Personio Reviews

Die Eingabe von An- und Abwesenheiten wurde inzwischen deutlich vereinfacht. Die Struktur der Applikation ist nachvollziehbar.

Die Darstellung der Über und Unterstunden finde ich bis heute nicht komplett einfach verständlich. Auch das Editieren von bereits bestehenden Einträgen ist manchmal etwas hakelig. Nervig: Falls man nach Eingabe eines falschen Passworts das eigene Konto reaktiviert muss das Passwort ein weiteres mal eingegeben werden obwohl dieses bereits für die Reaktivierung eingegeben wurde.

Wir tracken hier mit unsere Arbeitszeit. Ebenso gibt es Transparenz über Abwesenheiten.

Das gut übersichtliche sowie moderne Interface ermöglicht eine benutzerfreundliche und intuitive Bedienung, wodurch Abwesenheiten übersichtlich dargestellt werden und die Projektplanung dadurch sehr vereinfacht. Auch die übergreifende Ansammlung aller HR-Daten ist strukturiert aufgebaut und hilfreich im Arbeitsalltag.

Ab und an hadert das Tool mit leichten Performanceproblemen, aber dadurch wird der Berufsalltag nicht beeinflusst. Für meine Bedürfnisse als Projektmanager ist das Tool absolut ausreichend und deckt alle Anforderungen.

Mit Personio gewinnt man eine übersichtliche Darstellung von Abwesenheiten, Urlaubs- und Krankheitstagen sowie weiterer Recruiting-Themen.

Personio ist meiner Meinung nach gut strukturiert und man findet sich sehr schnell zurecht. Die "Heute abwesend" Funktion ist gerade bei Unternehmen mit viel Remoteanteil ein nützliches Feature. Im Profil sind alle nötigen Infos zu Verträgen, Anwesenheiten, Abwesenheiten etc. - eben alles an einem Ort 👍

Die Pausenzeiten welche teils automatisch hinzugefügt werden finde ich nicht optimal, weil es beim Anpassen der Zeiten dann mit den Einträgen der Pausen kollidiert.

- Alle Daten an einem Ort - Abwesenheiten der Kollegen, - An-/Abwesenheiten

Personio ist ein übersichtliches und vollständiges HR Tool, dass einem den kompletten Prozess vom Bewerber bis zum Austritt erleichtert

Die Einstellungen sind oft etwas zu "verschachtelt", sodass man selbst nicht oder nur sehr schwer herausfindet, warum etwas trotz Eintrag in dieser Stelle nicht funktioniert

Personio bietet eine ordentliche An- und Abwesenheitserfassung, außerdem sind alle wichtigen Informationen der Mitarbeiter an einer Stelle für HR und Mitarbeiter selbst einsehbar

Personio hat uns geholfen mit knapp über 50 Mitarbeiter sehr einfach und ziemlich automatisiert die Personalaufgaben professionell ohne HR-Mitarbeiter selbst zu erledigen.

Ich kenne keine Nachteile. Einige Funktionen sind noch nicht so ausgereift aber hier wird ständig weiterentwickelt, von dem her kann man sich gar nicht beschweren.

Wir nutzen Personio für die Zeiterfassung, Digitale Mitarbeiter Akte, Urlaubsplanung, Krankmeldungen, Recruiting, Kalendersynchronisierung mit Outlook von Abwesenheiten, Lizenzmanagement für Microsoft 365 und Zugangsberechtigungen werden über Personio gesteuert und vieles mehr.

Für Arbeitnehmer ist es das perfekte Tool, um alle HR relevanten Infos zu organisieren und zu erhalten. Von Urlaubsplanung, über Einreichung der AUs, bis hin zum Organigramm des Unternehmen oder der Gehaltsabrechnungsübersicht. Personio bietet eine super Organisation, als auch eine Schnittstelle zwischen HR Abteilung und Arbeitnehmer. Auch Einarbeitung und OffBoarding können über das Tool gestaltet werden.

Das Tool ist nur bis zu einer bestimmten Unternehmensgröße nutzbar. Dennoch gibt es keine Komplikationen.

Einbindung von DATEV und anderen Tools zur Vereinfachung der Abrechnung o.ä. ist einfach möglich. Auch die interne Organisation wird erleichtert und es ist nicht mehr notwendig für Urlaubsplanung, Abrechnung und Onboarding oder Personalinformationen verschiedene Tools zu nutzen. OAuth ist ebenfalls integrierbar.

