BITE Reviews

Summary based on 57 user reviews

What users say about BITE

BITE impresses with an intuitive user interface and very simple usability. Users praise the excellent customer service as well as the ability to publish job postings with just a few clicks. Furthermore, BITE ensures reliable and privacy-compliant applicant management. Mentioned as drawbacks are the cumbersome API connection to other job portals and the complex assignment of access rights. In addition, some users criticize the highly limited reporting options. Overall, however, BITE solves many challenges in the recruiting process by making applicant handling secure and efficient.

Still have questions?

4.7 (57) Based on 57 reviews
581%
419%
30%
20%
10%

57 of 57 reviews

5.0
Older than 12 months

Einfach, schnell und hochprofessionell

What did you like?

Die Qualität der Software ist außerordentlich gut. Kaum Fehler oder Probleme bei der Bereitstellung. Inhaltlich geht viel mehr als wir nutzen können. Das Onboarding verlief in einer sehr kurzen Zeitspanne und war hoch professionell. Der Support ist schnell und qualitativ sehr gut.

What did you not like?

Besser geht wenig. Hier und da könnte das Design noch etwas benutzerfreundlicher sein.

Which problems are you solving with the product?

Mit BITE stellen wir unsere offenen Stellen auf diversen Portalen automatisiert ein und verwalten diese. Gleichzeitig dient BITE als internes Bewerberportal und ermöglichst uns eine komplett digitale Bearbeitung aller Bewerbungen


Karl-Matthias

Bereichtsleiter Anwendungen atkdvz Rhein-Erft-Rur

Public Relations and Communications

101–200 employees

Use cases:Applicant Tracking Systems (ATS)Recruiting AutomationRecruitment Marketing
4.5
Older than 12 months

Praktisches All-In-One Tool!

What did you like?

BITE bietet eine intuitive Nutzeroberfläche. Auch die Filteroptionen sind vielfältig, sodass man immer nach Bedarf suchen kann. Die Bewerbungen werden übersichtlich dargestellt. Auch die Zusammenarbeit im Team, bspw. die Abstimmung mit den Fachbereichen ist über die Notizfunktion sehr einfach.

What did you not like?

Ich sehe momentan für meine Zwecke keinen Verbesserungsbedarf. Der Support ist sehr lösungsorientiert.

Which problems are you solving with the product?

Alle wichtigen Unterlagen sind an einem Ort. Dort findet auch die Bewerberkommunikation und interne Absprachen statt.


Lisa

Recruiterin atFH Münster

Higher Education

1,001–2,000 employees

Use cases:Applicant Tracking Systems (ATS)Recruiting Automation
4.5
Older than 12 months

Professionelle Zusammenarbeit auf Aufgenhöhe.

What did you like?

Automatisierung des gesamten Recruiting-Prozesses. Datenschutzkonformität, da die Server in Deutschland stehen. Höhere Reichweite durch die Integration von Google-for-Jobs

What did you not like?

Die Oberflächengestaltung ist teilweise für weniger geübte Mitarbeitende eine Herausforderung, weil Menüpunkte nicht immer direkt zu finden sind.

Which problems are you solving with the product?

Digitalisierung der Prozesse im Recruiting, wodurch sich zeit einsparen lässt. Einfach Veröffentlichung von Stellenanzeigen in mehreren Plattformen über Schnittstellen.


Anne

Personalmarketing / Recruiting atAWO Bezirksverband Pfalz e. V.

Hospital & Health Care

1,001–2,000 employees

Use cases:Applicant Tracking Systems (ATS)Recruiting AutomationRecruitment Platforms
4.5
Older than 12 months

Gutes Bewerbermanagementsystem

What did you like?

Ich finde es sehr gut das BITE sehr nah am Kunden ist und Probleme schnell bearbeitet und gelöst werden. Auch die Zusammenarbeit mit Indeed ist für uns von Vorteil da wir unsere Kampangen in gemeinsamer Absprache immer wieder verbessern können.

What did you not like?

Dadurch das sie sehr Stark wachsen tauchen ab und an einige Bugs auf die es zu beheben gilt, was sie aber mit schneller Bearbeitung sehr gut ausmärzen

Which problems are you solving with the product?

Ist bei uns das Bewerbermanagement System, allein für das handling der Bewerber sehr gut aber auch fürs Reporting kann ich mir gute Datensätze ziehen was es deutlich vereinfacht


Joshua

Recruiter atAugustinum gGmbH

Health, Wellness and Fitness

5,001–10,000 employees

Use cases:Applicant Tracking Systems (ATS)WhatsApp Recruiting
5.0
Older than 12 months

Sehr gute Zusammenarbeit

What did you like?

