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Multi-Country Payroll
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WorkMotion

4,8 (105)

Die besten WorkMotion Alternativen

So schätzen User das Tool ein

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Benutzerfreundlichkeit
Kategorie-Durchschnitt: 92 %
Ausgezeichnet
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Kundensupport
Kategorie-Durchschnitt: 94 %
Ausgezeichnet
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Erfüllung der Anforderungen
Kategorie-Durchschnitt: 94 %
Ausgezeichnet
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Einfache Einrichtung
Kategorie-Durchschnitt: 91 %
Ausgezeichnet
Weiterführende Links
Auszeichnungen
TOP RATED TOP RATED Q3/26
TOP 100 TOOLS IN DACH 2026

Allgemeine Features

Setup & Support

Cloud
On-premise
24/7-Support
Deutschsprachiger Support

Datenschutz

Serverstandort DE
Serverstandort EU
Nur EU-Unternehmen beteiligt
EU-Standardvertrag

Versionen

Kostenlose Version
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Screenshots & Videos

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WorkMotion Preise

Zuletzt aktualisiert im Januar 2026
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WorkMotion Erfahrungen & Reviews (105)

KI-generierte Zusammenfassung
Was User über WorkMotion sagen
Basierend auf 105 Bewertungen

WorkMotion wird häufig für die Vereinfachung der internationalen Einstellung und die Sicherstellung der Einhaltung lokaler Vorschriften gelobt. Viele Benutzer schätzen den reaktionsschnellen und hilfsbereiten Kundensupport sowie die benutzerfreundliche Oberfläche der Plattform. Die Möglichkeit, Mitarbeiter in anderen Ländern einzustellen, ohne eine lokale Niederlassung zu gründen, ist ein wesentlicher Vorteil. Einige Benutzer berichten von gelegentlichen Verzögerungen in den Prozessen und wünschen sich Verbesserungen beim Spesenmanagement und bei der Zeiterfassung. Trotz dieser kleineren Probleme gilt WorkMotion als zuverlässige Lösung für die Verwaltung globaler Teams.

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“Perfektes Tool für das Employee-Self-Service im globalen Remote-Work!”
5.0
P
In den letzten 3 Monaten
Patrick
Verifizierter Reviewer
Senior Client Success Manager bei
trbo GmbH
  • 51-1000 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Online Media
Use cases:
Multi-Country Payroll

Was gefällt Dir am besten?

Ich bin über WorkMotion bei meinem deutschen Arbeitgeber angestellt und nutze die Plattform daher regelmäßig aus Employee-Sicht. Das Portal ist extrem übersichtlich und modern gestaltet. Das Einreichen von Spesen (Expenses) und das Verwalten von Dokumenten wie den monatlichen Gehaltsabrechnungen funktioniert absolut intuitiv und blitzschnell. Auch das anfängliche Onboarding lief komplett digital und ohne Medienbrüche ab. Der Support reagiert bei Fragen zu lokalen Verträgen extrem schnell und kompetent.

Was gefällt Dir nicht?

Die Benachrichtigungen laufen aktuell primär über E-Mail (z. B. wenn eine neue Gehaltsabrechnung da ist). Hier würde ich mir für die Zukunft eine direkte Integration in Tools wie Slack oder Microsoft Teams wünschen, damit man den Status direkt im täglichen Workspace sieht.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

WorkMotion löst das Problem von bürokratischen und rechtlichen Hürden bei der internationalen Remote-Arbeit. Für mich als Angestellter bedeutet das: Ich kann völlig sorgenfrei und rechtssicher für ein tolles Unternehmen wie trbo arbeiten, während im Hintergrund mein lokaler Arbeitsvertrag, die Steuern und die Sozialabgaben perfekt und pünktlich geregelt werden. Absoluter Gamechanger für die Work-Life-Balance!
“Reibungsloser Ablauf & Support”
5.0
K
In den letzten 6 Monaten
Karina
Verifizierter Reviewer
Senior SAP Successfactors Consultant bei
ASW-Solutiom gmbh
  • 51-1000 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Information Technology and Services
Use cases:
Multi-Country PayrollOnboarding

Was gefällt Dir am besten?