Personio deckt eigentlich alle groben Prozesse ab die im HR-Bereich anfallen. Von der Stellenbeschreibung bis hin zur Lohnabrechnung deckt Personio viele Themen ab und vereinfacht Prozesse.

Leider ist Personio zum Teil einfach sehr langsam und braucht immer einen Moment, um die nächste Seite zu laden.

Mit Personio decken wir das Thema Recruiting, Feedbackgespräche und MA-Informationen ab. Als größten Vorteil empfinden wir die DATEV-Schnittstelle.

Das beste an diesem Tool ist das einfache und unkomplizierte Handling. Man bekommt sämtliche Infos, wie z.B. Abwesenheiten, Geburtstage, Kontostand der Urlaubstage etc. auf einen Blick. Zusätzlich lassen sich über dieses Tool auch sämtliche mitarbeiterbezogenen Dokumente, wie z.b. Gehaltsabrechnungen, Arbeitsverträge und benutzte Geräte (wir arbeiten Full-Remote) abrufen und herunterladen. Das Eintragen von Abwesenheiten wie bezahlter Urlaub oder Krankentage ist zusätzlich mega einfach und unkompliziert.

Ab und zu sind die Ladezeiten der einzelnen Seiten wirklich lange. Zusätzlich verlängert sich die Wartezeit, um an die benötigten Infos zu kommen, durch viele unnötige Klicks.

Dadurch, dass wir Full-Remote arbeiten hat das Tool viele Dinge vereinfacht. Ich kann unkompliziert Urlaub oder andere Fehltage eintragen, ohne ewig E-Mails hin und her zu schicken. Zusätzlich bin ich ein Fan von papierlosem Arbeiten, was mit diesem Tool auf alle Fälle möglich ist.

Tolle Ansprechpartner, die von Anfang an bei Seite stehen, einfach und intuitive Handhabung, stetig Neuerung und Verbesserungen

To-Dos etwas unübersichtlich auf der Startseite

Digitales Personalmanagement, Bewerbermanagement, interne Kommunikation

Gutes Tool, welches die HR Prozesse digitalisiert und erleichtert. Man kann automatisch an To Dos erinnert werden, beispielsweise mit einem ausgearbeiteten On- und Offboardingprozess. So können sich auch schnell andere Kollegen dran gewöhnen.

Einige Funktionen funktionieren seit einiger Zeit immer mal wieder nicht, so hatten einige Kollegen z.B. das Problem, ihren Urlaub nicht eintragen zu können.

Abwesenheitsmanagement, Urlaubsplanung, On- und Offboarding

Am besten gefällt mir, dass man mit Personio alle wichtigen Tools bzgl. Personalangelegenheiten aka Human Resources auf einer Website vereint hat: Kalender, Urlaubsplanung, Verträge, Vertretungen, usw. Und das alles schön und übersichtlich gestaltet ist.

Probleme haben wir im Unternehmen dann, wenn ein Kollege Sonderurlaub nimmt. Das können Vorgesetzte und/oder Kollegen nicht sehen und man kann das auch nicht einstellen.

Vorteil ist, wie schon gesagt, dass man alles "unter einer Haube" hat. Vor Personio hatten wir ein Tool für Urlaubsplanungen, eins für Arbeitszeiterfassung, eins für das Bereitstellen von vertraglichen Dokumenten, usw. Mit Personio ist das alles in einem Tool vereint.

Personio hat bei uns den recruitmentprozess sehr viel transparenter gemacht, viele der Funktionen sind auch ohne Schulung sehr schnell verständlich. Was mich nachher zu begeistert hat ist die schnelle Reaktionsfähigkeit des Supports

Personio ist eigentlich ein ziemlich gutes Tool, die Performance im eigentlichen Betrieb, also die Ladezeiten, sind teilweise aber nicht tragbar. Zusätzlich fehlt mir die komplette Öffnung der API Schnittstelle zu diversen Plattformen zum einstellen der Daten.

Wir nutzen personio hauptsächlich zur Urlaubsverwaltung, die Bewerbermanagement und vielen weiteren Backoffice Tätigkeiten

Die Übersichten. Es ist sehr einfach zu verstehen, man kann die Stellen auswählen und die Profile der Mitarbeiter*innen sind gut strukturiert.

