coveto Erfahrungen & Reviews (82)

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stellenschaltung stellenportalen bewerbermanagement stellenanzeigen multiposting entscheider bewerber bewerberprozess recruiting
“Kompetent, Innovativ und super Service!”
Herkunft der Review
5.0
R
Vor mehr als 12 Monaten
Roberto
Verifizierter Reviewer
Geschäftsführender Gesellschafter bei
Scharm & Kowatsch PSGmbH
  • 51-1000 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Human Resources

Was gefällt Dir am besten?

Das fängt mit dem sehr individuellen Onboarding an. Und geht weiter über eine ganz tolle, ständig weiterentwickelte Plattform. Bis hin zu tollen Webwaren und einer super Hotline.

Was gefällt Dir nicht?

Das ist ganz schwierig. Jeder dort hat ein offenes Ohr für Dein Problem. Rückrufe und Antworten sind schnell und kompetent.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Einen Teil des Recruiting! Hier kann ich auf fast fertige wirklich brauchbare Vorlagen zurückgreifen. Die Kommunikation mit Kandidaten und Kunden lässt sich hervorragend abwickeln. Die Multipostingfunktionen und die Möglichkeiten das Coveto so individualisiert in bestehende Kommunikation einzubauen sind top.
“Langjähriger Nutzer der Software Coveto. Durch Coveto behalte ich immer die Übersicht!”
Herkunft der Review
5.0
A
Vor mehr als 12 Monaten
Alexander
Verifizierter Reviewer
Marketing Communications Team Manager bei
RSI protect®
  • 51-1000 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Facilities Services

Was gefällt Dir am besten?

Ich habe immer eine tolle Übersicht über den Bewerberstatus. Das Absagen versenden via E-Mail oder Whatsapp funktioniert sehr leicht. Das importieren von Bewerbungen via Emails ist super praktisch, da Coveto sich alle Daten aus dem Lebenslauf zieht. Das erspart sehr viel Zeit!

Was gefällt Dir nicht?

Das erstellen von Stellenausschreibungen die ein entsprechendes Design benötigen ist manchmal etwas kompliziert. Die Ansicht auf dem Handy könnte besser sein. Das Interface könnte moderner aussehen. Ich glaube aber das dies bald ein Update erhält.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Durch Coveto spare ich sehr viel Zeit. Ich habe eine einfache Möglichkeit Statistiken zu erstellen. Ein besonderer Vorteil ist zusätzlich die buchbare Schnittstelle zu diversen Stellenportalen. So erstelle ich eine Stellenausschreibung und kann sie mit einem Mouseclick an alle mögliche Stellenportale hochladen.