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Sascha Zuther
5/17/2024
The Perfect Recruiting Process: How to Easily Win New Employees! Listed in the following categories:
HoorayHR
4.8 (26 reviews)
Verified profile
This is how users rate the product
9.9
Ease of use
Human Resource Management Systems (HRMS)
Average: 8.8
9.6
Meets requirements
Human Resource Management Systems (HRMS)
Average: 8.9
9.8
Customer Support
Human Resource Management Systems (HRMS)
Average: 8.8
9.4
Ease of setup
Human Resource Management Systems (HRMS)
Average: 8.5
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Global features
Setup & support
Cloud
On-premise
24/7 support
German-speaking support
Data Privacy
Server location DE
Server location EU
Only EU companies affiliated
EU standard contract
Versions
Free version
Free trial
Screenshots & Videos
HoorayHR Features
Item 1 of 17
Platform
User, role, and access management
Internationalization
Performance and reliability
Dashboards
Compensation history
Mobile user support
Integration apis
Performance
Reporting
Reporting and dashboards
Scalability
Core hr
Organization management
Time, attendance, and pto
Salary structures
Compliance
Benefits administration
Workforce management platform features
Absence & leave management
Self-service capabilities
Time & attendance tracking
Platform content
E-signature
Platform additional functionality
Self-service portal
Automated onboarding workflows
Onboarding notifications
Recruiting and onboarding
Onboarding
Platform data
Onboarding process reporting
Time tracking
Ease of completing timesheets
Tracking time to project/task
Administration
Time off accrual
Direct deposit
Business tool integration
Automated reminders
Expense reimbursement
Approvals
User, role, and access management
Workflow
Employee self service
Web portal
Benefits manager
Mobile
Mobile time tracking
Time tracking
Communication
Feedback
Goal creation
Team okr
Individual okr
Action item creation
Performance reviews
360 reviews
Customizable forms
Review status tracking
Goals
Goal-setting
Feedback
Continuous feedback
Requesting feedback
1-on-1 meetings
Data
Dashboards and reports
Item 1 of 1
HoorayHR Reviews (26)
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Sorting of reviews
Recommended by OMR
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25
1
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Popular keywords
“Benutzerfreundliches All-in-One HR-Tool: Ideal für kleine und mittelständische Unternehmen (KMU)”
Source of review
5.0
T
Older than 12 months
Tobias
Validated Reviewer
Partner
at
Expat Management Group
- 1-50 employees
- Industry: Human Resources
What did you like?
Die klare Gestaltung von HoorayHR und die hohe Benutzerfreundlichkeit sind besonders ansprechend. Unsere Teammitglieder schätzen die mobile App von HoorayHR, die es ihnen ermöglicht, alle Funktionen problemlos zu nutzen. Dies erleichtert Prozesse wie Krankmeldungen und das Beantragen von Urlaub erheblich. Das Supportteam von HoorayHR zeichnet sich durch schnelle Reaktionen auf Supportanfragen aus und steht offen für jegliches Feedback. Beeindruckend ist auch, dass einige unserer Anfragen bereits in neue Funktionen umgesetzt wurden, was kontinuierliche Verbesserungen am Tool bedeutet. Die Entscheidung, HoorayHR zu verwenden, hat sich für uns als äußerst zufriedenstellend erwiesen.
What did you not like?
Während ich keine wesentlichen Kritikpunkte habe, würde ich mich über eine größere Auswahl an Workflow-Templates freuen. Das vorhandene Template für das Onboarding war äußerst hilfreich und gab uns klare Best Practices. Eine Erweiterung um beispielsweise ein Template für das Offboarding wäre sehr willkommen.
Which problems are you solving with the product?
Durch die umfassende Digitalisierung unserer HR-Prozesse konnten wir sämtliche Informationen zu unseren Mitarbeitern zentral in HoorayHR verwalten. Neben der erheblichen Zeitersparnis bietet uns dies einen verbesserten Überblick über Anfragen, Abwesenheiten und anstehende Ereignisse. Die Möglichkeit, alle HR-bezogenen Aktivitäten innerhalb von HoorayHR zu organisieren und zu managen, ist für unser KMU äußerst hilfreich.
“Awesome HR Software for SMEs!”
4.5
F
Older than 12 months
Frédéric
Validated Reviewer
General Manager / Owner
at
BXT
- 1-50 employees
- Industry: Computer Software
What did you like?
