HALO Alternativen (49)

Was ist Applaud?

Applaud ist eine HR-fokussierte, mitarbeiterzentrierte Lösung, die es globalen Unternehmen ermöglicht, intuitivere und lohnendere Mitarbeitererlebnisse zu schaffen. Die HR-Service-Technologie von Applaud stellt den Mitarbeiter in den Mittelpunkt ihrer täglichen Arbeitswelt, mit direktem Zugang und personalisierter Kontrolle, sodass HR mehr für die Mitarbeitenden tun kann.

Die Preise gibt es auf Anfrage beim Anbieter.

Was ist Total Rewards?

Total Rewards ist eine Softwarelösung, die sich an Unternehmen richtet, die das Mitarbeitererlebnis verbessern möchten. Sie bietet eine zentrale Plattform für Anerkennung, Belohnungen und Mitarbeiterkommunikation. Die Hauptfunktionen umfassen flexible Anerkennungsprogramme, automatisierte Feierlichkeiten und einen umfassenden Total Rewards Hub. Die Preisgestaltung erfolgt individuell, abhängig von den spezifischen Anforderungen der Unternehmen.

Was ist Bonusly?

Bonusly ist eine Software für Mitarbeitende, die sich auf Anerkennung und Belohnungen konzentriert. Sie richtet sich an Unternehmen, die die Teamleistung und -motivation steigern möchten. Die Plattform ermöglicht Peer-to-Peer-Anerkennung, automatisierte Meilensteine und bietet eine Vielzahl von Belohnungen. Manager*innen erhalten Tools zur Leistungsüberwachung und Feedback. Die Preisgestaltung erfolgt über verschiedene Pläne, die auf die Bedürfnisse der Anwender*innen zugeschnitten sind.

Was ist Vantage Circle?

Vantage Circle ist eine Mitarbeiter-Prämien- und Engagement-Plattform, die sich an Unternehmen richtet. Sie unterstützt Anwender*innen dabei, produktive Verhaltensweisen durch Anerkennung und Feedback zu fördern. Die Plattform bietet Funktionen wie Vantage Rewards für Belohnungen, Vantage Fit für Mitarbeiterwohlbefinden und Vantage Pulse für anonymes Feedback. Preise sind auf Anfrage erhältlich.

Was ist JobPts?

JobPts ist eine digitale Plattform, die Unternehmen bei der Verwaltung und Durchführung von Anerkennungs- und Belohnungsprogrammen für Mitarbeitende unterstützt. Funktionen von JobPts umfassen die Anerkennung von Leistungen durch Kolleg*innen und Vorgesetzte, eine Vielzahl von Belohnungsoptionen wie Sachgeschenke und Gutscheine, ein Punktesystem zum Sammeln und Einlösen von Belohnungen, Integration in bestehende HR- und Kommunikationssysteme sowie Analysen und Berichte zur Messung der Programm-Effektivität.

Was ist Igloo?

Igloo ist eine Plattform für Mitarbeiterengagement, die sich an Unternehmen aller Branchen richtet. Sie bietet Funktionen wie Kommunikation, Zusammenarbeit, Wissensmanagement und Kultur- & Engagement-Tools. Die Software ermöglicht es den Anwender*innen, eine Kultur zu schaffen, die sie von anderen abhebt, indem sie Geschichten teilen, sozialen Austausch fördern und Mitarbeiter*innen täglich zurückkehren lassen. Die Preisgestaltung variiert je nach den spezifischen Anforderungen des Unternehmens.