Factorial Erfahrungen & Reviews (267)

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“Sehr gute HR Software”
Herkunft der Review
4.0
N
In den letzten 6 Monaten
Nadine
Verifizierter Reviewer
Hr bei
GSR
  • 51-1000 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Sports

Was gefällt Dir am besten?

Die Abdeckung der Urlaubsplanung, sehr gesetzlich konformen Zeiterfassung, die digitale Personalakte und die Möglichkeit der Auswertung

Was gefällt Dir nicht?

Der Kundenservice könnte etwas schneller reagieren und eine kurze Übersicht über die den aktuellen Saldo der Zeiterfassung wäre hilfreich.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Dokumentenmanagement, Zeiterfassung, Digotalisierung
“Alles sehr übersichtlich und strukturiert ”
Herkunft der Review
4.5
M
In den letzten 6 Monaten
Marlena
Verifizierter Reviewer
Serviceleiter und Betriebsleitung Alice bei
Jürgen Lochbihler KG
  • 51-1000 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Food & Beverages

Was gefällt Dir am besten?

Alle Dokumente sind auf einen Blick und überschaubar abrufbar. Dokumente sind sortiert hinterlegt. Man kann auf alles schnell und einfach zugreifen

Was gefällt Dir nicht?

Als Angestellter ist es mir nicht so wichtig, auch auf andere Arbeitskollegen zugreifen zu können. Für Führungsposition aber wahrscheinlich ein wichtiger Aspekt

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Man bekommt seine Gehaltsabrechnungen nicht mehr ausgedruckt, sondern kann digital von überall drauf zugreifen
“Super einfach zu nutzende Personalsoftware und sehr übersichtlich und selbsterklärend!”
Herkunft der Review
5.0
A
In den letzten 6 Monaten
Alexander
Verifizierter Reviewer
Product Uploader bei
Emerson Renaldi
  • 1-50 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Sports

Was gefällt Dir am besten?

Übersichtlichkeit sowohl in der Desktop Version als auch in der App zu nutzen. Einfach zu nutzen für alle Mitarbeiter mit allen wichtigen Funktionen zur Personalverwaltung

Was gefällt Dir nicht?

manchmal gibt es kurze Zeiten von ein paar Minuten wo die App nicht funktioniert. Wurde aber immer schnell behoben!

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Personalverwaltung / Personalplanung / Zeiterfassung
“Top - Alles direkt abrufbereit”
Herkunft der Review
4.5
S
In den letzten 6 Monaten
Sebastian
Verifizierter Reviewer
Marketing Manager bei
Jürgen Lochbihler KG
  • 51-1000 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Restaurants

Was gefällt Dir am besten?

Factorial ist ein modernes HR-System, das sich besonders durch seine Benutzerfreundlichkeit und die umfassenden Funktionen auszeichnet. Die Plattform bietet eine Vielzahl von Tools für das Personalmanagement, darunter Zeiterfassung, Urlaubsanträge, Onboarding-Prozesse und Leistungsmanagement.

Was gefällt Dir nicht?

Preisstruktur: Einige Nutzer empfinden die Preisgestaltung als etwas hoch, insbesondere für kleinere Unternehmen.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Automatisierung: Viele administrative Aufgaben können automatisiert werden, was die Effizienz erhöht und den HR-Teams viel Zeit spart.
“Übersichtlich und gut”
Herkunft der Review
4.5
P
In den letzten 6 Monaten
Pina
Verifizierter Reviewer
Projektmanagerin bei
facts and fiction GmbH
  • 1-50 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Events Services

Was gefällt Dir am besten?

Die Zeiterfassung und Stundenauswertung bei Factorial finde ich super übersichtlich und einfach zu bedienen. Ich kann meine Arbeitszeiten schnell erfassen und auswerten, was meinen Arbeitsalltag deutlich erleichtert. Dank der intuitiven Oberfläche spare ich viel Zeit und behalte immer den vollen Überblick.

Was gefällt Dir nicht?

Das Team, dem ich angehöre, wird von zwei Personen geleitet. Das ist nicht hinterlegt und das Organigramm stimmt demnach auch nicht.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Mit Factorial behalte ich den Überblick über meine Urlaubstage und meinen Wochenendausgleich. Besonders vorteilhaft finde ich die klare Struktur und einfache Handhabung der Daten. Die Übersichtlichkeit und Nachvollziehbarkeit erleichtern mir den Arbeitsalltag enorm.
“meien Meinung einfach toll”
Herkunft der Review
4.5
M
In den letzten 6 Monaten
Maher
Verifizierter Reviewer
IT-Administrator bei
KAEMI GmbH
  • 1-50 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Computer & Network Security

Was gefällt Dir am besten?