An BITE schätzen wir vor allem die klare Struktur und Benutzerfreundlichkeit. Besonders hervorzuheben ist die transparente Kommunikation mit unseren Ansprechpartnern und die schnelle Abwicklung offener Themen. BITE bietet sehr spannende Features und arbeitet so kontinuierlich an der Optimierung, was den Bewerbungsprozess immer effizienter gestaltet.

What did you not like?

An manchen Stellen würde es uns helfen, wenn wir selbst mehr kleine Änderungen selbstständig durchführen könnten.

Which problems are you solving with the product?

BITE bildet bei uns das komplette Recruiting ab. Dies beinhaltet die Erstellung und Ausschreibung der Stellenangebote und die gesamte Bewerberkommunikation.


Tobias

Teamleiter Recruiting atMüller Holding GmbH & Co. KG

Consumer Goods

10,001–100,000 employees

Use cases:Applicant Tracking Systems (ATS)WhatsApp Recruiting
5.0
Older than 12 months

Hohes Kundenverständnis

What did you like?

Wir nutzen die Bewerber- Management Software. Diese ist praktikabel in der Bedienung. Zudem Datensicher. Es besteht eine tolle Kooperation mit Indeed.

What did you not like?

Eine zukünftige Mehrmonitornutzung wäre empfehlenswert, um mehrere Dokumente auf verschiedenen Bildschirmen vergleichen zu können.

Which problems are you solving with the product?

Wir decken damit Bedarfe der Stellenbesetzung. Herausforderungen dies Datensicher , schnell und zuverlässig auszuführen sowie Notizen in Echtzeit zwischen Mitarbeitern auszutauschen um schnellere / bessere / fundiertere Entscheidungen zu treffen, werden gemeistert.


Philipp

Geschäftsführer atESTA Apparatebau GmbH & Co KG

Machinery

101–200 employees

Use cases:Applicant Tracking Systems (ATS)
4.0
Older than 12 months

Gute Plattform für die Bewerberkommunikation

What did you like?

Die Bewerbungen sind übersichtlich dargestellt. Mit Hilfe der Notizfunktion sind Reaktionen der Mitarbeitenden direkt ersichtlich. Die Statusänderung lässt direkt erkennen in welcher Phase der Bewerbung man sich befindet (gut geeignet für den Vertretungfall, wenn es genutz wird)

What did you not like?

Man muss immer überlegen wo man die Änderungen vielleicht noch hinterlegen muss, reicht die Ausschreibung oder muss man doch noch in die Bewerber rein.

Which problems are you solving with the product?

Die Kommunikation mit den Bewerbern läuft ausschließlich über Bite, damit entsteht eine gute Transparenz. Man kann auch auf die alten Stellen zurrückgreifen und noch mal schauen was gut gelaufen ist und was nicht.


Susanne

Personalreferentin und Bewerbermanagerin atFH Münster

Education Management

1,001–2,000 employees

Use cases:Applicant Tracking Systems (ATS)
5.0
Older than 12 months

Innovativ, Kompetent, vorausschauend

What did you like?

Der hervorragende Service von BITE. Die Kundennähe und der Umgang miteinander. BITE denkt in die Zukunft und ist super Lösungsorientiert und innovativ

What did you not like?

Derzeit gibt es keine Mängel die BITE nicht beseitigen konnte oder eine alternative Lösung angeboten hat

Which problems are you solving with the product?

BITE bietet individuelle Transparenz um Bewerbungsverfahren einheitlich und zugleich individuell abzubilden. Alle Informationen werden in einem System abgebildet


Marcel

Personalreferent atFH Münster

Education Management

1,001–2,000 employees

Use cases:Applicant Tracking Systems (ATS)
5.0
Older than 12 months

Effizient, benutzerfreundlich, erstklassiger Service,

What did you like?

einfaches Handling, gute Flexibilität, toller Service, schneller Kontakt zu Bewerbern und Fachbereichen, geschützter Rahmen für Bewerbungen

What did you not like?

keine Terminverknüpfung mit Outlook möglich, doppeln-kopieren von Bewerbungen, z.B. für verschiedene Stellen nicht automatisch möglich.

Which problems are you solving with the product?