Meine Erfahrung mit WorkMotion war durchweg sehr positiv. Das Onboarding verlief reibungslos, und ich habe mich während des gesamten Prozesses gut unterstützt gefühlt. Besonders hervorheben möchte ich den Kundenservice – schnelle Reaktionszeiten, freundlich und immer hilfsbereit bei Fragen. Die Plattform ist intuitiv aufgebaut, sodass Dinge wie Gehaltsabrechnungen und Dokumente leicht zugänglich sind. Absolut empfehlenswert!

Was gefällt Dir nicht?

habe nichts zu sagen. Alles is super .Aktuell habe ich keine Kritikpunkte. Kleinere Verbesserungen sind eher organisatorischer Natur und haben keinen Einfluss auf meine insgesamt sehr positive Erfahrung mit WorkMotion.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Der größte Vorteil für mich ist die Sicherheit und Transparenz: Das Onboarding lief reibungslos, Gehaltsabrechnungen sind übersichtlich und pünktlich, und alle relevanten Dokumente sind jederzeit über die Plattform verfügbar. Besonders positiv ist auch der Support – bei Fragen bekommt man schnell kompetente und freundliche Hilfe.
“Connect us from abroad”
4.5
A
Vor mehr als 12 Monaten
Angel
Verifizierter Reviewer
3d environment artist bei
yager
  • 51-1000 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Computer Games
Use cases:
Multi-Country Payroll

Was gefällt Dir am besten?

What I love most about WorkMotion is the freedom it gives me to work for companies from abroad, no matter where I am in the world. I didn’t have to relocate or deal with complicated legal paperwork—WorkMotion handled everything, from my contract to compliance with local labor laws. Getting paid in my local currency, with full benefits and security, gives me peace of mind. The process was smooth, and support was always there when I had questions. Thanks to WorkMotion, I get to work remotely for an amazing company while staying in the country I call home.

Was gefällt Dir nicht?

If I had to point out a downside, it would be that some processes, like contract approvals or payroll adjustments, can take longer than expected due to local compliance regulations. While WorkMotion handles everything smoothly, there are occasional delays that can be frustrating, especially when waiting for salary payments or document updates. Also, since everything is done through a third party, communication between my employer and WorkMotion isn’t always seamless, which can create some back-and-forth. That said, their support team is helpful, and once things are set up, it’s mostly a hassle-free experience.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

WorkMotion has been a game-changer for me. The biggest benefit is that I get to work for an international company without needing to relocate or worry about visa issues. They handle all the legal and compliance aspects, ensuring that my contract aligns with local labor laws, which gives me job security and peace of mind. I also get paid in my local currency with proper benefits like health insurance and paid leave—something that’s often tricky when working remotely for a foreign company. Plus, taxes and social security contributions are handled correctly, so I don’t have to stress about paperwork.
“Efficient solution with WorkMotion”
5.0
R
Vor mehr als 12 Monaten
Rebeca
Verifizierter Reviewer
Marketing Manager bei
myposter
  • 1-50 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Printing
Use cases:
Multi-Country PayrollOnboarding

Was gefällt Dir am besten?

As an employee hired through WorkMotion, I particularly appreciate the transparency and professionalism of the process. Everything went smoothly – from the contract, which complies with local labor laws, to the clear information about salary, taxes, and benefits. Additionally, I feel like I'm part of a global team without having to worry about complicated formalities. WorkMotion ensures that I can fully focus on my work.

Was gefällt Dir nicht?