Die Benutzeroberfläche ist intuitiv und einfach zu bedienen und hilft bei der effizienten Verwaltung der Personalprozesse. Mir gefällt auch die große Auswahl an HR-Funktionen wie Zeiterfassung, Urlaubsverwaltung, Gehaltsabrechnung und Mitarbeiterdatenverwaltung.

Was gefällt Dir nicht?

Ich wünsche mir mehr Anpassungsmöglichkeiten, damit die Software noch leistungsfähiger wird.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Mit dem integrierten Abwesenheits- und Urlaubsmanagement von Factorial kann ich meine Urlaubstage einfach beantragen und die Kolleginnen und Kollegen in HR haben immer einen klaren Überblick über die Anwesenheitssituation.
“Übersichtliches und effizientes Tool für Arbeitnehmer”
Herkunft der Review
4.5
S
In den letzten 6 Monaten
Stefan
Verifizierter Reviewer
Brand Owner bei
SaleLab GmbH
  • 1-50 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Consumer Goods

Was gefällt Dir am besten?

Aus Arbeitnehmersicht: Das Ein- und Ausstempeln, sowie das Eintragen der Pausenzeiten ist sehr intuitiv und bietet einen Mehrwert für den Arbeitnehmer. Die App ist übersichtlich gestaltet und Urlaube sind schnell eingetragen, bzw. angefragt. Durch die vielen Einstellungen kann man sehr detailliert Berechtigungen vergeben und somit den optimalen Workflow für verschiedene Strukturen abbilden.

Was gefällt Dir nicht?

Leider ist es nicht so übersichtlich, wie viele Überstunden man in der Woche bzw. im Monat geleistet hat. Eventuell gibt es dies auch in den Einstellungen aber ich wünsche mir eine Realtime Soll-Ist Anzeige, sodass man bspw. direkt sehen kann, wie viele Stunden man bereits gearbeitet hat.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Sehr gute App zum Zeiterfassen und um die Struktur/ Organigramm des Unternehmens abzubilden.
“Factorial ist ein gutes System und entwickelt sich kontinuierlich weiter”
Herkunft der Review
4.0
M
In den letzten 6 Monaten
Maurice
Verifizierter Reviewer
Projektleiter bei
TeKaNet GmbH
  • 1-50 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Computer Networking

Was gefällt Dir am besten?

Zeiterfassung ist flexible und kann auch "Nachgetragen" werden. Es muss nicht gestempelt werden was unseren Monteuren sehr hilft. Diese Funktion bieten nur wenige bzw. kaum andere Zeiterfassungssoftwarelösungen.

Was gefällt Dir nicht?

Die Möglichkeiten Admin- Rechte an Mitarbeiter zuzuteilen. Eine Art Unteradmin wäre sehr hilfreich. Leider gibt es nur einen Hauptadmin und dieser kann zwar Berechtigungen zuweisen, jedoch sind diese bei weitem nicht so Umfangreich wie die des Hauptadmins

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Zeiterfassung der Mitarbeiter, Urlaubs und Überstundenplanung, Dokumentenmanagement der Arbeitnehmerdokumente
“HR Tool mit Potential”
Herkunft der Review
3.5
R
In den letzten 6 Monaten
Roman
Verifizierter Reviewer
Leiter Personal und Verwaltung bei
Zentraler Immobilien Ausschuss (ZIA) e.V.
  • 1-50 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Public Relations and Communications

Was gefällt Dir am besten?

Einfache und intuitive Einrichtung sowie Bedienung insbesondere der Webversion; eine gute Übersichtlichkeit; das Programm sieht gut aus; man kommt schnell zu den gewünschten Informationen; Berichte können einfach erzeugt werden;

Was gefällt Dir nicht?

Das Dashboard müsste für den Kunden freier gestaltbar sein; Die App ist nicht auf dem selben guten Niveau wie die Webvariante; man muss in der App ständig Updates machen; es müsste möglich gemacht werden, gezielt automatisierte Mailings aus dem System an User zu senden; Analytics sollte noch stärker entwickelt werden.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Factorial unterstützt uns insbesondere in der Arbeitszeiterfassung und im Abwesenheitsmanagement und ist dort eine gute Unterstützung
“Gute Aufteilung und Übersicht”
Herkunft der Review
4.0
J
In den letzten 6 Monaten
Julia
Verifizierter Reviewer
Verwaltung und Disposition bei
Fides Personalservice GmbH
  • 1-50 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Human Resources

Was gefällt Dir am besten?

Kalenderübersicht für alle Mitarbeiter, gute Einsicht für di Urlaubsplanung sowie A- und Abwesenheit. PDF Dokumentation

Was gefällt Dir nicht?

Zeiterfassung muss täglich gemacht werden, und die Uhrzeit kann auch nicht vorgetragen werden. Ein Schichtplan wäre super, damit man es vortragen kann und vereinzelt die Tage ändern kann.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Es gibt keine Auswirkung auf meine Arbeit, da es von uns nur für die Zeiterfassung und Urlaub genutzt wird
“Besser als Crewmeister”
Herkunft der Review
4.5
J
In den letzten 6 Monaten
Julian
Verifizierter Reviewer
Designer bei
SaleLab
  • 1-50 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Consumer Goods

Was gefällt Dir am besten?

