Asanify Costs

Onboarding von Mitarbeitern

Offboarding von Mitarbeitern

Mitarbeiter-Datenbank-Management

Unternehmensdatenbank-Management

Gehaltsrevision

Gehaltsabrechnung für Mitarbeiter

Anwesenheitsmanagement

Geo-Tracking

Urlaubsmanagement

Mitarbeiter-Selbstbedienung

Organisationsstruktur

Grundlegende Analysen

Organigramm

Alle wesentlichen Funktionalitäten ++

Leistungsmanagement (Überprüfungszyklen, benutzerdefinierte Feedback-Formulare, vorinstallierte Fragenbank)

OKR-basierte Ziele mit Leistungsverfolgung auf individueller/Unternehmensebene

Benutzerdefinierte Einstellungsseite & Karriereseite für Stellenausschreibungen

Pre-Onboarding-Workflow für Bewerber (Verfolgung mehrerer Stellenausschreibungen und des Bewerberstatus, Planung von Vorstellungsgesprächen)

Speicherung von Mitarbeiterdokumenten

Spesenerstattungen

Verwaltung von Anfragen

Erweiterte Personalanalyse

Verwaltung der Daten von Auftragnehmern

Rechnungsstellung für Auftragnehmer

Stundenzettel

Schichtplanung

KPI-Verfolgung

Aufgabenverwaltung (Eigene + Reportee's)

Anpassbarer Genehmigungs-Workflow

Erinnerungs-System

Erstellung von Angebotsschreiben

HR-Brief-Generierung

Benutzerdefinierte Gehaltsabrechnungsformate

Integrationen mit Slack

Ankündigungen senden

Asanify VIP-Plan für HRMS

Vollständig automatisierte Gehaltsabrechnung, die alle gesetzlichen Anforderungen erfüllt

Monatliche Gehaltsabrechnungen für alle Mitarbeiter

Konsolidierte Auszahlungen in Landeswährung

Erstklassige FX-Kurse

Provident Fund für alle Mitarbeiter

ESIC (für zutreffende Staaten)

Beiträge zum Labour Welfare Fund für alle Bundesstaaten

Gewerbesteuer (je nach Bundesstaat)

Einkommenssteuerabzug und -einreichung gemäß den Regierungsgesetzen

24*7 Kundenbetreuung

Mitarbeiterschulung zu HRMS und laufende Unterstützung