Jobware

persönliche Kundenbetreuung, Weiterbildungsangebote und Netzwerken, Doppelpassveranstaltungen, Messekontakte, Austauschrunden und Netzwerken

Sehr gute Zusammenarbeit, vielen Dank. Diese Zwangsbenennung ist unangenehm. es fehlen immer noch Zeichen

Anpassung der Stellenbeschreibungen auf moderenes fitting, Austausch und Anpassung auf entsprechende Ressonanz

Jobware ist schon lange Teil unseres Recruiting Portfolios, wir arbeiten schon lange glücklich mit Lorena und Jobware zusammen. Wir schätzen die unkomplizierte technische Schnittstelle, den schnellen Support falls gewünscht und den immer zuverlässigen Bewerbungseingang. Tolles Tool für den DACH Raum.

Wäre super, wenn Jobware irgendwann auch den internationalen Raum bedienen könnte :)

Super Recruiting Channel für unsere regionalen Positionen.

Die Betreuung durch meine feste Ansprechperson Lorena Joachim ist extrem persönlich, ehrlich und absolut verlässlich. Bei Fragen oder Anliegen bekomme ich super schnell eine Rückmeldung auf Augenhöhe. Neben dem reibungslosen Ablauf begeistert mich vor allem der Innovationsgeist: Jobware hat den Mut, das Recruiting immer wieder neu zu denken.

Bisher haben wir wirklich sehr gute Erfahrungen gemacht, weshalb es kaum echte Kritikpunkte gibt.

Dank Jobware lösen wir das Problem, in einem umkämpften Markt überhaupt noch qualifizierte Bewerber zu erreichen. Wir sparen extrem viel Zeit, da die Betreuung durch Lorena Joachim super unkompliziert ist und wir uns um die operative Abwicklung keine Sorgen machen müssen. Zudem hilft uns die hohe Innovationskraft von Jobware dabei, stets am Puls der Zeit zu bleiben und im Recruiting mutig neue Wege einzuschlagen.

Besonders positiv ist die persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner. Wir erhalten regelmäßig Unterstützung bei der Gestaltung und Optimierung unserer Stellenanzeigen und bekommen wertvolle Impulse zur Verbesserung unserer Recruiting-Aktivitäten. Zudem bietet Jobware vielfältige Möglichkeiten zur Stellenveröffentlichung und ist mit modernen Formaten am Puls der Zeit. Unsere Anzeigen werden auf relevanten Kanälen ausgespielt, auf die wir selbst bereits aufmerksam geworden sind.

Derzeit haben wir keine größeren Kritikpunkte. Die Zusammenarbeit verläuft unkompliziert und auf Fragen oder Anliegen wird schnell eingegangen. Insgesamt sind wir mit dem Service und den Ergebnissen sehr zufrieden.

Jobware hilft uns dabei, unsere Stellenanzeigen an den richtigen Stellen zu platzieren und dadurch passende Kandidaten zu erreichen. Durch die enge Zusammenarbeit erhalten wir regelmäßig hilfreiche Impulse und Feedback zur Optimierung unserer Anzeigen. Außerdem profitieren wir von den vielfältigen Möglichkeiten, Stellen auf unterschiedlichen Kanälen zu veröffentlichen und unsere Arbeitgebermarke sichtbar zu machen.

Hervorragende Zusammenarbeit, erstklassiger Support und spürbare Wirkung Die Zusammenarbeit ist durchweg positiv und absolut empfehlenswert. Besonders hervorzuheben sind die partnerschaftliche Kommunikation, die hohe Professionalität und die unkomplizierte Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Anliegen werden schnell, lösungsorientiert und mit viel Engagement bearbeitet. Der Kundensupport ist wirklich erstklassig: freundlich, kompetent, zuverlässig und jederzeit darauf bedacht, die bestmögliche Lösung zu finden. Man fühlt sich als Kunde ernst genommen, bestens betreut und in seinen Anliegen verstanden. Besonders beeindruckend ist die tatsächliche Wirkung des Stellenportals. Die Plattform bietet einen echten Mehrwert, unterstützt effektiv bei der Gewinnung passender Kandidatinnen und Kandidaten und trägt spürbar zum Erfolg im Recruiting bei. Fazit: Ein rundum überzeugender Partner, der nicht nur mit einer leistungsstarken Plattform, sondern vor allem mit hervorragendem Service, einer vertrauensvollen Zusammenarbeit und messbarem Mehrwert begeistert. Eine klare Empfehlung für alle, die im Recruiting auf Qualität, Zuverlässigkeit und nachhaltige Ergebnisse setzen!