Spinnt selten rum, cleanes dashboard, viele funktionen aber trotzdem übersichtlich und anpassbar. viele funktionen die ich nicht brauche aber auch nicht stören bzw aufgedrängt werden

Was gefällt Dir nicht?

pause drücken geht nicht mit einem klick, wenn ich 8h 2min statt 8h arbeite kommt die todes meldung WILLST DU WIRKLICH 8h 2min EINTRAGEN?? SICHER NICHT NUR 8h? kp ob nur bei uns im team: krankheit bestätigen geht an 2 personen die bestätigen müssen

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Urlaubsplanung, zeitstempelung, team ankündigungen zb teamevents
“Ständige Weiterentwicklung zu einem umfassenden Tool”
Herkunft der Review
3.0
B
In den letzten 6 Monaten
Britta
Verifizierter Reviewer
Personalmanagerin bei
FULLHAUS GmbH
  • 51-1000 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Marketing and Advertising

Was gefällt Dir am besten?

Schöne, benutzerfreundliche Oberfläche und schönes Design spricht die Nutzer an. Unkomplizierte App macht die Bedienung unterwegs einfach. Ständige Weiterentwicklung und Erweiterung des Tools macht factorial zukunftsfähig.

Was gefällt Dir nicht?

Der Support ist fachlich nicht professionell, es gibt keine ausreichende und hilfreiche Dokumentation und die Weiterentwicklung führt oft zu Bugs im Aktivsystem, die nachträglich wieder behoben werden (die Entwickler müssen hier sauberer arbeiten)

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Arbeitszeiterfassung funktioniert sehr gut, ebenso wie die digitale Personalakte und alle Anträge auf Abwesenheiten. Auswertungen machen das Leben leichter
“Smartes HR Tool - leicht zu bedienen”
Herkunft der Review
3.0
N
In den letzten 6 Monaten
Nathalie
Verifizierter Reviewer
Projektmanager bei
EWKER DIGITAL GmbH
  • 51-1000 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Information Technology and Services

Was gefällt Dir am besten?

Das Tool ist sehr benutzerfreundlich, vorallem Mitarbeitende, die nicht in den HR Prozessen involviert sind, kommen damit schnell zurecht. Die Oberfläche ist intuitiv und klar strukturiert, was den Arbeitsalltag deutlich erleichtert. Ein großer Vorteil ist, dass alle wichtigen Funktionen – wie die Verwaltung von Mitarbeiterdaten, Gehaltsabrechnungen, Abwesenheitsmanagement und Leistungsbeurteilungen – zentral an einem Ort verfügbar sind. Dadurch wird der gesamte HR-Prozess effizienter und es gibt kein blödes Tool geswitche. Da Factorial cloudbasiert ist, kann mann jederzeit und von überall darauf zugreifen, sogar per App. Da können Dokumente schnell nachgepflegt oder Abwesenheiten eingetragen werden.

Was gefällt Dir nicht?

Factorial ist echt praktisch, aber es gibt ein paar Punkte, die man noch verbessern könnte. Zum Beispiel die Reporting-Funktion: Die Berichte sind zwar hilfreich, aber es wäre noch besser, wenn man detailliertere Analysen machen könnte – besonders, wenn man individuelle KPIs integrieren könnte. So hätte man noch genauere Einblicke in die Personalentwicklung.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Ein großer Pluspunkt von Factorial ist die mobile App, die ich regelmäßig nutze. Man kann direkt vom Smartphone aus persönlichen Daten einsehen, Dokumente verwalten oder Urlaubsanträge stellen. Das sorgt für mehr Flexibilität und spart Zeit, da viele administrative Aufgaben auch ohne Laptop schnell erledigt werden können. Gerade für Unternehmen, die auf Remote- oder Hybrid-Arbeitsmodelle setzen, ist der mobile Zugriff extrem praktisch. So bleibt alles reibungslos im Fluss, unabhängig davon, wo sich die Mitarbeitenden gerade befinden.
“Bewertung Softwareanwendung”
Herkunft der Review
3.5
S
In den letzten 6 Monaten
Sascha
Verifizierter Reviewer
Berater bei
SHI GmbH
  • 1-50 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Food Production

Was gefällt Dir am besten?

Zeiterfassung und die Möglichkeit mit Steuerberater zusammenzuarbeiten. Ansonsten nutze ich die Software nicht tiefgreifend genug für fundierte Antwort.

Was gefällt Dir nicht?