Fachkräfte ansprechen und finden durch gezielte Ausschreibungen, schneller und unkomplizierter Kontakt zu Bewerbern und Fachbereichen, Bewerbungen befinden sich im geschützten Programm


Andreas

Referent/Koordinator Recruiting Abteilung atHephata, Hess.Diakoniezentrum e.V.

Hospital & Health Care

2,001–5,000 employees

Use cases:Applicant Tracking Systems (ATS)WhatsApp Recruiting
4.5
Older than 12 months

Sehr gute Lösung für eine digitale Bewerbungsabwicklung

What did you like?

BITE ermöglicht das Einladen zu Vorstellungsgesprächen mit wenigen Klicks und mit Multiauswahl. Bewerbungen lassen sich übersichtlich darstellen und miteinander vergleichen. Die Performance der unterschiedlichen Seiten lässt sich problemlos anzeigen und man kann so geeignete Maßnahmen einleiten.

What did you not like?

Manchmal muss man etwas um die Ecke denken, um ans gewünschte Ziel zu kommen. Schlussendlich war es bisher immer durch den BITE-Support optimierbar. Durch die Vielzahl der Einstellmöglichkeiten ist gerade zu Beginn oft der Support zu nutzen. Wünsche zu Änderungen werden zwar dankend angenommen, ob diese dann aber umgesetzt oder bearbeitet werden, erfährt man leider nicht.

Which problems are you solving with the product?

Wir nutzen BITE für die klassische Bewerbungsverwaltung. Ankommende Bewerbungen werden digital vorab formal gesichtet. Die entsprechenden Gremien und Fachauswähler erhalten ohne Papier direkt zugriff auf die Bewerbungen. Es ist nicht mehr notwendig, die Masse an Bewerbungen auszudrucken und weiterzuleiten.


Mirco

Personalsachbearbeiter atKreisverwaltung Recklinghausen

Government Administration

2,001–5,000 employees

Use cases:Applicant Tracking Systems (ATS)
5.0
Older than 12 months

Professionell und Vertrauensvoll

What did you like?

Übersichtliche Funktionalität, vielfältige Auswahlmöglichkeit, einfache Bedienung, ständige Weiterentwicklung, vertrauensvolle Zusammenarbeit und stetige Anpassungsmöglichkeiten

What did you not like?

Aktuell gibt es hier nichts. Bislang ist mir nichts aufgefallen was ich bemängeln würde.

Which problems are you solving with the product?

Schnelle und effiziente Bewerberbegutachtung, strukturierte Prozessbegleitung und Schnittstellenvernetzung der verschiedenen Veranwortungsbereiche


Nico

Personalreferent atGemeinde Wadgassen

Political Organization

201–500 employees

Use cases:Applicant Tracking Systems (ATS)
3.5
Older than 12 months

Gut funktionierendes Online-Bewerbungstool

What did you like?

Die einfache Menüführung sowie die Verlinkung der verschiedenen Register untereinander ermöglichen mir eine schnelle Durchsicht der relevanten Unterlagen

What did you not like?

Die Freigabe der Zugriffsrechte scheint sehr aufwendig, da man keine Gruppen bilden kann, die auf die Unterlagen zugreifen sollen. Gerade bei Berufungsverfahren an Hochschulen sind noch mehrere Gremien involviert, die unterschiedliche Funktionen und Bewertungen sicherstellen sollen.

Which problems are you solving with the product?

Das online-Bewerbungstool durch die Verlinkung mit der eigenen Karriereseite ermöglicht eine umfassende Bewerbungserfassung


Philip

Dezernent Personal und Organisation atKatholische Fachhochschule gGmbH

Higher Education

201–500 employees

Use cases:Applicant Tracking Systems (ATS)
4.5
Older than 12 months

Einfache Handhabung und gute Übersichtlichkeit.

What did you like?

Überischtlichkeit der Bewerberdaten, die Bewertungsfunktion ist super dargestellt und der BITE-Support schnell erreichbar und stellt gute Unterstüzung dar

What did you not like?

Bisher gibt es keine Nachteile bei der Nutzung von BITE, bisher haben meine Kolleg:innen und ich lediglich positive Erfahrungen gemacht.

Which problems are you solving with the product?

Keine Papierbewerbungen mehr und einfacher und unkomplizierter Upload der Bewerbungsunterlagen


Melina

Referat Personal atHochschule für Technik Stuttgart

Government Administration

201–500 employees

Use cases:Applicant Tracking Systems (ATS)
5.0
Older than 12 months

BITE – uneingeschränkt empfehlenswerte Softwarelösung mit kompetentem Support

What did you like?

