elearnio Bewertungen

Einfache und intuitive Oberfläche, vielfältige Konfigurationsmöglichkeiten , sehr gute Auswertbarkeit, sehr übersichtlich und funktional, Daten werden in Deutschland gehostet.

Der integrierte KI-Assistent könnte funktionaler sein. Er steckt eher noch im Teststadium. Schön wäre auch eine individuell konfigurierbare Dashboard-Startseite.

Ich erstelle aus meinen Bestandsdokumentationen e-Learning Kurse. Fast alles man direkt ins elearnio kopieren. Kurse und Kursartikel können kopiert werden, Vorlagen können erstellt werden. Das beschleunigt die Kurserstellung. Sehr gute Nutzer- und Rechtverwaltung für Kurteilnehmer oder Kursersteller.

Super API zu Personio. Schneller, persönlicher und kompetenter Service. Wünsche fließen direkt in die Weiterentwicklung mit ein.

Filter und Sortiermöglichkeiten für den Admin sind noch ausbaufähig. Für die initiale Anmeldung der User wird immer noch ein separates, einmaliges Passwort benötigt, bevor der eigentliche SSO funktioniert.

Wir erreichen neue Mitarbeiter schon vor ihrem ersten Arbeitstag und können erste Inhalte auf moderne Art und Weise vermitteln. Über Eskalationsregeln wird sichergestellt, dass die jeweilige Führungskraft über den Status der Kurse informiert wird. Erheblich geringerer Aufwand für die Erstellung und Abstimmung von Einarbeitungsplänen, da Vorlagen in elearnio einfach nur auf ein neues Start-Datum gesetzt werden müssen.

Die Plattform ist sehr intuitiv, ich habe für die Erstellung von umfangreichen Lerninhalten keine gesonderte Schulung benötigt. Wir nutzen die Plattform bereits seit mehreren Jahren und auch für externe Vertriebspartner. Durch die API Schnittstelle konnten wir sogar die Erstellung der Partner Accounts automatisieren, top!

Ich habe keine negativen Punkte, denn bisher hat sowohl die Software als auch der Customer Support super funktioniert. Ein großer Marktplatz für externe Schulungsinhalte wäre das absolute i-Tüpfelchen.

Intern: Interne Schulung im Rahmen des Onboardings, Sicherheitsunterweisung, IT-Sicherheits-Schulung. Extern: Partner-Sales Schulung.

Abwechslungsreiche Möglichkeiten, intuitiv, stetige Weiterentwicklung des Produktes, guter Kontakt zu Ansprechpartner:innen

Beim erstellen von neuen Trainings wäre es auch schön, wenn man einen Entwurf für die Struktur bereits mit den passenden Kurselementen erstellen könnte, ohne diese gleich mit Inhalt füllen zu müssen

Onboarding, Pflichtschulungen, in Zukunft sollen noch mehr Trainings (auch speziell auf ABteilungen / Mitarbeitergruppen abgestimmt) angeboten werden

Die Plattform ist super zum Onboarding und zur Erfassung und Verwaltung wichtiger Dokumente. Für die Nutzer ist die Plattform ziemlich intuitiv. Für den Admin gibt es einen sehr aufmerksamen und sehr gut erreichbaren Kundenservice. Es gibt sehr viele Möglichkeiten, Inhalte durch Gamification für den Nutzer spannend zu gestalten.

Es gibt bestimmte Optionen, die noch fehlen, zum Beispiel das einfache Integrieren von Bildern in den meisten Quizzes oder Kurskomponenten. Manche Einstellungen sind für Admins auch nicht ganz so intuitiv.

Die Mitarbeitenden haben einen einfach zugänglichen Wissenskatalog in dem unsere Produkte im Detail aber auch zusammengefasst gelistet sind. Dokumentation wie die jählrich stattfindende Arbeitssicherheitsunterweisung ist hiermit nicht nur sehr einfach, elearnio bietet den Kurs schon fertig gestaltet an.

Die Option neue Kurse einfach aufzusetzen und gestalten zu können. Für jede Art von Kurs und Learning Path gibt es passende, modulare Elemente. Zusätzlich kann man die Team Performance in einem separaten Dashboard kontrollieren.

Bestimmt gibt es die Möglichkeit in Zukunft Kurse auch automatisch basierend auf trainierten KI-Modellen automatisch erstellen zu lassen.