Menü teilweise unübersichtlich. Die Stundenprotokolle sind nicht exportierbar. Schade

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Personalverwaltung, Stundenerfassung, Zusammenarbeit StB
“Einfach in der Bedienung und extrem Nützlich dank weiterer Funktionen”
Herkunft der Review
5.0
T
In den letzten 6 Monaten
Thomas
Verifizierter Reviewer
CFO bei
ARI Motors GmbH
  • 1-50 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Automotive

Was gefällt Dir am besten?

Übersichtliche Navigation, Einfache Anordnung der verschiedenen Bereiche und schneller Support, der klar und verständlich kommuniziert.

Was gefällt Dir nicht?

Ich habe noch keine Punkte finden können, die mir nicht gefallen, oder die mich stören würden.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Wir bekommen eine sehr übersichtliche Zeiterfassung inklusive Mitarbeiterverwaltung und Aufgabenplanung.
“Eine zuverlässige App die ihre Arbeit erledigt ”
Herkunft der Review
5.0
V
In den letzten 6 Monaten
Victor
Verifizierter Reviewer
E-Commerce Fulfillment Assistent bei
Emerson Renaldi
  • 1-50 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Luxury Goods & Jewelry

Was gefällt Dir am besten?

Der Überblick für Überstunden ist hilfreich. Somit ist es möglich, die nächsten Tage und Wochen zu planen. Die Pausen werden automatisch abgezogen und man muss sich nicht extra ausstempeln.

Was gefällt Dir nicht?

An sich ist die App sauber verarbeitet. Die Entwickler könnten auf der Startseite die Überstunden anzeigen lassen.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Da es angezeigt wird, wer im Urlaub oder nicht im Büro ist. Einfache Beantragung des Urlaubs.
“Viele Funktionen in einem Programm. Tolle Unterstützung durch die Mitarbeiter. ”
Herkunft der Review
4.0
M
In den letzten 6 Monaten
Miriam
Verifizierter Reviewer
HR-Managerin bei
RESORTI GmbH & Co. KG
  • 1-50 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Wholesale

Was gefällt Dir am besten?

Es gibt viele unterschiedliche Funktionen, die immer weiter entwickelt werden. Unsere Mitarbeiter können die Funktionen sicher nutzen und die Führungskräfte haben einen guten Überblick. Gerade die Abwesenheitsplanung wurde für uns damit deutlich übersichtlicher und besser planbarer. Die stetige Weiterentwicklung von Factorial birgt immer neue Funktionen.

Was gefällt Dir nicht?

Der Übergang von alten zu aktualisierten Funktionen läuft teils etwas schleppend und die Daten gehen zum Teil verloren. Sobald die IT eingeschaltet wird, kommen die Daten wieder, aber das könnte noch reibungsloser laufen.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Wir verwenden vor allem die Zeiterfassung und die Abwesenheitsplanung. Hier gibt es eine gute Übersicht, wo man direkt sehen kann, wo Auffälligkeiten sind oder wo noch etwas verplant werden muss. Das ist eine Erleichterung für das HR und für die Führungskräfte.
“i like it , it make everything easy ”
Herkunft der Review
5.0
H
In den letzten 6 Monaten
Hussam
Verifizierter Reviewer
IT Administrator
  • 1-50 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Computer Networking

Was gefällt Dir am besten?

Rekrutierung, Planung und Ziele einfach verwalten und einfach abrufen Stunden, Überstunden und Urlaub und Pause auf einen Blick.

Was gefällt Dir nicht?

bis jetzt läuft alles gut , ich bin sehr zufrieden , manchmal hatte ich mit ein und ausstempel problem aber alles wurde gelost

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Arbeitszeit .Ziele und Plan , Termin und Klandar
“sehr gut, aber der Support ist schlechter geworden”
Herkunft der Review
4.0
L
In den letzten 6 Monaten
Leonard
Verifizierter Reviewer
Accounting Manager bei
Zaubar UG
  • 1-50 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Computer Software

Was gefällt Dir am besten?

die Software erspart mir sehr viel Arbeit, in HR und auch bei der Bewältigung der Urlaubsverwaltung, Krankheitstage, Verträge,...

Was gefällt Dir nicht?

Leider ist der Support immer schwerer zu erreichen oder meldet sich gar nicht zurück.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Verträge, Urlaub, Abwesenheit, Gehaltsabrechnungen, Stammdaten
“Als passiver Nutzer bin ich zufrieden, ich finde alles übersichtlich und benutzerfreundlich.”
Herkunft der Review
3.0
J
In den letzten 6 Monaten
Julia
Verifizierter Reviewer
Projekt Managerin bei
facts and fiction gmbh
  • 51-1000 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Events Services

Was gefällt Dir am besten?

Übersichtlichkeit der Oberfläche, sodass ich schnell alles finde, das Handling, die simple Gestaltung und die Transparenz, die durch leichte Einsicht in meine Daten geschaffen wird.

Was gefällt Dir nicht?