Die Recruitingseite ist sehr wenig ausgebaut. Außerdem ist die Integration zu DATEV noch sehr holprig, aber es ist ja auch noch in den Kinderschuhen. Außerdem fehlt mir ein Referral Programm.

HR Management generell. Alles ist an seinem Platz und kann schnell gefunden werden. Alles was mit Lohnbuchhaltung, HR Development, Recruiting zu tun hat, ist an seinem Platz. Das ist ein großer Vorteil von Personio.

Intuitiv, übersichtlich und viele Funktionen an einem Ort. Besonders der Dokumenetndownload funktioniert super

Manche Funktionen sind etwas versteckt wie zB die Übersicht welche Team Mitglieder im Office anwesend sind oder Urlaub genommen haben

Transparente und unmittelbare Kommunikation mit HR, unkomplizierter Dokumentenupload

Wenn ich nur meien Anwesenheit eintragen muss, fionde ich die Software sehr benutzerfreundlich. Ich finde gut, dass man einen Überblick über das ganze Team hat.

Ich finde nicht gut, dass die Überstunden nur in einem Monat summiert werden und nicht alle zusammen gerechnet werden. Außerdem sind die Abwesenheiten in der App nicht in der gleichen Tabelle der Anwesenheiten zu finden, was unübersivchtlich ist

Ich nutze es nur zur Arbeitszeiterfassung. Der Überblick ist dabei gut. Außerdem finde ich die App sehr praktisch.

Einfache und schnelle Angabe der Arbeitszeiten. Übersichtliche Bedieneroberfläche. Schnelle weitergabe von Urlaubsanfragen oder Krankschreibungen.

Die App könnte auch noch einen Kalender wie in der Browseransicht haben um einen besseren Überblick zu bekommen. Und ebenfalls sollte in der App die Möglichkeit bestehen Arbeitszeiten nachtragen zu können.

- Erfassung der Arbeitszeiten, Krankheitstagen und Urlaub

Integration verschiedener HR Prozesse und Themen, z.B. Recruiting, Onboarding und digitale Personalakte. Alle Infos an einem Ort, auch die Fachabteilung kann auf Daten zugreifen. Prozesse können je nach Bedarf selbst definiert werden, sehr variabel und für die Bedürfnisse anpassbar.

Leider ist die Zeiterfassung nicht so mächtig. Im Schichtbetrieb sind die Zuschläge z.B. nach Tarifverträgen nicht berechenbar und können damit nicht an Datev zur Lohnabrechnung weitergegeben werden.

Ablösung der schrecklichen Excel-Sheets in der Personalabteilung. Schon die Personalstammdaten sind alle an einem Ort, es gibt einen Daten-Master und nicht viele verschiedene Dateien mit unterschiedlichem Inhalt und Datenstand. Außerdem ist die digitale Personalakte von Vorteil, da sie schneller mit dem Vorgesetzten geteilt werden kann.

Die Vorteile sind, dass man eine genaue Übersicht seiner Arbeitsstunden hat. Das Tool an sich ist super übersichtlich gestaltet und man findet sich leicht zurecht. Man kann alle notwendigen Dokumnte. die der Arbeitgeber benötigt. in der App hochladen.

Die Nutzung via Smartphone ist leider noch nicht optimal ausgestaltet.

Es macht die Eintragung und Erfassung der Arbeitssunden sehr einfach und übersichtlich.

Personio ist super übersichtlich und sehr leicht zu verstehen. Das Beste: Man findet alles in einem Tool! Man kann den Bewerbungsprozess und die ausgeschriebenen Stellen einfach managen und auch Arbeitsverträge oder andere Dokumente durch die Möglichkeit der Vorlagen in ein paar Klicks fertig stellen. Dadurch spart man unfassbar viel Zeit und kann sich auf das wichtigste fokussieren: die richtigen Leute einstellen, ein tolles Team aufbauen und die Mitarbeiter Supporten, wo man nur kann!

Gerade beim Aufbau der HR Abteilung oder bei Umstrukturierungen von einem anderen System zu personio, müssen die bestehenden (Mitarbeiter-)Daten erstmal ins System kommen. Das ist manchmal etwas mühsam und zeitaufwendig, hängt jedoch auch ganz von den vorher vorherrschenden Strukturen ab.

Mit Personio ist es möglich den Überblick zu behalten. Keine Rückmeldung für Bewerbungen, kein Geburtstag und keine An-/ Abwesenheit wird mehr vergessen!