Auf meiner Suche nach einem HR-Tool, das für unser Unternehmen mit 35 Mitarbeitern geeignet ist, bin ich auf HoorayHR gestoßen, und ich bin begeistert, diese fantastische, kostengünstige und benutzerfreundliche Lösung entdeckt zu haben! Es passt perfekt für KMUs. Die Plattform ist unglaublich intuitiv und erfordert keine Anleitung, um loszulegen. Wenn Unterstützung benötigt wird, ist der HoorayHR-Helpdesk nur einen Anruf oder Chat entfernt und bietet prompte und hilfreiche Unterstützung. Es gefällt mir, dass neue Mitarbeiter ganz einfach eine kostenlose Demo anfordern können, um sich nahtlos mit der Plattform vertraut zu machen. Die Existenz der HoorayHR-App trägt zusätzlich zur Gesamtpraktikabilität bei. Was mich am meisten beeindruckt, ist das Engagement des Hooray-Teams, dieses bereits herausragende Tool ständig zu verbessern, indem sie neue Funktionen einführen. Sehr zu empfehlen!
What did you not like?
Nichts zu bemängeln! Es gibt eigentlich keine Funktionen, die uns fehlen. Hooray entwickelt sich ständig weiter und fügt kontinuierlich neue, wertvolle Features hinzu.
Which problems are you solving with the product?
Wir hatten oft Schwierigkeiten mit manuellen und zeitaufwendigen HR-Aufgaben wie Lohnabrechnung, Anwesenheitsverfolgung und Mitarbeiterdatenverwaltung. Hooray zentralisiert Mitarbeiterdaten, macht sie leicht zugänglich, reduziert Fehler und bietet einen umfassenden Überblick über die Historie jedes Mitarbeiters in unserer Organisation.
Wir hatten auch oft mit eingeschränktem Zugang zu Daten für strategische Entscheidungsfindung zu kämpfen. Hooray stellt Analyse- und Berichterstellungstools zur Verfügung, die Einblicke in Arbeitsmarkttrends, Leistungskennzahlen und andere wichtige HR-Indikatoren bieten und uns dabei unterstützen, fundiertere Entscheidungen zu treffen.
“Sehr übersichtliches Tool mit tollem Support! ”
Source of review
4.5
M
In the last 12 months
Maike
Validated Reviewer
Senior Project Manager
at
CRAZE BV
- 1-50 employees
- Industry: Marketing and Advertising
What did you like?
Ich verwende Hooray z.B. um Urlaubstage zu beantragen. Das klappt super einfach und ich habe zudem immer einen guten Überblick über meine bereits genommenen Tage. Sollte man mal krank sein, kann auch das ganz einfach im System eingetragen werden. In Deutschland müssen seit kurzem auch die wöchentlichen Arbeitsstunden erfasst werden, auch das klappt inzwischen super mit Hooray. Bei Problemen, mit denen ich alleine nicht weiter kam, habe ich Hooray entweder angerufen oder eine E-Mail geschickt und habe innerhalb kurzer Zeit Hilfe bekommen und das Problem konnte gelöst werden.
What did you not like?
Am Anfang war für mich als deutsche Arbeitnehmerin das Tool nur auf niederländisch verfügbar. Mittlerweile kann man aber auch die Sprache entsprechend ändern. Ich nutze es in englischer Sprache und komme sehr gut damit zurecht.
Which problems are you solving with the product?
Vor allem die in Deutschland per neuem Gesetz erforderliche Arbeitszeiterfassung kann ich super mit Hooray festhalten. Nach ein paar Wochen Gewöhnungszeit geht das inzwischen super schnell und einfach.
“Perfekte HR-Lösung für Online-Marketing-Agenturen”
5.0
L
Older than 12 months
Laurens
Validated Reviewer
CEO
at
Headcore
- 1-50 employees
- Industry: Marketing and Advertising
What did you like?
Als SEA/SEO-Agentur schätzen wir besonders die Benutzerfreundlichkeit von HoorayHR. Die Plattform bietet eine umfassende Lösung für die Personalverwaltung auch ohne Fachwissen, von der Einstellung neuer Mitarbeiter bis zur Gehaltsabrechnung. Besonders praktisch ist die Zeiterfassung und Urlaubsverwaltung, die es ermöglichen, den Überblick über die Arbeitszeiten unserer Mitarbeiter zu behalten, Projekte zu tracken und Urlaubszeiten im Team besser zu planen. Auch der Kundenservice ist immer erreichbar und hilft uns schnell weiter!