Die Automatisierung diverser Learning Onboarding Prozesse wie Google Suite, Notion, etc. - so kann zeit gespart werden, die man sonst in einzelne Calls mit neuen Mitarbeitern investieren müsste. Zusätzlich nutzen wir Elearnio für die Weiterbildung spezifischer Fachenntnisse.

Einfache, intuitive Bedienung, sowie individuell erstellbare Schulungsinhalte. Die Mitarbeiter:innen haben Spaß an den an ihre Bedürfnisse angepassten Schulungen.

Ich habe jetzt sehr lange überlegt und gesucht, aber mir fällt wirklich nichts ein.

Ich kann meinen Mitarbeiter:innen schnell und unkompliziert Schulungsinhalte zur Verfügung stellen und diese jederzeit anpassen.

Elearnio ist unkompliziert und erfüllt unsere Erwartungen an ein e-learning Tool. Wir waren lange Zeit auf der Suche und sind immer wieder auf Anbieter gestoßen, die Lösungen angeboten haben, die nicht zu unserem schnellen und dynamischen Arbeitsalltag gepasst haben. Der von elearnio geleistete Support ist super schnell und hat für 99% unserer Probleme eine passende Lösung parat.

Es gibt bisher keine Funktion die wir dringend brauchen, die elarnio nicht schon liefert. Wenn wir in der Vergangenheit einen Wunsch hatten, war dieser meistens schon auf der Roadmap von elearnio verankert und schnell umgesetzt.

Regelmäßige Abfrage von fachlichem Know-How, wiederkehrende Basisschulungen (Datenschutz usw.) und Auffrischkurse für Excel o.ä..

Sehr nutzerfreundlich, einfach verständlich, Kurse können sehr interaktiv gestaltet werden. Gute Auswahl an Inhalten und Quiz für die Kurse.

Für uns als Unternehmen ist das Onboarding zum Teil relativ schwierig umsetzbar bzw. für jeden neuen Mitarbeiter ziemlich zeitintensiv, da wir viele verschiedene Teams und Abteilungen haben.

Es ist eine gute Plattform um Wissen interaktiv weiterzuvermitteln.

Die Einfachheit im Umgang damit, die Nutzung und Erstellung der Trainings sowie die Übersicht der Kurse, die Erstellung der Aufgaben,

Dashboard bzgl. Status, KPIs, oder Reportings, die leider derzeit nur in Excel angezeigt werden :)

- Weiterentwicklung im Bereich Sales, Tool für die Nutzung zum lebenslangen Lernen,

Dass wir damit gut unsere Pre- und Onboardings abbilden können. Das aussehen, der Platzform generell. Der schnelle und sehr nette guten Service :)

Das wir manchmal noch Probleme/Bugs (immer noch Probleme bei bspw. bei dem Einfügen von Absätzen in bestimmten Bereichen) bei den einzelnen Funktionen haben. Ein Editor mit noch mehr Funktionen wäre toll (mehr Möglichketen die Texte zu individualisieren z.B. Fett schreiben, Lernkarten anders sortieren etc.). Barrieren (z.B. zeitlich) in Lernpfade auch ohne den neuen Trainingsplaner zu setzten, ist nicht möglich.

Es erleichtert uns das Onboarding an unseren verschiedenen Standorten (insbesondere den kleinen Standorten). Wir können durch elearnio die Eigenverantwortung unserer Lernen stärken und uns entlasten.

- Sehr gutes Tool für Pflichtschulungen von Mitarbeiter:innen. - Gutes Controlling über Fortschritt und Erledigung von Schulungen. - Die Möglichkeit eigene Kurse einfach in elearnio zu integrieren.

- Im Dashbord werden nicht alle Namen von Mitarbeiter:innen genannt, die die Schulung durchführen. - Zur besserern Übersicht wäre die anzeige aller Teilnehmer:innen mit Forschritt hilfreich. - Die erreichte Punktzahl pro MA:in ist nicht in allen Ansichten identisch.

Früher musse ich die Pflichtschulungen selbst durchführen, heute tue ich dies über elearnio und spare viel Zeit.