Personio lässt sich sehr einfach und intuitiv bedienen. Die Software ist super strukturiert und es lässt sich leicht damit arbeiten. Obwohl es nicht das schönste Design hat, ist es dafür sehr übersichtlich.

Die App hat leider nicht viele Funktionen. Es wäre schön, könnte man als Teamlead bspw. Urlaub für Mitarbeiter freigeben.

Mit Personio lassen sich alle wichtigen HR Themen abdecken, man hat also alles relevante in einer Software. Es macht es super einfach für Mitarbeiter ihre Stunden einzutragen oder auch Urlaubstage anzufragen.

Personio ist für Mitarbeiter sehr leicht zu bedienen, alle wichtigen Dokumente und Informationen sind an einem Ort abgelegt. Für die Administration ebenso einfach und datensicher, was gerade für Unternehmen ohne erfahrene Personaler viel Sicherheit bietet. Durch die Workflow Automations ist das On- und Offboarding von Mitarbeitern sehr gut durchzuführen.

Das Hochladen von Dokumenten ist nicht über eine Listenauswahl möglich, was die Administration teilweise umständlich macht. Ansonsten kann ich nur positives an Personio finden.

Wir können mit Personio (daten-)sicher unsere Personalverwaltung machen und alle Dokumente zentral ablegen, auch ohne Fachpersonal. Die Abrechnung von Teilzeit-Mitarbeitende ist mit Personio sehr einfach und immer richtig. Die Nutzung der Workflow Automations für das On- und Offboarding macht das Tool zum absoluten top-Tool.

Am besten gefällt mir die Funktion der Zeiterfassung. Man muss nicht einmal die ganze Uhrzeit eintragen, denn durch den automatischen Prozess, werden die Uhrzeiten automatisch angepasst. Außerdem werden einem auf der Startseite Geburtstage und Abwesenheiten der internen Kolleg*innen angezeigt, so dass man auf einen Blick die wichtigsten Informationen ablesen kann.

Viel habe ich nicht auszusetzen, denn das Personio System ist ziemlinch nutzerfreundlich und selbsterklärend. Das einzige was mich stört wäre eventuell der Aufbau, der etwas zu minimalistisch aufgebaut ist.

Personio löst das Problem von der Zeiterfassung auf Excel Tabellen. Mit Personio werden die Arbeitszeiten so übermittelt, ohne dabei einen Zwischenschritt gehen zu müssen. Der klare Vorteil sind hier die stetige Einsehung meines Gehalts und meiner Arbeitszeiten. Außerdem kann man seine noch restliche Urlaubstage oder schon gebuchten Urlaubstage einsehen.

Sehr einfache Handhabung. Daten sind sehr übersichtlich aufbereitet. Erleichtert den Alltag sehr.

Das Eintragen der Arbeitszeiten ist etwas kompliziert, da man immer erneut pro Tag die Uhrzeit angeben muss. Man könnte evtl auch versuchen die Arbeitszeit per drag and drop an seine anderen Arbeitstage zu übertragen, da man ja immer gleich lange arbeitet

Überblick über Daten. Arbeitszeiten sind strukturiert aufbereitet.Anfragen für Abwesenheit sind super leicht zu bestätigen und jeder weiß Bescheid

Arbeitszeiten, Urlaubstage und alles Administrative lässt sich einfach überblicken. Die Buchung funktioniert super und auch Privatsphäre wird groß geschrieben. Besonders die Urlaubsplanung wurde durch die Implementation des Tools besonders professionalisiert. Das Unternehmen macht darüber hinaus hervorragende PR.

Bei der Nutzung von Personio habe ich bisher keine Nachteile entdecken können. Ich bin hier auch lediglich Endnutzer und hab mit der Einrichtung keine Berührungspunkte.

Buchung von Urlaub. Timetracking. Einsehen von Bonuszahlungen und Gehaltsabrechnungen. Krankmeldungen.

Besonders gut empfinge ich die Urlaubsanfrage. Ich kannte dies aus Betrieben bisher immer mit E-Mail und viel Papierverkehr. Personio macht es einfacher und viel übersichtlicher. Außerdem können so auch einfach Urlaube genehmigt werden. Ganz ohne Papier.

Am Anfang fiel es mir sehr schwer meinen eigenen Kalender zu finden. Ich finde er sollte auch von der Startseite besser zugänglich sein.

