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cornerstone
4,3 (4 Bewertungen)
Verifiziertes Profil
So schätzen User das Produkt ein
8.2
Benutzerfreundlichkeit
Human Resource Management Systems (HRMS)
Kategorie-Durchschnitt: 8.8
9.3
Erfüllung der Anforderungen
Human Resource Management Systems (HRMS)
Kategorie-Durchschnitt: 8.9
9.3
Kundensupport
Human Resource Management Systems (HRMS)
Kategorie-Durchschnitt: 8.8
8.6
Einfache Einrichtung
Human Resource Management Systems (HRMS)
Kategorie-Durchschnitt: 8.5
Weiterführende Links
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Setup & Support
Cloud
On-premise
24/7-Support
Deutschsprachiger Support
Datenschutz
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Serverstandort EU
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cornerstone Erfahrungen & Reviews (4)
“Cornerstone Erfahrung”
4.5
M
Vor mehr als 12 Monaten
Maria
Verifizierter Reviewer
Expert Financial Advisory
bei
Roche Diabetes Care GmbH
- 51-1000 Mitarbeiter:innen
- Branche: Pharmaceuticals
Was gefällt Dir am besten?
Das Transkript in cornerstone beinhaltet alle meine Schulungen, die mir zugeordnet wurden bzw. die ich mir selbst zugewiesen habe, wodurch keine Schulungen untergehen. Zudem kann ich die Schulungen in "aktiv", "archiviert" und "abgeschlossen" filtern lassen, sodass ich einen besseren Überblick habe. Auf die abgeschlossen Schulungen kann zusätzlich auch immer drauf geklickt werden, um bspw. die Zertifikate runterzuladen und anzuschauen. Das ist mega Auf der "Lerner Startseite" sehe ich genau,
Was gefällt Dir nicht?
Dass bei dem Transkript bei "fällig" oft kein Fälligkeitsdatum hinterlegt ist und sobald man in die Schulung reinklickt doch Daten dazu hinterlegt sind. Daher müsste man theoretisch immer bei Schulungen, die kein Datum hinterlegt haben, komplett in die Schulung reinklicken, um sicherzugehen, dass diese wirklich keins haben.
Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?
Durch die Übersichtlichkeit und Filterungsmöglichkeiten stellen die Schulungen, die neben der täglichen Arbeit anfallen, keinen höheren Verwaltungsaufwand dar und lassen sich schnell koordinieren. Zudem habe ich einen Überblick, wie viele Schulungen (die Anzahl) ich schon absolviert habe und wie viele Stunden dies sind. Zudem kann meine Vorgesetzte sehen, wie weit ich meinen Schulungen bin.
“Learning Plattform für E-Learnings und Präsenzveranstaltungen ”
Herkunft der Review
3.5
M
Vor mehr als 12 Monaten
Max
Verifizierter Reviewer
Manager
bei
RMD GmbH
- 1001+ Mitarbeiter:innen
- Branche: Hospital & Health Care
Was gefällt Dir am besten?
MyLearning zeigt mir alle zugewiesenen Schulungen und Qualifizierungen in einer Plattform an. Ich kann mich dort direkt für Präsenzveranstaltungen anmelden sowie mir weitere E-Learnings zuweisen und diese bearbeiten. Außerdem ist meine Lernhistorie sowie die Schulungsnachweise abrufbar. In der Schulungsübersicht sehe ich fällige und überfällige Schulungen auf einen Blick. Gut finde ich auch die Möglichkeit Playlists zu folgen bzw. eigene zu erstellen.
Was gefällt Dir nicht?
Leider kann man abgeschlossene Schulungen nicht wieder öffnen. Man muss sich dazu die Schulung erneut zuweisen bzw. sich erneut einschreiben. Das finde ich etwas umständlich. Auch würde ich mir wünschen, dass mir Gründe angezeigt werden warum ich gewisse Schulungen machen soll sowie zugewiesen Schulungen, die ich nicht als sinnvoll erachte, mit einer Begründung ablehnen kann.
Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?
Die Anmeldung und Teilnahme an Interessen Trainings erfolgt über cornerstone. Dabei werden rollenspezifisch eLearnings zugewiesen und die Teilnahme dokumentiert. Der größte Vorteil ist somit: Alles an einem Platz!
“Gute Plattform für unternehmensinternes E-Learing.”
Herkunft der Review
5.0
J
Vor mehr als 12 Monaten
Jack
Verifizierter Reviewer
Substitut Feinkost
bei
Metro Deutschland
- 51-1000 Mitarbeiter:innen
- Branche: Consumer Goods
Was gefällt Dir am besten?
Wir benutzen es bei uns im Betrieb für E-Learinings. Es ist eine super tolle Plattform alles unsere Mitarbeiter machen gerne die Trainings wegen Cornerstone, weil es nicht Standard 0815 Design ist und alles ansprechend ist. Man bekommt ein Haufen Statistiken angezeigt z.b. wie die Quote der absolvierten Trainings ist etc. Es ist einfach ein gutes Tool.
Was gefällt Dir nicht?
In letzter Zeit kommt es ab und zu vor, dass bereits abgeschlossene Trainings nicht angezeigt werden und nochmal wiederholt werden muss, was auf Dauer echt nervig werden kann.
Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?
Mitarbeiter-Training mit CornerstoneLearnApp. Informationen über abgeschlossene Trainings.
“Cornerstone bietet eine Vielzahl von Möglichkeiten in einem Tool”
Herkunft der Review
4.0
J
Vor mehr als 12 Monaten
Justine
Verifizierter Reviewer
Personalreferentin
bei
Leschaco
- 1001+ Mitarbeiter:innen
- Branche: Logistics and Supply Chain
Was gefällt Dir am besten?
Die Einbindung der Weiterbildungsplattform LinkedIn Learning. So können wir eine LearningKultur schaffen, die uns nachhaltig weiterbringt.
Was gefällt Dir nicht?
Das Recruiting-Modul des Systems lässt noch Wünsche übrig. Die Übersichtlichkeit kennen wir aus underem Vorgängermodell besser. Dies ist sicher ein Punkt, mit dem man mit einem Overall-HR-System leben muss.
Welche Probleme löst Du mit dem Produkt?
Wir schaffen mit Cornerstone eine globale Mitarbeitermanagement-Plattform. Diese umfasst beispielsweise das Recruiting, Onboarding, Entwicklung und Management der Mitarbeiterdaten. Besonders für die derzeitigen und zukündftigen Ansprüche im Data-Management ist dies hilfreich.
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