Die Software BITE bietet verschiedene bedarfsgerechte Module, z. B. für Mobile Recruiting mittels WhatsApp, Newsletter oder Arbeitszeugnisanalysator, die je nach organisatorischem Bedarf in angemessenem Preis-Leistungs-Verhältnis bezogen werden können. Die Software fördert - webbasiert - kollaboratives Arbeiten bei der Bewertung von Bewerbungen zwischen allen Beteiligten im Personalauswahlverfahren, z. B. HR, Betriebs-/Personalrat und Führungskräften. Zudem ist der Support äußerst hilfsbereit, freundlich und zügig in der Bearbeitung von Anfragen.

What did you not like?

- Aus meiner Sicht gibt es keine Nachteile bei der Nutzung der Software BITE, bisher habe ich in meiner Organisation nur positive Erfahrungen gemacht.

Which problems are you solving with the product?

- Mobile Recruiting via WhatsApp, automatisierte Schnittstelle von Stellenausschreibung zu externen Dritten (z. B. Bundesagentur für Arbeit) oder Jobportalen im Personalmarketing, Newsletter, usw.


Fabian

Ausbildungsbeauftragter und Recruiter atStadt Rees

Government Administration

101–200 employees

Use cases:Applicant Tracking Systems (ATS)Recruiting AutomationRecruitment Marketing
4.0
Older than 12 months

Sehr gute Kundenbetreuung

What did you like?

Die Kundenbetreuung ist sehr gut und hilfsbereit. Innerhalb weniger Stunden eine Rückmeldung und Unterstützung bei diversen Anliegen. Bite optimiert regelmäßig die Angebote und ist offen für Verbesserungen.

What did you not like?

Zusätzliche Kosten für Änderungen (z.B. für die Implementierung neuer Schnittstellen). Die Angebote sind teilweise unübersichtlich. Die Auswertungsmöglichkeiten sind beschränkt bzw. nur kompliziert in Excel möglich.

Which problems are you solving with the product?

Bite ist sehr flexibel und kann entsprechend unserer komplexen Anforderungen angepasst werden. Die Darstellung der Stellenanzeigen auf unserer Website sowie die notwendigen Datenfelder können individuell angepasst werden.


Amelie

Personalmarketing atGeiger Gruppe

Building Materials

2,001–5,000 employees

Use cases:Applicant Tracking Systems (ATS)WhatsApp Recruiting
3.5
Older than 12 months

Gutes Bewerbermanagement mit kleineren Schwächen in der Darstellung

What did you like?

Grundsätzlich entlastet BITE beim Auswahlprozess enorm, denn alle Bewerber werden übersichtlich dargestellt und die Daten werden gut vergleichbar in einer Tabelle organisiert. Weiterhin gibt es die Möglichkeit Informationen und eine Kategorisierung vorzunehmen, die den erweiterten Auswahlprozess - insbesondere durch HR - erleichtert.

What did you not like?

Es existiert zwar eine Möglichkeit der Anpassung von Darstellungen, jedoch können diese nur recht umständlich gespeichert werden. Mir fehlt also die individuelle Anpassung von Sichten, damit im tabellarischen Vergleich stets die benötigten Informationen dargestellt werden.

Which problems are you solving with the product?

Im Auswahlprozess - insbesondere bei Ausschreibungen mit vielen Bewerbern - ist eine übersichtliche Darstellung essentiell. Vorteilhaft an BITE ist die interaktive Bedienung durch zahlreiche Verlinkung und die User-Zuweisung, die auch übergreifenden Teams den Zugriff auf BITE ermöglicht.


Steven

IT-Administrator & Ausbilder atDeutsche Nationalbibltiothek

Non-Profit Organization Management

501–1,000 employees

Use cases:Applicant Tracking Systems (ATS)
3.5
Older than 12 months

Gute Individualisierbarkeit

What did you like?

hohes Maß an individuellen Einstellmöglichkeiten

What did you not like?

UX könnte schöner sein. Es gibt kaum Möglichkeiten zur Auswertung, außer über eine zusätzliche Applikation. Wirkt etwas altbacken.

Which problems are you solving with the product?

strukturiert und sortiert alle bewerber sinnvoll nach individuellen Phasen. Individuelle Workflows für versch. Position einstellbar. Einfacher aufbau einer Karriereseite


René

HR Projektmanager atPicanova

201–500 employees

Use cases:Applicant Tracking Systems (ATS)
41 - 80 of 80