Ich habe factorial leider noch nicht ausreichend genutzt, um Sachen zu entdecken, die mir nicht gefallen.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Ich komme schnell und einfach an meine Geltsabrechnung und kann meine Lohnsteuerbescheinigung ziehen,
“Wir Nutzen Factorial seit einem Jahr uns sind sehr zufrieden”
Herkunft der Review
4.0
V
In den letzten 6 Monaten
Vanessa
Verifizierter Reviewer
Sachbearbeiter Bereich Sondermüll bei
Gigler GmbH
  • 51-1000 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Consumer Services

Was gefällt Dir am besten?

Ständigen Überblick über seine Stempelzeiten und Urlaubstage. Das man auch im Außendienst einstempeln kann. Leichte Bedienung.

Was gefällt Dir nicht?

Das man die Mittagspause nicht automatisch zwischen 12:00 und 13:00 Uhr einrichten kann. Das es keinen Stempelchip gibt.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

- Urlaubsplanung im Unternehmen - Stempelzeiten - keine Excel-Tabellen mehr mit den Arbeitszeiten - Arbeitserleichterung
“Etwas umständlich aber gut”
Herkunft der Review
4.0
M
In den letzten 6 Monaten
Maria
Verifizierter Reviewer
Assistentin der Geschäftsleitung bei
Gigler GmbH
  • 51-1000 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Consumer Services

Was gefällt Dir am besten?

Die Urlaubsplanung finde ich gut, auch dass man die Urlaube seiner Kollegen sieht. Das Organigramm ist sehr hilfreich. Factorial kann unser Companyweb ersetzen, so spart man sich wieder eine Platform.

Was gefällt Dir nicht?

Dass es keine Stempelchips gibt, einige Funktionen sind schwierig zu finden, man muss vieles nachfragen. Mittagspause kann nicht generell von 12 - 13 Uhr eingetragen werden.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Bisher wird unsere Urlaubsplanung in einer Excel-Tabelle geführt. Durch Factorial geht das schneller und einfacher.
“Leider für uns als Unternehmen nicht nutzbar wie besprochen”
Herkunft der Review
1.5
R
In den letzten 6 Monaten
Raph
Verifizierter Reviewer
Personalreferentin bei
Baustoffgruppe Salem GmbH
  • 51-1000 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Bau

Was gefällt Dir am besten?

Bewerber sind alle an einem Platz, ein Hochladen von Bewerbungen ist einfach und problemlos möglich, grds. übersichtliche Gestaltung

Was gefällt Dir nicht?

Für uns schwierig ist, dass trotz der Darstellung verschiedener Einzelunternehmen bei den automatischen Absagen immer nur die Gruppe antwortet, da dies so fix hinterlegt ist, obwohl das nicht korrekt dargestellt ist. Zudem ist es für uns schwierig, dass factorial nur mit so wenigen Jobbörsen Integrationsfähig ist und somit mit join zusammengearbeitet werden muss (kostenpflichtig), um Stellen auszuschreiben oder keine nahtlose Ausschreibung möglich ist.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Übersichtlichere Darstellung, ein Platz, nahtlose Prozesse
“Sehr gute Erfahrung!”
Herkunft der Review
4.0
N
In den letzten 6 Monaten
Nadine
Verifizierter Reviewer
HR Manager bei
GSR
  • 51-1000 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Financial Services

Was gefällt Dir am besten?

sehr guter Support & übersichtliche Darstellung, sowie einfache Handhabung der Software. Mitarbeiter sind einfach und schnell anzulegen.

Was gefällt Dir nicht?

schnellerer Support, aber gute Qualität bereits vorhanden, mehr proaktives auf-den-Kunden-Zugehen wäre super!

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Zeiterfassung und digitale Personalakte, sehr gut damit Mitarbeiter Dokumente direkt unterschreiben können
“Es ist recht übersichtlich und selbsterklärend.”
Herkunft der Review
3.0
S
In den letzten 6 Monaten
Sylvia
Verifizierter Reviewer
HR Assistant bei
KING Art GmbH
  • 51-1000 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Computer Games

Was gefällt Dir am besten?

dass es viele Möglichkeiten bietet die Personalstruktur und die einzelnen Mitarbeiter zu überblicken und zu organisieren. Ich mag die reduzierte Art auf das Wesentliche und die Farbgebung.

Was gefällt Dir nicht?