What did you not like?
Eine noch individuellere Reporting-Funktion könnte hilfreich sein, um relevante Einblicke in die HR-Daten zu erhalten.
Which problems are you solving with the product?
HoorayHR löst einfach alle Herausforderungen im Bereich der Personalverwaltung. Durch die Automatisierung von wiederkehrenden Aufgaben wie Vertragsverlängerungen und Gehaltsabrechnung spart man Zeit und vermeidet grobe Fehlerquellen. Die übersichtliche Darstellung aller relevanten Informationen ermöglicht stets den Überblick zu behalten. Insgesamt trägt HoorayHR dazu bei, alle HR-Prozesse zu optimieren und dem Team eine transparente Personalakte zur Verfügung zu stellen..
“Perfect, smooth and super support”
5.0
M
Older than 12 months
Max
Validated Reviewer
Marketing
at
Smartphonehoesjes.nl
- 1-50 employees
- Industry: Fashion
What did you like?
The whole system is easy to use. As a employee t is so nice to have insight in your own HR stuff. Planning your holiday is done in 1 minute.
What did you not like?
It can take some time to understand ths system and set it up. But to he honest, everyone can do it.
Which problems are you solving with the product?
As an employee, writing my hours, tracking my goals and also have insight in my holiday budget
“Simple, easy in use, but smart HRIS for start-ups”
5.0
R
Older than 12 months
Robin
Validated Reviewer
Program manager
at
UtrechtInc
- 1-50 employees
- Industry: Facilities Services
What did you like?
HoorayHR is super simple to implement. For our start-up we could directly start, and got it up
and running on the same day. Therefore we could directly manage time-off budgets,
expense claims and onboarding workflows. Also if I have a question I get live support
through live chat or phone within minutes.
What did you not like?
When we started with HoorayHR there were a couple of things missing for us. Most
important thing that was missing was feedback for colleagues. The good thing is that they
really listened to our feedback and last month launched this.
Which problems are you solving with the product?
All core HR problems are being solved with ease. From time off till onboarding and expense
claims till contracts. So therefore we now have a mature HR administration instead of
separate Excel sheets.
“Professionelles Unternehmen”
5.0
B
Older than 12 months
Belinda
Validated Reviewer
HR Manager
at
Supracom BV
- 1-50 employees
- Industry: Information Technology and Services
What did you like?
Das Beste an der Zusammenarbeit mit HoorayHR ist die Effizienz und die Benutzerfreundlichkeit ihrer Software. Die Plattform ist intuitiv zu bedienen und ich schätze besonders die schnelle Reaktionszeit des Teams und die professionelle Unterstützung, die sie bieten. Mir gefällt die transparente Kommunikation und die klare Struktur wirklich sehr!
What did you not like?
Bisher habe ich nichts gefunden, was mir an der Zusammenarbeit mit HoorayHR nicht gefällt. Ein kleiner Verbesserungspunkt wäre jedoch, dass momentan noch keine Möglichkeit besteht, die Zwei-Faktor-Authentifizierung (2FA) für alle Kollegen automatisch zu erzwingen. Allerdings wurde mir versichert, dass dies schnellstmöglich in die Software integriert wird.
Which problems are you solving with the product?
Dank HoorayHR kann ich meine Arbeitsprozesse besser organisieren und verwalten. Insgesamt hat HoorayHR meine Arbeitsweise verbessert und mir geholfen, meine Effizienz zu steigern. Zudem erleichtert die Möglichkeit, Aufgaben an Teamleiter zu delegieren, die effektive Koordination und Verteilung von unseren internen Arbeitsabläufen
“Klasse Tool für die Personalabteilung in schnell wachsenden Unternehmen”
5.0
E
Older than 12 months
Eva
Validated Reviewer
HR Manager
at
StuComm & Ready Education
- 51-1000 employees
- Industry: Information Technology and Services
What did you like?
Als Unternehmen im Wachstum empfinden wir HoorayHR als die perfekte Lösung für unsere HR-Abteilung. Das flexible Onboarding-System ermöglicht es jedem neuen Mitarbeiter, schnell einzusteigen und sich zügig einzuarbeiten. Zusätzlich werden alle relevanten Funktionen für uns abgedeckt, ohne dabei übermäßig komplex zu sein. Besonders zu betonen sind die HR-Analytics Möglichkeiten, die es uns ermöglichen, einen klaren Überblick über unser Unternehmen zu halten.
