnell Unterstützung von echten Menschen. Keelearning bietet viele Funktionen. Das UI ist relativ intuitiv.
Was gefällt Dir nicht?
Obgleich der Preis angemessen ist oder nicht, finde ich ihn auf dem ersten Blick ziemlich hoch. Die zweiwöchige Testphase war ein wenig zu kurz, da wir dadurch recht früh entscheiden mussten, ob wir Keelearning weiter nutzen wollen oder nicht. Anscheinend kann man keine transparenten Icons nutzen und je nach Farbe sehen sie nicht optimal integriert aus
Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?
Die Mitarbeiterschulung und das Managen der Inhalte ist deutlich leichter geworden. Außerdem lässt es sich einfacher kontrollieren, welche unserer Mintarbeitenden richtig aufpasst, sich Notizen macht, etc. Die Tests sind super!
“Keelearning ist ein übersichtliches und schnell zu erlernendes LMS.”
Herkunft der Review
4.0
J
In den letzten 6 Monaten
Jonathan
Verifizierter Reviewer
Wissensreferent bei
EGN mbh
- 1001+ Mitarbeiter:innen
- Branche: Transportation/Trucking/Railroad
Use cases:
Corporate Learning Management SystemsDigital Learning PlattformeLearning Content
+ 4 mehr
Was gefällt Dir am besten?
Der große Vorteil von Keelearning ist die Möglichkeit Lernenden ohne Unternehmens-E-Mail-Adresse Zugang zur Lernplattform via Voucher zu verschaffen. Die Funktionen sind schnell erlernbar und die Oberfläche ist intuitiv bedienbar.
Was gefällt Dir nicht?
Die Dokumentation bzw. die Suche in selbiger ist zuweilen etwas herausfordernd (bisher konnte aber jede Frage beantwortet werden). Die Möglichkeiten der Kurserstellung könnten weiter ausgearbeitet werden, um WBTs aus anderen Autorentools direkt zu hinterlegen und nicht zwangsweise in das eigene Kursformat zu integrieren.
Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?
Wir nutzen Keelearning zur Wissensvermittlung und Wissenssicherung im Unternehmen. Die Lernplattform bietet einen einfachen und übersichtlichen Zugang und stellt alle für uns relevanten Funktionen.
“Intuitives LMS mit Zertifizierungsmöglichkeiten”
Herkunft der Review
5.0
O
In den letzten 6 Monaten
Olivia
Verifizierter Reviewer
Learning & Development Manager bei
novamed GmbH
- 51-1000 Mitarbeiter:innen
- Branche: Medical Devices
Use cases:
Digital Learning PlattformeLearning ContentLearning Management Systems
+ 2 mehr
Was gefällt Dir am besten?
Das gesamte Tag-System ist super! Auch, dass man externe Zertifikate hochladen kann ist für uns sehr vorteilhaft. Generell sehr intuitiv und interessant gestaltet (Gamification).
Was gefällt Dir nicht?
Leider muss man bisher die Zertifikate als Admin alle selbst hochladen. Ich würde mir wünschen, dass auch Nutzer künftig ihre eigenen Zertifikate eigenständig hochladen können.
Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?
Die Möglichkeit externe Zertifikate hochladen zu können, Qualifikationen und Kompetenzen dadurch besser tracken können.
Antwort von Lisa von keelearning:
Liebe Olivia,
Wie toll, dass Ihr die Zertifikate in unserem LMS so gut für euch nutzen könnt! Danke auch für dein Feedback bezüglich des Nutzeruploads für Zertifikate. Das ist sehr hilfreich für uns. Kennst du schon unser Upvoty-Tool? In diesem können Admins neue Funktionen vorschlagen und für Funktionen voten, die ihnen wichtig sind. Wir reviewen diese regelmäßig für die Weiterentwicklung unseres Produkts.