A potential drawback for companies is the initial complexity of managing legal and tax requirements across different countries. While WorkMotion simplifies this process, it may still seem a bit overwhelming at first. However, once set up, it ensures everything is handled smoothly and in compliance with local regulations.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

WorkMotion solves the challenge of managing complex legal, tax, and compliance requirements when hiring remote employees globally. By using WorkMotion, companies no longer need to navigate the complexities of different local laws and bureaucratic hurdles. The platform streamlines the entire hiring process, ensuring compliance and handling all administrative tasks. The benefit I’ve realized is that I can focus on my work without worrying about legal issues or paperwork. For companies, it saves time and resources while enabling them to build and manage a diverse, global team with ease.
“Intuitiv, effizient und super clean”
5.0
T
In den letzten 30 Tagen
Terryll
Verifizierter Reviewer
Scrum Master bei
AvaFin
  • 51-1000 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Banking
Use cases:
Multi-Country PayrollOnboarding

Was gefällt Dir am besten?

Meine Erfahrung mit WorkMotion verlief äußerst reibungslos – dank einer intuitiven, reaktionsschnellen Plattform und einem freundlichen, effizienten Support. Der größte Vorteil ist die Zeitersparnis, Dokumente, Stundenzettel, Urlaub, Krankheitstage und Spesen nun alle an einem Ort abgewickelt werden und nicht mehr über mehrere Apps verteilt sind.

Was gefällt Dir nicht?

Bis jetzt ist WorkMotion wirklich hervorragend. Es gibt eigentlich nichts negatives zu berichten

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Der größte Vorteil ist die Zeitersparnis, Dokumente, Stundenzettel, Urlaub, Krankheitstage und Spesen nun alle an einem Ort abgewickelt werden und nicht mehr über mehrere Apps verteilt sind.
“Zuverlässiger Partner für internationales Arbeiten”
5.0
J
In den letzten 30 Tagen
Jakub
Verifizierter Reviewer
Senior Android Developer bei
MindDoc
  • 1-50 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Internet
Use cases:
Multi-Country Payroll

Was gefällt Dir am besten?

Pünktliche Zahlungen, professionelle Kommunikation und eine sehr übersichtliche Plattform. Alles läuft reibungslos und stets termingerecht. Die Nutzung ist absolut unkompliziert.

Was gefällt Dir nicht?

Ehrlich gesagt gibt es nichts Bestimmtes. Meine Erfahrung war bisher durchweg positiv und reibungslos.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

WorkMotion löst die rechtlichen und administrativen Hürden bei der Beschäftigung über Landesgrenzen hinweg. Als Employer of Record ermöglicht es die unkomplizierte Zusammenarbeit mit einem ausländischen Arbeitgeber, ohne dass man sich um lokales Arbeitsrecht oder Steuerfragen kümmern muss. Für mich bedeutet das absolute Rechtssicherheit, pünktliche Gehaltsabrechnungen und einen sorgenfreien Ablauf.
“Hervorragende Erfahrung mit WorkMotion”
5.0
K
In den letzten 30 Tagen
Keyssin
Verifizierter Reviewer
Junior administrator bei
Enpal
  • 1001+ Mitarbeiter:innen
  • Branche: Oil & Energy
Use cases:
Multi-Country PayrollOnboarding

Was gefällt Dir am besten?

Ich bin mit WorkMotion sehr zufrieden. Der gesamte Onboarding-Prozess war von Anfang an gut organisiert, übersichtlich und unkompliziert. Die Plattform ist benutzerfreundlich und macht es einfach, alle wichtigen Dokumente und arbeitsbezogenen Aufgaben an einem Ort zu verwalten. Besonders positiv hervorheben möchte ich den Kundenservice. Wann immer ich Fragen hatte, erhielt ich schnell eine freundliche, kompetente und persönliche Unterstützung. Es war sehr angenehm, mit echten Ansprechpartnern kommunizieren zu können. Auch im Arbeitsalltag überzeugt mich die Plattform. Alles funktioniert zuverlässig und transparent, wodurch internationale Beschäftigung deutlich einfacher wird. Ich nutze WorkMotion sehr gerne und würde mich jederzeit wieder für einen Arbeitgeber entscheiden, der mit WorkMotion zusammenarbeitet. Klare Empfehlung!