Die Sammlung der personenbezogenen Daten sind im Reiter "Profil" und "Persönlich" zu finden. Dieses Hier und da wäre schöner, wenn es übersichtlicher an einer Stelle gesammelt wäre. So muss man immer springen. Der Support ist mMn wenig offen für Rückfragen - dann muss man wieder ein neues Ticket aufmachen, und das obwohl eine Sache noch gar nicht geklärt ist. Man bekommt den Eindruck, dass das Ticket schnell einfach abgehabgehandelt bekommen will.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Filter und Analysen. z.B. hier kann ich Krankenstandsabfragen erstellen. Auch kann ich die An oder Abwesenheiten einfach managen und glatt ziehen, wenn ein MA falsche Sachen beantragt hat. Unser Recruitment wird durch factorial super abgedeckt. Das erstellen von Stellenanzeigen ist einfach gehalten aber dadurch auch einfach und intuitiv erlebbar.
“Eine gute Kooperation”
Herkunft der Review
3.5
M
In den letzten 6 Monaten
Melanie
Verifizierter Reviewer
HR Generalist bei
KING Art GmbH
  • 51-1000 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Computer Games

Was gefällt Dir am besten?

- der direkte Kontakt zu unserer lieben Ansprechpartnerin Katja Stadler - schnelle Reaktionen auf Anfragen - Kontinuierliche Verbesserungen

Was gefällt Dir nicht?

- Die Anpassung der Vertragsseite bei den Mitarbeiterakten, die sichtbare Historie vorher an der Seite war sehr viel besser sowie die Ansicht der Vertragsdetails ist zu weit verteilt und unübersichtlich. Die Kosten sind sehr gestiegen

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Verwaltung von Mitarbeiteranliegen, Bewerdekanal, Performances
“Es läuft vieles nicht rund: Schulungen/Kurse, Performance 2.0 und Verknüpfung mit Zielen.”
Herkunft der Review
3.0
A
In den letzten 6 Monaten
Anja
Verifizierter Reviewer
Human Resources Clerk bei
Qivive
  • 1-50 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Legal Services

Was gefällt Dir am besten?

Abwesenheiten und die App machen Spaß. Sehr intuitiv und leicht verständlich. Das speichern von Dokumenten aus allen Bereichen zB Schulungungszertifikate zu den Mitarbeiter:innen ist gut.

Was gefällt Dir nicht?

Umstellung bei Schulungen wurde nicht kommuniziert und Account Manager waren nicht geschult. Hintergründe und was das System sich wie zieht war nicht klar. Performance 2.0 ist noch nicht mit allem verknüpft zB sieht man die Ziele und Vereinbarungen nicht beim Mitarbeiter, sondern nur unter Performance.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Mitarbeiter:innen können Abwesenheiten selbst eintragen und haben alle Dokumente an einem Ort. Ich verspreche mir auch eine Erleichterung der Anfragen der Schulungen von factorial. Alle Tools in einem System (Onboarding, Abwesenheiten, Dokumente, Schulungen, Jahresgespräche).
“Super übersichtliche und leicht bedienbare Personalsoftware”
Herkunft der Review
4.5
S
In den letzten 6 Monaten
Sarah
Verifizierter Reviewer
Personalleitung bei
neptus GmbH
  • 51-1000 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Arts and Crafts

Was gefällt Dir am besten?

- alle Personalakten digital einsehbar - Abwesenheiten super übersichtlich - einfache Zeiterfassung - Dashboard für wichtige Infos im Unternehmen

Was gefällt Dir nicht?

Zu beginn gab es öfter Mal Fehlerquellen oder Bugs, so dass z.B. Mitarbeiter ihre Zeit nicht erfassen konnten usw.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Einfache Kommunikation an alle Mitarbeiter für Unternehmensankündigungen/wichtige Infos. Außerdem ist die Urlaubsplanung super übersichtlich ohne irgendwelche nervigen Listen oder Kalendereinträge
“Übersichtliches und zeitsparendes Tool”
Herkunft der Review
4.0
M
In den letzten 6 Monaten
Martina
Verifizierter Reviewer
Senior Projektmanagerin bei
facts and fiction GmbH
  • 51-1000 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Events Services

Was gefällt Dir am besten?

- Der Workflow bei dem Upload von Dokumenten und die Möglichkeit diese durch E-Signature zu unterzeichnen. - Persönlicher Bereich, in dem ich meine Daten selbstständig aktualisieren kann, ohne dafür HR kontaktieren zu müssen.

Was gefällt Dir nicht?

Keine individuelle Anpassung; Unternehmen können nicht ihre benötigten Abfragen oder Tools einbinden oder anpassen lassen.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Die Übertragung oder Weiterleitung von Dokumenten.
“Macht sehr viel richtig und sieht gut aus.”
Herkunft der Review
4.0
J
In den letzten 6 Monaten
Jan
Verifizierter Reviewer
Leiter Marketing bei
arztkonsultation ak GmbH
  • 1-50 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Hospital & Health Care

Was gefällt Dir am besten?

Die Eingabe von Arbeitszeiten ist einfach und schnell erledigt. Ausfallzeiten und Urlaubsanträge sind wirklich schnell gemacht und können gut überblickt werden. Wichtige Mitteilungen vom Unternehmen an die Mitarbeitenden gehen nicht verloren.

Was gefällt Dir nicht?