Ein kleiner Punkt mit weiterem Optimierungspotenzial ist die individuelle Anpassbarkeit bestimmter Funktionen und Benachrichtigungen. Hier könnten zusätzliche Einstellungsmöglichkeiten den Arbeitsalltag noch effizienter gestalten. Das ist jedoch ein eher nebensächlicher Aspekt, der den insgesamt sehr positiven Eindruck der Plattform und die hervorragende Zusammenarbeit in keiner Weise schmälert.

Jobware unterstützt uns dabei, passende Kandidatinnen und Kandidaten effizient und zielgerichtet zu erreichen und unsere Recruiting-Prozesse zu optimieren. Besonders hilfreich ist die Möglichkeit, die Reichweite unserer Stellenanzeigen zu erhöhen und potenzielle Bewerber auf zusätzlichen Kanälen anzusprechen. Ein großer Vorteil ist die einfache Handhabung in Kombination mit der zuverlässigen Betreuung und dem hervorragenden Kundensupport. Die Zusammenarbeit ist unkompliziert, partnerschaftlich und lösungsorientiert. Bei Fragen oder Anliegen erhalten wir schnell kompetente Unterstützung. Insgesamt hilft uns Jobware dabei, unsere Recruiting-Aktivitäten effizienter zu gestalten, wertvolle Zeit zu sparen und die Sichtbarkeit unserer Stellenangebote zu erhöhen. Besonders schätzen wir die Kombination aus einer praktischen Plattform, persönlichem Service und einer Zusammenarbeit, die einen echten Mehrwert bietet.

Besonders schätzen wir die persönliche Betreuung, die kurzen Kommunikationswege und die außergewöhnliche Flexibilität unserer Kundenberaterin. Seit 2019 profitieren wir von einer zuverlässigen Zusammenarbeit, bei der auch individuelle Wünsche schnell und unkompliziert umgesetzt werden. Jobware bringt regelmäßig neue Ideen ins Recruiting ein, von klassischer Stellenwerbung über Plakatkampagnen und Spotify bis hin zu Social Recruiting. Veranstaltungen wie der „Doppelpass“ halten uns zudem über aktuelle Entwicklungen und neue Möglichkeiten im Personalmarketing auf dem Laufenden. Besonders überzeugend ist für uns die Kombination aus regionaler Verbundenheit, fachlicher Kompetenz und echtem Engagement für den Kunden.

Verbesserungspotenzial sehen wir insbesondere bei der Preisgestaltung, da die Kosten für Stellenanzeigen und zusätzliche Recruitingmaßnahmen durchaus eine relevante Investition darstellen. Gerade für mittelständische Unternehmen wären flexiblere Preismodelle wünschenswert. Darüber hinaus wäre eine noch transparentere Erfolgsauswertung einzelner Recruitingkanäle hilfreich, um deren Wirtschaftlichkeit besser beurteilen zu können. Insgesamt relativieren sich diese Punkte jedoch durch die hervorragende persönliche Betreuung und den deutlich spürbaren Mehrwert gegenüber anderen Stellenportalen.

Jobware unterstützt uns dabei, unterschiedliche Zielgruppen im Recruiting gezielt anzusprechen, von Auszubildenden bis hin zu qualifizierten Fach- und Führungskräften. Durch die Kombination verschiedener Recruitingkanäle können wir unsere Stellenangebote breiter platzieren und auch potenzielle Bewerber erreichen, die über klassische Stellenanzeigen nur schwer anzusprechen sind. Besonders wertvoll ist für uns, dass wir sämtliche Recruitingmaßnahmen mit einem einzigen Ansprechpartner planen und umsetzen können. Das spart Zeit, reduziert unseren organisatorischen Aufwand und ermöglicht schnelle Reaktionen auf Veränderungen am Arbeitsmarkt. Seit 2019 setzen wir deshalb bei kostenpflichtigen Stellenportalen ausschließlich auf Jobware. Für uns als mittelständisches Unternehmen ist diese verlässliche Partnerschaft ein echter Mehrwert.