Was gefällt Dir nicht?

Bisher habe ich keine negativen Erfahrungen mit WorkMotion gemacht. Die Plattform funktioniert zuverlässig, der Support ist schnell und freundlich, und alle Prozesse sind klar strukturiert. Deshalb gibt es aktuell nichts, was mir nicht gefällt.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Mit WorkMotion kann ich den gesamten Onboarding- und Verwaltungsprozess meiner Anstellung einfach und effizient erledigen. Alle wichtigen Dokumente und Informationen sind zentral an einem Ort verfügbar, was viel Zeit spart und für Transparenz sorgt. Besonders schätze ich den schnellen und freundlichen Support sowie die benutzerfreundliche Plattform, die internationale Beschäftigung deutlich unkomplizierter macht.
“WorkMotion acted as the Employer of Record (EOR)”
5.0
S
In den letzten 30 Tagen
Sofia
Verifizierter Reviewer
Marketing
  • 51-1000 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Computer Software
Use cases:
Multi-Country Payroll

Was gefällt Dir am besten?

WorkMotion served as the Employer of Record (EOR), facilitating my employment with an Austrian company while ensuring full compliance with Spanish employment regulations.

Was gefällt Dir nicht?

I wouldn't say there is anything I particularly dislike. I see most challenges as opportunities to learn and adapt. Of course, like anyone, I have preferences for certain ways of working, but I'm comfortable adjusting to different environments,tools, teams, and responsibilities.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

WorkMotion acted as the Employer of Record (EOR), enabling my employment with an Austrian company while working remotely from Spain. By managing local employment, payroll, tax, and compliance requirements, WorkMotion allowed the company to hire internationally without establishing a legal entity in Spain.
“Bewertung Workmotion”
3.0
D
In den letzten 30 Tagen
David
Verifizierter Reviewer
Projektmanager bei
Schauenburg Industrietechnik GmbH
  • 51-1000 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Plastics
Use cases:
Multi-Country Payroll

Was gefällt Dir am besten?

Bisher hat alles gepasst. Keine Probleme. Alle Themen wurden zu meiner Zufriedenheit erledigt. Das Portal ist einfach handzuhaben.

Was gefällt Dir nicht?

Es gibt aktuell keine Themen, die mir nicht gefallen, da ich erst angefangen habe.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Arbeitszeiterfassung und Urlaubsanträge sowie Gehalt erhalten.
“The onboarding process was smooth”
5.0
J
In den letzten 30 Tagen
Jatin
Verifizierter Reviewer
Developer bei
Radial Consulting
  • 51-1000 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Consumer Services
Use cases:
Multi-Country Payroll

Was gefällt Dir am besten?

My experience with WorkMotion has been very positive. The process was easy to follow, communication was transparent, and the support team was always responsive and helpful.

Was gefällt Dir nicht?

Overall, my experience has been very positive. One area for improvement could be offering call-based communication whenever needed, as it can make discussions quicker and provide additional clarity in certain situations.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Clear, transparent communication and a well-structured onboarding process that makes everything easy to understand and follow.
“Great EOR partner, also for small teams”
4.5
F
In den letzten 30 Tagen
Fabienne
Verifizierter Reviewer
Head of HR bei
Starfish GmbH & Co. KG
  • 1-50 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Information Technology and Services
Use cases:
Multi-Country PayrollOnboarding

Was gefällt Dir am besten?

We've been really impressed with WorkMotion. Hiring internationally is something we assumed only large companies could manage, but WorkMotion made it straightforward even for a small team like ours. They handle the compliance and admin side so we can focus on actually working with our new colleagues. What stands out most is the customer support. Every time we've had a question, the response has been quick, friendly, and genuinely helpful — you can tell they want to get things right for you. Overall we're very satisfied and can wholeheartedly recommend WorkMotion to any company thinking about hiring across borders.

