5,0
Vor mehr als 12 Monaten
über 30 Jahre Erfahrung sprechen für sich
Was gefällt dir am besten?
Die Software ist gut strukturiert und an die eigenen Anforderungen gut anpassbar.
Was gefällt dir nicht?
Manche Seiten wirken durch das zahlreiche Angebot an Feldern etwas überfüllt. Gut ist, dass man sich durch Ausblenden dann doch den Blick auf das Wesentliche verschaffen kann.
Welche Probleme löst du mit dem Produkt?
Wir nutzen Persis für das Recruiting und die Personalabteilung hat die Digitale Akte von Persis. Die Abbildung von Mitarbeitergesprächen in Persis ist schon so gut wie umgesetzt.
Petra
Business Development bei noventum consulting GmbH
Management Consulting
101–200 Mitarbeitende
Use cases:Human Resource Management Systems (HRMS)Bewerbermanagement