Ich bin vor allem auch für die Koordinierung der Praktikanten da und kann so genau ihre Abwesenheiten sehen. Außerdem nutze ich es natürlich für meine eigenen Abwesenheiten und für die Evaluierung von neuen Praktikanten.

Ich kann als Mitarbeiter einfach an einer Stelle mich krank melden, Atteste hochladen, meinen Urlaub beantragen und meine Lohnbescheinigung einsehen.

Personio ist immer nur so gut, wie es bestückt und gepflegt wird. Nutzt und pflegt auch Buchhaltung viel Personio ist es ein Tool, welches wahnsinnig viel Mehrwert besitzt. Es kann aber leider auch genau gesetzlich laufen, wenn es nicht angenommen wird.

Personio erleichtert es den Mitarbeitern erheblich Krankheit und Urlaub zu organisieren. Urlaubsanträge gehen nicht mehr verloren, der Überblick über verbleibende Tage bleibt erhalten und eine Vertretung ist immer organisiert. Bei Krankheit muss man ein Attest nicht mehr postalisch senden oder persönlich vorbeibringen sondern lädt dies einfach hoch und es ist erledigt.

Die einfacher Handhabung des Tools. Man kann schnell und einfach seine Personalthemen damit abwickeln und die Plattform ist auch intuitiv händelbar, ohne, dass man sich groß in die Software einarbeiten musste.

Es gab eigentlich nichts, was mir an dieser Software nicht gefallen hat. Ich konnte immer, ohne Probleme mit der Software arbeiten.

Hauptsächlich alle Personalthemen, wie Krankmeldung, die Beantragung von Urlauben, etc. da ich diese als Arbeitnehmer genutzt habe, der nicht in der HR sitzt.

Wir nutzen seit ca. 4 Monaten Personio im Unternehmen, vorab haben wir mehrere Anbieter verglichen und haben uns schlussendlich für dieses Tool entschieden. Ich als Arbeitnehmerin finde dort alle meine mitarbeiterbezogenen Dokumente und Daten, kann meine Gehaltsabrechnungen super simpel digital einsehen, Urlaub beantragen und die Urlaube meines Team sehen und selber Atteste hochladen. Personio ist für mich sehr übersichtlich und einfach in der Handhabung aus Arbeitnehmerin-Sicht.

Bisher ist mir nichts aufgefallen, wo ich sage, dass es mir nicht gefällt.

-Ich als Arbeitnehmerin finde dort alle meine mitarbeiterbezogenen Dokumente und Daten, kann meine Gehaltsabrechnungen super simpel digital einsehen, Urlaub beantragen und die Urlaube meines Team sehen und selber Atteste hochladen. -Personio ist für mich sehr übersichtlich und einfach in der Handhabung aus Arbeitnehmerin-Sicht.

Ich finde es super, eine Übersicht über die eigenen Arbeitszeiten zu haben. Auch, dass ich damit einfach überprüfen kann, wer aus meinem Team abwesend ist und somit nicht zu erreichen, erleichtert gerade das Remote working enorm. Außerdem finde ich es toll, dass man Krankmeldungen etc. direkt hochladen kann.

Die Website ist zu Beginn etwas unübersichtlich und manche Funktionen sind nicht da, wo man sie erwartet. Das führt gerade bei den ersten paar Nutzungen zu Verzögerungen durch das Suchen.

Ich nutze Personio zur Zeiterfassung, wodurch ich mir das Eintragen in Excel-Listen usw. erspare. Außerdem verwalte ich Urlaubstage und Fehlzeiten mit Personio. Auch Aufgaben werden mir darüber zugewiesen.

Die Funktionalitäten sind leistungsfähig und gut implementiert. Alle Funktionen sind gründlich durchdacht und fügen sich nahtlos ineinander. Wann immer ich auf etwas gestoßen bin, über das ich mich gewundert habe, gab es einen guten Grund dafür, dass es so ist und es kam uns gelegen, als wir es brauchten. Auch der Kundendienst ist sehr engagiert. Wir hatten eine Implementierungsmanagerin, die verständnisvoll, hilfsbereit, mitdenkend und extrem gut mit dem Produkt vertraut war. Obendrein war sie flexibel und freundlich.