Die Betreuung Möglichkeiten, des Onboardings die Einpflege Externer System, die Hilfe und Unterstützung bei durch die persönlichen Ansprechpartner

Der Kommunikationsfluss bei der Umsetzung einzelner Bausteine die dann nicht kommen könnte besser sein

Preboarding, Onboarding und interne Schulungsthemen

Aufgaben/ Content kann schnell erstellt werden/ Kurselemte werden verständlich erläutert/ integrierte KI, die eine gute Hilfestellung bietet

Power Points können nicht hochgeladen und bearbeitet werden/ nur Dokumente im PDF Format können hochgeladen werden

Komplexe Sachverhalte können einfach erklärt werden/ verschiedene Arten von Lernern werden angesprochen

- die gute Zugänglichkeit, auch für Leute, die mit E-Learning wenig Erfahrung haben - der Kundendienst - dass man schnell erste Erfolge sieht

- man ist sehr auf lineare Kursstrukturen festgelegt, wodurch Kurse oft einen "schlauch-Charakter" haben

digitales Onboarding und Trainings für unsere externen Mitarbeiter

Einfach und schnelle Erstellung von Kursen für Trainer/Teamleiter. Verschiedenen Lernelementen, die Spaß machen in der Erstellung und als Nutzer zu durchlaufen. Elearnio nicht zur zum Onboarden neuer Mitarbeiter zu nutzen, sondern als zentrale Wissensdatenbank aufzubauen. Stetige Weiterentwicklung der Plattform mit neuen Features wie z.B. Trainingspläne. Unkomplizierte Nutzeroberfläche. Sehr gute und genaue Auswertungsmöglichkeiten durch das Reporting.

Etwas klarere Darstellung bzw. Unterscheidung zwischen Kursen, die man zugewiesen bekommt und dem Trainingskatalog. Abgelaufene Live-Trainings mit nur einem Termin, der sich nicht wiederholt, sollten nicht mehr angezeigt werden.

Digitales Onboarding neuer Mitarbeiter und wird z.T. auch für die Einarbeitung. Azubi-Lernprogramme, Schulung von firmeneigenen Themen (auch DSGV Trainings - Nachweise über absolvierte Pflichtschulungen). Train the Trainer-Möglichkeiten: Mitarbeiter können ihr Wissen an Kolleg*innen weitergeben und selbst Kurse erstellen. Effiziente Wissensvermittlung, Zeitersparnis beim Onboarding und in der Einarbeitung.

Seit der Einführung von Elearnio wird es immer einfacher, unsere Mitarbeiter zu schulen. In stark wachsenden Unternehmen oder auch in Branchen, die eine hohe Fluktuation haben, ist es sehr wertvoll, ein Tool zu haben, das Mitarbeiter auf ihre neue Tätigkeit vorbereitet. Es ist zwar sehr zeitintensiv, anfangs Kurse zu erstellen, jedoch sind sie, sobald sie fertig sind, unendlich skalierbar für ein Unternehmen. Man spürt auf lange sicht die Zeit die man sich spart.

Immer wieder schleichen sich kleine Bugs in der mobilen Variante ein, jedoch reagiert das Team von Elearnio schnell und behebt sie sehr zügig.

Zeitintensive Einarbeitungen werden langfristig deutlich verkürzt. Neue Mitarbeitende befinden sich nach Bestehen der Kurse immer auf demselben Wissensstand. Änderungen im Unternehmen lassen sich schnell mit allen Benutzern auf der Plattform kommunizieren.

1. Einfache Nutzung der Plattform und moderne Oberfläche 2. Plattform wird kontinuierlich verbessert 3. Guter Kundensupport: schnelle Rückmeldungen auf Anfragen sowie einen festen Ansprechpartner:in.

Die Möglichkeit Videos direkt in elearnio zu schneiden und bearbeiten. Eine Rechtschreibfunktion für Tippfehler wäre hilfreich, um kleine Flüchtigkeitsfehler direkt zu erkennen.

Wir nutzen elearnio für Online Schulungen und Onboarding von Mitarbeitende. So können wir sicherstellen und nachhalten, dass Schulungen absolviert werden. Mit elearnio wird Wissen spielerisch und interessant vermittelt. Jeder Mitarbeitende kann sich die Zeit für die Schulung selbst einplanen.

I love how we can integrate games and tests into our training sessions. The feedback from new members has been consistently positive. Not only does it make the material more enjoyable for them, but the diversity also helps them remember it better. I'd like to see more games integrated, and maybe even some challenges or stats. It would add a fun element to our trainings. Also, having the option to divide them into groups to work on tasks together would be great! Using Elearnio saves us a lot of time on the theory side of things. With the new features like the calendar, it's even easier to pre-plan and save more time.