What did you not like?
Wir haben derzeit keinerlei Punkte, die HoorayHR für unsere Anforderungen nicht erfüllt.
Which problems are you solving with the product?
Wir nutzen HoorayHR für sämtliche unserer HR-Prozesse und zur Verwaltung unseres Personals. Besonders nützlich ist, dass HoorayHR alles von Onboarding über Abwesenheitsmanagement bis zur Mitarbeiterentwicklung abdeckt. Dadurch benötigen wir keine anderen Tools mehr und sparen erheblich an Zeit.
“Ideales HR-Tool für expandierende Unternehmen”
5.0
M
Older than 12 months
Mario
Validated Reviewer
CEO
at
DataLeaf
- 51-1000 employees
- Industry: Information Technology and Services
What did you like?
Als expandierendes Unternehmen empfinden wir HoorayHR als die ideale Lösung für unsere Personalabteilung. Das flexible Onboarding-System ermöglicht es jedem neuen Mitarbeiter, schnell einzusteigen und sich rasch einzuleben. Darüber hinaus werden alle für uns relevanten Funktionen ohne übermäßige Komplexität abgedeckt. Besonders hervorzuheben ist der herausragende Kundensupport, der äußerst hilfsbereit ist und in der Regel innerhalb von 5 Minuten antwortet. Dadurch können wir alle Anfragen innerhalb kürzester Zeit klären und uns auf unsere Hauptaufgaben konzentrieren.
What did you not like?
Im Verlauf des letzten Jahres haben wir HoorayHR mehrmals darum gebeten, das 360-Grad-Feedback als Feature zu integrieren, da wir es intern nutzen wollten. Glücklicherweise wurde dieses Feature Ende des letzten Jahres eingeführt, und wir konnten es erfolgreich in unsere internen Abläufe integrieren. Auch wenn wir etwas länger darauf warten mussten, sind wir froh, dass HoorayHR das 360-Grad-Feedback-Feature nun eingeführt hat.
Which problems are you solving with the product?
Wir verwenden HoorayHR für alle unsere HR-Prozesse und verwalten damit unser Personal. Besonders hilfreich ist, dass HoorayHR alles von Onboarding über Abwesenheitsmanagement bis zur Mitarbeiterentwicklung abdeckt. Dadurch müssen wir keine anderen Tools mehr verwenden und sparen enorm viel Zeit.
“Effizientes und intuitives HRMS für KMUs”
4.5
M
Older than 12 months
Michel
Validated Reviewer
Owner
at
Met Zicht B.V.
- 1-50 employees
- Industry: Professional Training & Coaching
What did you like?
HoorayHR bietet eine hohe Benutzerfreundlichkeit mit einem klaren Design. Mitarbeiter nutzen HoorayHR gerne, da alle Funktionen bequem über die mobile App verfügbar sind. Dies erleichtert es, sich zum Beispiel krank zu melden oder Urlaub einzureichen. Außerdem reagieren die HoorayHR-Mitarbeiter immer schnell auf Supportanfragen und sind offen für jegliches Feedback. Es ist besonders erfreulich, dass einige der Anfragen bereits in Features umgesetzt wurden, was auf eine kontinuierliche Weiterentwicklung des Tools hinweist. Die Zufriedenheit mit der Entscheidung, HoorayHR zu verwenden, ist hoch.
What did you not like?
Die Zufriedenheit mit der Entscheidung, HoorayHR zu verwenden, ist hoch aber es sind momentan keine Punkte vorhanden, die erwähnt werden können.
Which problems are you solving with the product?
Hauptsächlich ermöglicht HoorayHR die vollständige Digitalisierung der HR-Prozesse, wodurch alle Informationen zu den Mitarbeitern nun zentralisiert in HoorayHR verfügbar sind. Neben der Zeitersparnis bietet dies auch einen besseren Überblick über Anfragen, Abwesenheiten und anstehende Ereignisse. Für Unternehmen als KMU ist es äußerst hilfreich, sämtliche HR-bezogenen Aktivitäten innerhalb von HoorayHR zu organisieren und zu verwalten.
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Alternatives to HoorayHR
Item 1 of 8
HoorayHR Content
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Sascha Zuther
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