Einige der Funktionen (z.B. die Handhabung der Trainingsverfolgung oder der Rekrutierungsteil) könnten ein paar mehr Funktionen haben, aber auch hier ist es immer eine Frage der Balance zwischen zu viel und zu wenig. Dieses Gleichgewicht war immer gegeben und ich schätze es, dass es klar ist, dass einige Bereiche des Produkts noch wachsen.

Das Produkt ist sehr gut für kleine Unternehmen, damit beispielsweise der Urlaubsantrag oder eine Krankheitsmeldung schnell und einfach eingereicht ist und trotzdem von jedem Teammitglied einsehbar ist (effektive Kommunikation).

"Eierlegende Wollmilchsau" man kann wirklich alles was HR angeht damit abdecken, als Mitarbeiter und als Teamlead, von einfacher Urlaubsplanung bis kompletter Recruitingprozess, der mehrere Abteilungen betrifft, sogar Vertragserstellung und Hinterlegung..perfekt!

kann dazu nichts sagen, mir gefällt es wirklich gut

Mitarbeiterführung, Mitarbeitersuche, Mitarbeiterimplementierung etc., Vertragshinterlegung, Mitarbeiter Akte, Urlaubsplan

All-In-One was HR-Themen angeht. Für mich als Führungskraft bietet Personio optimale Möglichkeiten um die HR-Themen des Teams zu verwalten. Meine persönlichen Highlights: 1. Perfekt auf Regeln & Gesetze in Deutschland ausgerichtet im Gegensatz zu US-Tools. 2. Dashboard mit Aufgaben macht es super easy. 3. Steuerberater freut sich über Erleichterung der Arbeit.

Die Handy-App ist sehr limitiert und nahezu unbrauchbar. Hier würde es lohnen in die Entwicklung zu investieren.

1. Urlaubs- und Krankheitsverwaltung (Das Team kann über Personio Urlaub einreichen sowie Krankmeldungen und Atteste) 2. Personalabrechnung lässt sich nach etwas Adminarbeit fast per Knopfdruck erledigen. 3. Allgemeine Stammdatenverwaltung Adressen, Status etc.

Es ist sehr praktisch, dass man sich direkt mit seinem Google Konto anmelden kann. Man hat eine gute Übersicht über alle Mitarbeiter und sieht die Email Adressen, falls man die Mal vergessen hätte. Am praktischsten ist, dass man die Urlaube aller anderen Mitarbeiter sehen kann.

Die Webseite ist sehr verbuggt und oft werden nicht alle Optionen angezeigt. Das eigene Profil wird manchmal nur noch angezeigt und man hat selbst da nicht mehr alle Optionen, wie zum Beispiel Urlaub einzutragen. Es werden auch nicht immer alle Urlaube (auch wenn sie schon genehmigt wurden) angezeigt - was diese praktischste Option nicht verwendbar macht mehr...

Man kann einfach seinen Urlaub, Home Offfice und Krankheitstage eintragen. Man hat einen guten Überblick über alle Kolleg*innen und ihre Aktivitäten. Praktisch ist auch, dass man auf Personio auch vom Handy aus Zugriff haben kann.

Einfach Jobs weiterempfehlen, neue Kolleg*innen finden und sehen, wo das Team gerade steht. Auch aus Bewerbersicht ist es mega, da mittlerweile sehr viele Unternehmen darauf zurückgreifen und man schnell mit der Plattform vertraut ist, sich easy zurecht findet und weiß, das es gut funktioniert und man nicht stecken bleibt!

Benutzeroberfläche könnte etwas stylischer sein, wobei es schon viel besser wurde und gut eingebunden werden kann in die eigene Website!

Endlich ein ordentliches HR-Tool, mit dem man eine gute Übersicht über die offenen Stellen und Möglichkeiten behält. Super Dashboard, dadurch geht einem kein*e Bewerber*in mehr durch die Lappen. Außerdem finde ich super, das es ein deutsches Unternehmen ist :)

Man hat alle HR Bereiche auf einen Blick und in einer Software. Das Design gefällt mir sehr gut von Personio. Es ist sehr leicht und interaktiv zu bedienen. Man erhält schnellen und unkomplizierten Support.

Den voll Zugriff und Überblick erhält man nur am Computer und nicht über die App auf dem Handy. Besonders für HR Mitarbeiter und Führungskräfte wäre das ebenso sinnvoll. Schade ist, dass man Softwareerweiterungen (zB Organisation der PE) dazu kaufen muss. Auf der anderen Seite kann ich das natürlich auch nachvollziehen.