Sometimes, I still struggle to find the information I need. It feels like there's a lot of clicking around the interface just to get to the overview I need. I'd love to see a simpler overview, maybe with stats to show overall completion and feedback, as well as easier sorting options.

Elearnio helps resolve staffing issues and inconsistent teachings from various trainers. Now, every new agent joining our team undergoes training starting from the same knowledge pool. Even if someone falls ill or takes a vacation, it won't affect the theory training.

Die Möglichkeiten zur Kurserstellung, individuell (mit unterschiedlichen Elementen) und Einkauf von Kursen möglich, Quizteile :-)

Die E-Mail Benachrichtigungen an die Nutzer - zu unpersönlich und zu wenig Information möglich

Standard- und Pflichtthemen nachverfolgbar an unsere Mitarbeiter*innen bringen, Unseren Mitarbeiter*innen Weiterbildung zeit- und ortsunabhängig anbieten zu können, auch mal Themen anbieten zu können, die man nicht detailliert geplant hat (durch Zukauf)

Der Support war von Anfang an bis zum heutigen Tag super. Sowohl die Implementierung, als auch die Follow Ups sind super. Transparente Kommunikation - es wurde nichts versprochen, was nicht gehalten werden kann.

Etwas das mir gar nicht gefällt, gibt es nicht. Das System ist an der ein oder anderen Stelle ausbaufähig (was Filter oder Ansichten angeht), aber die Entwickler nehmen alle Anmerkungen und Wünsche gerne entgegen.

Verpflichtende Unterweisungen, die einen Nachweis benötigen, werden über elearnio durchgeführt und dort Dokumentiert. Zeitersparnis bei den Führungskräften ist das Hauptargument und dass sie erinnert werden, wer noch offene Schulungen hat.

Durch elearnio können wir unsere Lerninhalte individuell auf unterschiedliche Positionen im Unternehmen anpassen. Inhalte werden spielerisch mit verschiedenen Tools aufbereitet und mit einem Abschlussquiz für die Wissensüberprüfung an Mitarbeiter zugewiesen. Hier bietet die Vielzahl von unterschiedlichen Tools wie Texte, Videos und interaktive Übungen einen großen Vorteil. Mitarbeiter können jederzeit auf alle Lerninhalte zugreifen und den Lernfortschritt bzw. das Tempo eigenständig steuern. Ein super Vorteil ist die Möglichkeit zur Verfolgung der Lernfortschritte von einzelnen Nutzern durch den Administrator. Ein für uns sehr wichtiges Tool ist das Feedback-Feld, in welchem unsere Mitarbeiter ihre Wünsche und Anregungen anbringen können und somit zur Verbesserung zu Inhalten und der Tool-Nutzung beisteuern. Inhalten können mit wenigen Schritten aktualisiert werden. Dies bietet die Möglichkeit, relevante Informationen mit wenig Aufwand am aktuellen Stand zu halten. Nicht zu vergessen: Die tolle Betreuung durch unsere Ansprechpartnerin Alica verdient besonderes Lob!

Wir nutzen elearnio seit ca. einem dreiviertel Jahr und bis dato haben wir noch keine negative Erfahrung gemacht.

elearnio trägt zu einem tollen Onboarding und zum Auffrischen von internen Abläufen bei. Durch die Abschlusstests kann das Wissen abgefragt und ggf. der Inhalt nochmals wiederholt werden.

Wir waren auf der Suche nach E-learning Plattform für unser Kunden- und Mitarbeiteronboarding und haben recht viele Anbieter getestet. Wir hatten die Chance die Plattform in aller ihrem Umfang zu testen und haben sehr schnell festgestellt, dass sie unseren Bedürfnissen entspricht. Elearnio ist im Vergleich zu anderen Anbietern einfach und selbsterklärend, die Tools sind vielfältig. Wir haben bisher noch nicht alles anwenden können, sind aber bisher sehr zufrieden.

Das lässt sich zu diesem Zeitpunkt schwer bewerten. Bisher wurden alle Wünsche und Probleme gelöst. Die komplette Anpassung der Oberfläche nach unserem Firmen CI/CD wäre optimal. Das ist vielleicht eine kleine Schwachstelle, aber kein großes Problem für uns.

