Professionelles Recruiting für den Mittelstand
What did you like?
Wir sind eine mittelständische Beratungsfirma, arbeiten jedoch sehr stark digitalisiert. Genau deshalb war uns wichtig, ein Recruiting-Tool zu nutzen, das effizient, skalierbar und sauber in bestehende Prozesse passt. Jobcluster überzeugt hier durch eine klare Struktur, intuitive Bedienung und eine durchdachte Automatisierung – ohne unnötige Komplexität. Stellenanzeigen lassen sich schnell erstellen, zentral verwalten und über verschiedene Kanäle ausspielen, was für ein kleines Team ein echter Zeitgewinn ist. Die Analysetools sind einzigartig und KI-Funktionen bieten zusätzliche Wertschöpfung. Besonders positiv empfinden wir, dass Jobcluster auch für kleinere Organisationen sinnvoll einsetzbar ist und nicht ausschließlich auf Großunternehmen ausgelegt wirkt. Prozesse bleiben schlank, professionell und gut kontrollierbar. Für digital aufgestellte kleine Unternehmen, die ihr Recruiting effizient und zukunftsfähig aufsetzen möchten, ist Jobcluster definitiv eine empfehlenswerte Lösung und der Kundenservice ist exzellent.
What did you not like?
Prinzipiell gibt es immer Optimierungspotential. Wir warten schon sehr gespannt auf den Talentpool, der demnächst kommen soll.
Which problems are you solving with the product?
Jobcluster löst für uns vor allem das Problem eines fragmentierten Recruiting-Prozesses. Die zentrale Erstellung, Verwaltung und Distribution von Stellenanzeigen spart Zeit, sorgt für Konsistenz und macht unser Recruiting auch mit kleinem Team professionell skalierbar und absolut transparent. Wir wissen heute, was uns eine Bewerbung in einem spezifischen Kanal kostet und welche Kanäle wir zielgruppenspezifisch benötigen.
Alex
Managing Director at ABConsult
Management Consulting
11–50 employees