Hier kannst du zum Beispiel für das Feature voten: https://keelearning.upvotyfeedback.com/kundenvorschl%C3%A4ge/externe-zertifikate-von-nutzern-selbst-hinzuf%C3%BCgen~2YTdIESSLjLrvgdwnFq2mG?search=externe&from=board-category
“Sehr gutes Programm zur digitalen Schulung”
4.5
J
In den letzten 6 Monaten
Jana
Verifizierter Reviewer
Assistenz der Geschäftsführung bei
Libri GmbH
- 51-1000 Mitarbeiter:innen
- Branche: Logistics and Supply Chain
Use cases:
Digital Learning PlattformLearning Management Systems
Was gefällt Dir am besten?
Man kann sehr viel selber gestalten und anpassen. Die Vorlagen geben eine sehr gute Basis auf der man aufbauen kann. Die Handhabung ist intuitiv wobei es sich empfiehlt die Admin-Kurse mitzumachen. Auswertungen kann man auch problemlos ziehen und diese sind für unsere Bedürfnisse vollkommen ausreichend.
Was gefällt Dir nicht?
die Bearbeitungszeit im Support würden wir uns gelegentlich etwas schneller wünschen
Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?
Schulungen können unabhängig von Ort und Zeit dann durchgeführt werden wenn es jedem am besten passt. Im Nachgang können Auswertungen für die HR-Abteilung erstellt werden.
Antwort von keelearning:
Liebe Jana,
Vielen Dank für deine Bewertung! Es freut uns sehr, dass dir die Vorlagen und Gestaltungsmöglichkeiten im Autorentool unserer E-Learning Plattform so gut gefallen.
Im Support geben wir unser Bestes, uns so schnell wie möglich um die Probleme unserer Kunden und Kundinnen zu kümmern. Danke auch hier für dein Feedback, das wir gerne weitergeben!
“Pfiffige Software von einem engagierten Team”
4.5
K
In den letzten 6 Monaten
Kristof
Verifizierter Reviewer
Digitalisierung bei
Weil Technology GmbH
- 51-1000 Mitarbeiter:innen
- Branche: Maschinerie
Use cases:
Digital Learning PlattformOnboardingSicherheitsunterweisung
Was gefällt Dir am besten?
Über "Release Coffees", Roadmaps und eine Ideenplattform sind die Anwender bzw. Administratoren eng eingebunden in die Weiterentwicklung des Produktes. Der Support reagiert sehr zügig und kompetent. Neuentwicklungen werden frühzeitig den interessierten Nutzern in den Release Coffees vorgestellt, Fragerunde inklusive. Es kommen auch ständig neue Funktionen und Schnittstellen (z.B. zu HR-Systemen) hinzu.
Was gefällt Dir nicht?
Die Keelearning-Plattform hat einen Fokus auf dem Anbieten von Schulungsleistungen für dritte, wir aber nutzen es vor allem für interne Schulungen und Zertifikate.
Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?
Schulungen in Präsenz sind im Zeitalter von HomeOffice kaum noch handhabbar. Darüber hinaus bietet Keelearning einen schnellen Überblick darüber, welche Schulungen und Zertifikate erworben wurden. Pflichtschulungen wie z.B. für die Nutzung von KI werden von keelearning bereitgestellt und müssen somit nicht mühsam selbst erstellt werden.
Antwort von Lisa von keelearning:
Lieber Kristof,
Danke für deine Bewertung!
Ja, es ist uns sehr wichtig, unsere Kunden bei der Weiterentwicklung unseres Learning Management Systems stets mitzunehmen und ihre Rückmeldungen einzubauen. Deshalb freut es uns umso mehr, dass du dies auch so wahrnimmst.
Viele Grüße,
Lisa von keelearning
“Eine effiziente und zeitsparende Alternative zu Präsenzschulungen”
Herkunft der Review
4.0
C
In den letzten 6 Monaten
Christian
Verifizierter Reviewer
Bereichsleitung bei
rebeq GmbH
- 51-1000 Mitarbeiter:innen
- Branche: Education Management
Use cases:
Digital Learning PlattformLearning Management Systems
Was gefällt Dir am besten?
Die Handhabung ist intuitiv und funktioniert auf technischer Ebene einwandfrei. Die Inhalte werden unkompliziert und verständlich vermittelt.