Was gefällt Dir nicht?

The only downsides worth mentioning: the service fees do add up to a considerable amount over time, and it's less flexible than running your own payroll when it comes to calculations and similar adjustments — without the in-house know-how, everything just takes a bit longer.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

WorkMotion helps us hiring internationally. They make sure to handle compliance and admin. This helps us to recruit flexible und make sure employments are handled correctly.
“Amazing platofrm and great team to deal with”
5.0
S
In den letzten 30 Tagen
Sanzhar
Verifizierter Reviewer
CEO bei
DAR LEAN DACH GmbH
  • 1-50 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Information Technology and Services
Use cases:
Multi-Country Payroll

Was gefällt Dir am besten?

Handles contracts and compliance across multiple countries, so we can hire without setting up a local entity. • Onboarding for new hires is mostly self-service and the platform walks them through the required documents. • Support team responds quickly and knows the local labour rules in each market.

Was gefällt Dir nicht?

• Pricing is on the higher end compared to some alternatives, especially for small teams.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Saving a lot of time and gives clearance from your team to better understand legal points if needed
“Making International Work Simple”
4.0
S
In den letzten 30 Tagen
Sara
Verifizierter Reviewer
Employee
  • 51-1000 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Computer Software
Use cases:
Multi-Country Payroll

Was gefällt Dir am besten?

WorkMotion has genuinely made a huge difference for me by making it possible to work permanently from another country. What could have been a complicated and stressful process has felt surprisingly simple and smooth. The platform is straightforward, intuitive, and very easy to use, and everything feels clear and well designed. Whenever I have needed support, the team has been helpful, responsive, and friendly. I’m genuinely very happy with the experience and would highly recommend WorkMotion to anyone working internationally.

Was gefällt Dir nicht?

I work in Italy, and to onboard you have to do a medical exam. The only doctor WorkMotion allowed was one 1.5 h away, rather than a local doctor.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

I can work for international compaines without hassle and stress to set up my own company
“Workmotion is die beste Plattform um im Ausland zu arbeiten ”
5.0
L
In den letzten 30 Tagen
Lukas
Verifizierter Reviewer
Account Manager bei
Sowespoke
  • 1-50 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Marketing and Advertising
Use cases:
Multi-Country Payroll

Was gefällt Dir am besten?

Schneller Support, eine leicht verständliche Plattform und eine einfache Anwendung. Die neuen KI-Funktionen, wie zum Beispiel die automatische Erkennung hochgeladener Rechnungen, funktionieren sehr gut.

Was gefällt Dir nicht?

Mehr Transparenz in Bezug auf Gehaltserhöhungen, beispielsweise bei senioritätsbedingten Anpassungen.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Einfache Zeiterfassung und die Einreichung von Urlaub
“WorkMotion has been a real game-changer”
5.0
R
In den letzten 30 Tagen
Rita
Verifizierter Reviewer
Management Associate bei
Askui GmbH
  • 1-50 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Information Technology and Services
Use cases:
Multi-Country PayrollOnboarding

Was gefällt Dir am besten?

Am meisten überzeugt uns der reibungslose Onboarding-Prozess für internationale Mitarbeiter – gepaart mit einem schnellen, zuverlässigen Support, der bei Fragen immer sofort zur Stelle ist

Was gefällt Dir nicht?

Bisher können wir nichts Negatives berichten – die Zusammenarbeit mit WorkMotion läuft durchweg reibungslos.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

WorkMotion löst für uns die Herausforderung, Mitarbeiter in unterschiedlichen Ländern rechtssicher und unkompliziert einzustellen, ohne eigene Entitäten vor Ort gründen zu müssen. Der größte Vorteil liegt in der Zeitersparnis und Rechtssicherheit – Verträge, Payroll und Compliance laufen zentral über eine Plattform, was uns viel administrativen Aufwand abnimmt.
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