Wir wollen ein standardisiertes Onboarding für unsere neuen Kunden und Partner sicherstellen. Die Plattform bietet uns die Möglichkeit spielend leicht Kurse, Lernpfade und Livetrainings zu erstellen. Ein Vorteil ist die Organisationsstruktur, die es uns einfach macht Inhalte und Kurse individuell zuzuweisen.

Der regelmäßige Austausch und die Zeit, die sich bei elearnio für uns als Kunde genommen wird sind ein echter Pluspunkt. Die vielen Gestaltungsmöglichkeiten der Lerninhalte sind toll. Außerdem ist die ständige Weiterentwicklung und Verbesserung des Tools klasse.

Die Nutzung von elearnio per Smartphone ist noch ausbaufähig und eine App fehlt uns aktuell. Außerdem ist die KI zur Kurserstellung noch ausbaufähig.

Unsere Lerninhalte sind dank elearnio vereinheitlicht und professionalisiert. Wir können nun nachhalten, welche Mitarbeitenden welche Trainings absolviert haben und Lernpläne erstellen, um unseren Mitarbeitenden die Informationen zur Verfügung zu stellen, die sie für ihre Arbeit brauchen.

Der Aufbau ist sehr strukturiert. Man bekommt schnell eine Übersicht und lernt einfach durch das spielerische und gute Leistungen bitte weiter son

Jeder Lerntyp ist unterschiedlich. Vllt. Sollte man das bedenken und noch mehr in das Tool einfließen lassen.

Löst interaktiv das onboarden und Schulen von Tools. Vorteile sehe ich darin das man es Remote nutzen kann.

Automatisierung von Onboarding-Prozessen - zeitsparend und jederzeit zugänglich. Erleichtert die Einarbeitung und auch Weitergabe von Informationen.

Habe bisher noch nichts entdeckt, was mir nicht gefällt - Unternehmen sollten mehr Wert auf ein effektives Onboarding legen.

Zeitaufwändiges Onboarding wird hierdurch optimiert und jederzeit zugänglich gemacht. Der Prozess ist effizienter und es entstehen weniger Wissenslücken wenn mal ein Mitarbeiter die Firma verlässt.

-Einfache Nutzung der Plattform, -toller Support seitens E-Learnio, -Einfaches Einstellen von Content über die jeweiligen Tools

Hier fällt es mir schwer, etwas Negatives zu schreiben, da ich die Plattform bisher super finde.

Wir nutzen E-Learnio, um unseren Mitarbeitenden bestmöglich aus- und weiterzubilden. Vorteile ganz klar in der Zeitersparnis und Interaktvität.

Die Funktionen sind zum Einen sehr anwenderfreundlich und zum Anderen auch noch super abwechslungsreich. Hier ist keine Monotonie zu erwarten und man kann die Inhalte toll darstellen.

Nachteile fallen mir zum derzeitigen Punkt keine ein. Selbst wenn einmal etwas hakt, wird sich umgehend dem Problem angenommen.

Digitale Schulungen für unsere Mitarbeiter.

elearnio ist extrem selbsterklärend. Da wir viele Schulungen erstellen und teilen, war für uns eine einfache Oberfläche wichtig, als auch ein transparentes Reporting, um zu verstehen welchen Wissensstand unser Team hat.

Das was da ist, ist super, allerdings fehlt uns noch das Management von Live Schulungen. Das Feature soll wohl aber im Juni 2022 live gehen. Darüber hinaus wünschen wir uns noch ein paar weitere Integrationen z.B. zu slack oder MS Teams!

Führungskräfte haben mehr Zeit für die Entwicklung der Mitarbeiter, weil sie wiederkehrende Schulungen einfach digitalisieren können. In der HR haben wir wiederrum mehr Übersicht über bevorstehende und abgeschlossene Schulungen.

elearnio bietet viele verschiedene Möglichkeiten dem Lernenden/Teilnehmer Fragen zu stellen und durch verschiede Arten Anworten zu entlocken. Der Gaming-Fraktor bei diesen Kursen lässt den Inhalt nicht langweilig erscheinen und der Lernende/Teilnehmer wird aktiv in das Geschehen mit eingebunden.

in manchen Kursen muss man versteckte Haken/Optionen setzen/auswählen. Wird aber in der neuen Softwareversion behoben sein.

Kundenschulungen bei uns Vorort können mit einzelnen Kursen überbrückt werden. Häufig gestellte Fragen werden mit den Kursen abgedeckt und es kann der Fortschritt eines jeden Teilnehmers getrackt werden.