Was gefällt Dir nicht?
Der Zugang von älteren Geräten (oder Software Versionen) aus kann teilweise problematisch sein.
Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?
Durchführung von Online-Schulungen (als User) und Nutzung von Online-Lernportalen (als Admin). Wir nutzen im Unternehmen eine Online-Lernplattform über keelearning. Darüber lassen sich eine Vielzahl von Inhalten unseren Teilnehmern/Usern zugänglich leicht zugänglich machen. Die User empfinden die Plattform als übersichtlich um ihren Fortschritt im Augen zu behalten. Als Admin kann man sehr schnell und einfach sehen, wie viel und wie erfolgreich die User die Plattform genutzt haben.
“Ordentliches Programm mit Potential”
Herkunft der Review
3.0
S
In den letzten 6 Monaten
Stephan
Verifizierter Reviewer
Quality bei
Packservice
- 1001+ Mitarbeiter:innen
- Branche: Logistics and Supply Chain
Use cases:
Digital Learning PlattformLearning Management SystemsOnboarding
+ 1 mehr
Was gefällt Dir am besten?
Die Sprachbarrieren werden durch dieses Tool deutliche verbessert. Die KI kann hier noch optimiert werden. Die Erreichbarkeit der Mitarbeiter in allen Hierarchieebenen ist sehr gut. Das Dashboard hat ebenfalls Potential
Was gefällt Dir nicht?
Die KI zur Sprache benötigt Verbesserungen. Das Berichtswesen ist nicht leicht verständlich und auch der Aufwand zur Administration ist nicht gering.
Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?
Unterweisungen aller Mitarbeiter - 100% Transparenz und Erreichbarkeit
“Rundes Portal, viele Funktionen”
Herkunft der Review
4.0
C
In den letzten 6 Monaten
Christian
Verifizierter Reviewer
PMO bei
MediaInterface
- 51-1000 Mitarbeiter:innen
- Branche: Information Technology and Services
Use cases:
Digital Learning PlattformSicherheitsunterweisung
Was gefällt Dir am besten?
Die einfache Drag und Drop Gestaltung der Kurse, die eigene "Fragen Datenbank" für die Quiz, die unterschiedlichen Lernerfolgskontrollen
Was gefällt Dir nicht?
Es gibt teilweise Bugs, z.B. wenn man Kurse auf Basis einer Vorlage baut, dann werden Änderungen nicht immer korrekt übernommen
Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?
Interne Schulungen zum Thema Datenschutz, -sicherheit sowie externe Schulungen für Kunden zu den Produkten
“wirkt einfach und professionell”
Herkunft der Review
3.5
D
In den letzten 6 Monaten
Daniel
Verifizierter Reviewer
IT Angestellter bei
Hospitals
- 1-50 Mitarbeiter:innen
- Branche: Computer & Network Security
Use cases:
Digital Learning PlattformSicherheitsunterweisung
Was gefällt Dir am besten?
Am besten gefällt mir an keelearning die übersichtliche und benutzerfreundliche Gestaltung. Die Inhalte sind klar strukturiert, leicht verständlich aufbereitet und können flexibel im eigenen Tempo bearbeitet werden. Besonders positiv finde ich, dass Lernen dadurch unkompliziert und effizient möglich ist.
Was gefällt Dir nicht?
Teilweise könnten die Inhalte noch etwas interaktiver und abwechslungsreicher gestaltet werden. An manchen Stellen wäre außerdem eine noch klarere Navigation bzw. Struktur hilfreich, um Inhalte schneller zu finden.
Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?
Mit keelearning lassen sich Schulungs- und Sensibilisierungsmaßnahmen deutlich einfacher, strukturierter und effizienter umsetzen. Besonders hilfreich ist, dass Inhalte zentral bereitgestellt, nachvollziehbar absolviert und orts- sowie zeitunabhängig bearbeitet werden können. Dadurch wird der organisatorische Aufwand reduziert und gleichzeitig sichergestellt, dass wichtige Lerninhalte alle relevanten Personen erreichen.
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