Bei der Eingabe von Arbeitszeiten gibt es eine unintuitive Fehlermeldung, die gar kein Fehler ist. Ich bin mir sicher, dass das bald behoben wird.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Das Thema Zeiterfassung und Abwesenheit werden optimal abgedeckt und sparen damit eine Menge Administrationsaufwand.
“Preis-Leistung ist angemessen. Grundfunktionen Top ”
Herkunft der Review
4.5
L
In den letzten 6 Monaten
Lisa
Verifizierter Reviewer
HR Coordinator bei
Finmatics GmbH
  • 51-1000 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Information Technology and Services

Was gefällt Dir am besten?

Simples, modernes Design, kein Chi-Chi. Man findet sich leicht zurecht und alles was man fürs Recruiting benötigt ist da und funktioniert einwandfrei

Was gefällt Dir nicht?

Bei gewissen Funktionen fehlt noch der Feinschliff (Talentpool, Endgültiges Löschen von Inseraten, Filtermöglichkeiten, OCR zum Auslesen der Telefonnummer, Liste der Nachrichtenvorlagen zu lang da fehlten Favoriten) allerdings steht die Software noch am Anfang und die Kleinigkeiten kommen sicher noch.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Einfache Kommunikation im Recruiting, Schnittstelle zu Join um Inserate zu schalten, sehr praktisch
“Ein übersichtliches HR Tool für Teams”
Herkunft der Review
3.5
S
In den letzten 6 Monaten
Sebastian
Verifizierter Reviewer
Projektmanager bei
ZAUBAR UG
  • 1-50 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Information Technology and Services

Was gefällt Dir am besten?

Grundsätzlich mag ich an Factorial, dass man sehr übersichtlich und einfach die wichtigsten Bereiche von HR zur Hand hat. Es gibt Bereiche, die nur für mich sind, wo ich meine Unterlagen habe und auch meine Urlaubstage sehe. Auf der anderen Seite gibt es Teamübersichten, wo ich wichtige Infos meiner Kollegen sehe. Auch die Zeiterfassung läuft darüber größtenteils zufriedenstellend.

Was gefällt Dir nicht?

Mir gefällt nicht, dass Factorial durchaus mal Probleme mit dem Server hat. Es kam in den letzten Monaten mehrmals vor, dass wir uns nicht pünktlich zum Arbeitsbeginn, zur Pause, oder zum Feierabend ein- oder ausstempeln konnten, da es ein Server- und / oder Softwareproblem gab, was nervig ist, da man das hinterher dann händisch korrigieren (lassen) muss.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Gesetzeskonforme Zeiterfassung (und damit auch Überstunden), Urlaubsbuchung, Vertragsorganisation
“Große Erleichterung bei unseren HR-Themen”
Herkunft der Review
4.0
A
In den letzten 6 Monaten
Alexandra
Verifizierter Reviewer
Geschäftsführerin bei
Mehlis Consulting GmbH
  • 1-50 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Marketing and Advertising

Was gefällt Dir am besten?

- Intuitive Zeiterfassung am Desktop oder per App, gute und übersichtliche Planung von Abwesenheiten, Verwaltung und Verteilung von Dokumenten an Mitarbeitende

Was gefällt Dir nicht?

Der Support könnte an manchen Stellen etwas besser sein. Meldungen von kleineren Bugs werden gerne übergangen.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Wir nutzen Factorial für die Zeiterfassung im Unternehmen. Arbeitsbeginn & -Ende sowie die Pausen werden gut nachvollziehbar erfasst. Überstunden werden transparent dargestellt. Ebenso nutzen wir Factorial zur Urlaubsplanung - nie wieder ungewollte Überschneidungen!
“Umfassendes HR-Tool mit vielen nützlichen Funktionen, aber auch Verbesserungsmöglichkeiten”
Herkunft der Review
3.5
K
In den letzten 6 Monaten
Kristin
Verifizierter Reviewer
Director Brand, Organization & Culture bei
Peakboard GmbH
  • 1-50 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Industrial Automation

Was gefällt Dir am besten?

Factorial hat die HR-Arbeit für uns deutlich erleichtert, weil alle HR-Prozesse und Dokumente jetzt übersichtlich an einem Ort sind.

Was gefällt Dir nicht?

Am wenigsten gefällt mir aktuell das Thema Support. Teilweise dauert es sehr lange, bis ich auf Anfragen Rückmeldung bekomme (wenn überhaupt). Meine Ansprechpartner wechseln zudem sehr häufig.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Arbeitszeiterfassung, Urlaubsplanung, Abwesenheitserfassung; alle HR-relevanten Dokumente übersichtlich an einem Platz
“Intuitive Anwendung von Factorial”
Herkunft der Review
4.5
T
In den letzten 6 Monaten
Thomas
Verifizierter Reviewer
Providermanager bei
KAEMI GmbH
  • 1-50 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Information Technology and Services

Was gefällt Dir am besten?