Es dient der Verwaltung und Organisation von Mitarbeiterdaten und Dokumenten und auch die Recruitierung kann damit abgewickelt werden - es läuft alles über ein Tool. Dadurch dass alles digitalisiert ist, gibt es keinen unnötigen Papiermüll mehr.

In Personio können eine Vielzahl an Aufgaben und Prozessen abgedeckt werden, die für das Personalmanagement von Relevanz sind. Neben der Erfassung von Personaldaten und Unterlagen (Lohnabrechnung) können auch Mitarbeitergespräche im Performance-Bereich virtuell erfasst werden. Die Oberfläche ist ansprechend und leicht nachvollziehbar. Nach einer schnellen Einarbeitungszeit kann das Tool problemlos verwendet werden. Sowohl für die HR als auch für Führungskräfte und Mitarbeiter lässt sich Personio benutzen.

Die Möglichkeiten in Personio sind so umfangreich, dass man den Überblick schnell verlieren kann. Einzig und allein die Dokumentenübersicht im Recruiting Portal ist nicht ganz sauber und einfach einzusehen. Durch die Navigation mit Pfeilen muss man sich mühevoll durchblicken.

Ich nutze Personio für den Recuritiung-Prozess und Evaluation meines Teams. Darüber hinaus können damit die Onboarding und Offboarding Prozesse erleichtert werden, da Tasks implementiert werden können.

Personio ist sehr übersichtlich. Man sieht direkt, welche Kollegen abwesend sind. Die Zeiterfassung ist sehr einfach gestaltet. Ich finde es toll, dass auch Geburtstage von Kollegen einsehbar sind.

Die Kalenderansicht sollte optimiert werden. Manchmal überlappen sich die eingetragenen Zeiten im Kalender. Die Navigation ist etwas chaotisch. Man kommt nicht sofort da hin, wo man hin möchte. Es wäre gut, eine Erinnerung zu bekommen, wenn man vergessen hat seine Zeiten einzutragen.

Der allergrößte Vorteil ist, dass Personio selbsterklärend ist. Jeder Mitarbeiter kann selbstständig Dokumente hochladen. Es ist einfach Daten zu ändern. Personio erleichtert den Arbeitsalltag in der Personalabteilung enorm, da die Mitarbeiter sehr vieles selbstständig erledigen können.

Endlich keine Lohnabrechnungen mehr per Post! Solange wir Personio genutzt haben, hatte ich nicht nur weniger Post im Briefkasten, sondern auch immer einen Überblick über alle wichtigen Personaldaten.

Personio ist relativ teuer (aber seinen Preis wert).

Solange ich festangestellt war, hat Personio sichergestellt, dass jeder im Team weiß, wer wann Urlaub hat. Auch wichtige persönliche Daten hatten ihren Platz und nichts ist verloren gegangen.

Man hat eine gute Übersicht und es ist leicht verständlich. Alle wichtigen Informationen sind auf einen Blick oder per Klick ersichtlich. Persönliche Daten sind einsehbar und auch bei Bedarf (Umzug, Kontowechsel) schnell änderbar.

Bei Personio müssen die meisten Dinge erst von der Personalabteilung freigegeben werden. Das macht es manchmal etwas umständlich bzw. zeitaufwändig. Ansonsten kann ich bisher nichts Negatives über Personio sagen.

Es ist sehr übersichtlich. Die Handhabung ist wirklich einfach und dadurch findet man sich schnell zurecht. Außerdem hat man alle wichtigen Daten direkt auf einen Blick. Auch den Urlaub kann man ganz einfach von diesem Tool aus beantragen.

Bei Personio lassen sich einfach alle wichtigen Informationen über die Mitarbeiter sammeln. Ich kann sehen wer und wann Urlaub genommen hat. Außerdem ist es sehr unkompliziert Krankheitstage einzureichen.

Bei unerledigten Aufgaben sendet dir Personio täglich eine Mail. Die Anwendung ist nicht 100% intuitiv. Die Bereiche zwischen Angestellten und HR sind nicht wirklich getrennt.

Der Urlaub kann Online eingereicht werden. Krankheitstage sowie ärztliche Nachweise können einfach Hochgeladen werden. Die wichtigen Daten der Angestellten sind auf einen Blick vorhanden und können von ihnen selbst ausgefüllt und geändert werden.