Das ein- und Ausstempeln ist sehr einfach und die gearbeiteten Stunden können gu tnachvollzogen werden. Übersichtlich gehalten ist auch die Anzahl der Überstunden sowie Urlaubstage und der Prozess des Urlaubsantrags funktioniert gut.

Was gefällt Dir nicht?

Wenn man vergisst sich für die Pause aus zu stempeln, kann man diese Zeit nicht nachträglich in die Schicht einfügen sondern muss den getrackten Zeiteintrag löschen und manuell die Zeiten neu eintragen. Diese fehlende Funktion ist im Alltag unpraktikabel.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Urlaubsanträge werfden über Factorial geregelt. Die Zeiterfassung wird ebenfalls über Factorial geregelt. Zudem arbeitet das HR mit Factorial
“Factorial ist selbsterklärend”
Herkunft der Review
4.0
S
In den letzten 6 Monaten
Sukhpreet
Verifizierter Reviewer
Softwareentwickler bei
arztkonsultation ak GmbH
  • 1-50 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Computer Software

Was gefällt Dir am besten?

Die Möglichkeit Urlaubsanträge einzureichen, Der Teamkalender mit allen Abwesenheiten, Das digitale Signieren von Dokumenten

Was gefällt Dir nicht?

Das Eingeben der Arbeitszeiten "Einstempeln" ist komplizierter geworden, durch die Notwendigkeit des Ausklappens des Menüs.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Besserer Austausch mit HR, Übersicht über Urlaub, Zentrale Stelle für Mitteilungen, Umfragen einfacher gemacht
“Factorial ist ein Top Dienstleister für Digitale Personalakten. ”
Herkunft der Review
5.0
K
In den letzten 6 Monaten
Kevin
Verifizierter Reviewer
Personaldisponent/Recruiter bei
Fides Personalservice GmbH
  • 51-1000 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Human Resources

Was gefällt Dir am besten?

- Digitale Personalakte - Personalakte - Zeiterfassung - Aufgaben weiterleiten - Gute Übersicht - Erinnerung per Mail erhalten

Was gefällt Dir nicht?

Es ist leider nicht möglich Schichtpläne zu hinterlegen, welche unsere Mitarbeiter nutzen können.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Es erleichtert die Zeiterfassung und die Aufgaben von den Vorgesetzten sind übersichtlich dargestellt.
“Sehr benutzerfreundliches HR System”
Herkunft der Review
4.5
A
In den letzten 6 Monaten
Andrea
Verifizierter Reviewer
HR Manager bei
Reload HR
  • 1-50 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Information Technology and Services

Was gefällt Dir am besten?

Die benutzerfreundlichkeit der Oberfläche ist prima, die Funktionen sind selbsterklärend und gut verständlich für Mitarbeitende.

Was gefällt Dir nicht?

Manche Daten müssen v.A. beim Aufsetzen des Systems noch händisch übernommen werden, aber auch hier tut sich was und das System wird ständig weiterentwickelt.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Stammdatenverwaltung für die Personalabteilung, Zeiterfassung, Abwesenheitsanfragen, automatische Benachrichtigungen und Erinnerungen.
“Intuitiv, aber nicht immer perfekt”
Herkunft der Review
3.5
C
In den letzten 6 Monaten
Cindy
Verifizierter Reviewer
Personalreferentin bei
KWA Contracting AG
  • 1-50 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Architecture & Planning

Was gefällt Dir am besten?

Die Zeiterfassung über die mobile App, Beantragung von Urlaub ist leicht. Funktionen wie automatische Gehaltsabrechnungen zuzuordnen

Was gefällt Dir nicht?

Es klappt einfach nicht die Gehaltsabrechnungen automatisch zuzuordnen ( seit Monaten). Eine Stundenerfassung mit monatlichen Stunden ist für das System nicht möglich. Sehr, sehr schade!!

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Abwesenheiten leicht tracken und nachverfolgen
“Individualiisierbare All-In-One HR-Lösung ”
Herkunft der Review
4.0
N
In den letzten 6 Monaten
Nils
Verifizierter Reviewer
Board Member bei
light ds GmbH
  • 1-50 Mitarbeiter:innen
  • Branche: Information Technology and Services

Was gefällt Dir am besten?

Gut gefällt der simple Aufbau und die Möglichkeit über Rechte und Rollen die Zugriffe und Sichtbarkeit von Funktionen spezifisch zu steuern.

Was gefällt Dir nicht?

Verbessert werden könnte das Zusammenspiel der Kompetenzbewertung und der Beurtelung 2.0 sowie die Übernahme von Übersetzungen von Sprachen in selbst eingegeben Textfeldern.

Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?

Vereinfachung der internen Prozesse; Nutzung von einer einzigen Quelle für die HR Themen, auch mit unterschiedlichen Rechten und das 360 Grad Teamfeedback