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4 years ago
Creative Director (*)
Ein Zukunftsmarkt, ein Top-Arbeitgeber und abwechslungsreiche Perspektiven erwarten Dich: ista, einer der weltweit führenden Dienstleister für mehr Energieeffizienz im Gebäude, bietet viele Chancen und spannende Herausforderungen. Über 5.500 Menschen in mehr als 20 Ländern setzen auf die Innovationskraft und die überzeugenden Arbeitgeberleistungen unseres Unternehmens. Du möchtest dazu gehören? Bewirb Dich jetzt an unserem Standort in Berlin als Creative Director (m/w/d)
Deine Aufgaben
- Wir erstellen in unserem Content-Team Kampagnen, Texte und digitale Marketingstrategien. Du trägst dabei die Verantwortung für die kreative Qualität unserer Arbeiten und das End-to-End-Management der Lieferung der darunter fallenden kreativen Assets.
- Generiere die Aufmerksamkeit, die wir brauchen, um unsere Zielgruppen zu unterhalten und zu informieren: Sei es eine interessante Animation, ein auffallendes Bild, eine starke Illustration oder schön gestaltete und durchdachte Headline.
- Artikuliere unsere Ideen und gestalterischen Vorstellungen über alle Touchpoints und kommuniziere sie sicher an die beteiligten Stakeholder.
- Kreativbriefings, welche Du überblickst, erfreuen jeden Freelancer. Du bringst die Aufgabe auf den Punkt und vermittelst alle wesentlichen Informationen zur Zielgruppe.
- Sei für uns ein Coach und Mentor, was das Streben nach kreativen Spitzenleistungen angeht.
- Ideen alleine reichen nicht. Wir messen uns an der Umsetzung: Krempel die Ärmel hoch, ziehe die notwendigen Ressourcen hinzu und koordiniere die Umsetzung.
Deine Kompetenzen
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung vorzugsweise in einer Kreativ-Agentur oder einem ähnlichen Hintergrund, gerne auch im Rahmen einer eigenen Selbstständigkeit.
- Erfahrung auf der gesamten Werbemittelklaviatur – insbesondere dem digitalen Teil.
- Sehr gutes Verständnis für Brand Storytelling und Markenpositionierung.
- Anspruch, Scharfsinn und Gespür für kreative Qualität.
- Fundierte Kenntnisse in der Kampagnenplanung.
- Erfahrung bei Shootings und Drehs.
- Geschickter Kommunikator und Beziehungsgestalter, der Ideen sowohl mündlich als auch schriftlich effektiv vermitteln kann.
- Keine Scheu vor komplexen technischen und inhaltlichen Themen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Du hast Arbeitsproben? Dann schicke uns diese mit.
Unser Angebot
- Gestaltungsspielraum: Die Immobilien- und die Energiewirtschaft ist die Heimat der ista. In diesen Branchen wollen wir neue Standards setzen und das Kundenerlebnis verbessern. Das kannst Du mitgestalten.
- Mach das Richtige mit Sinn und Zukunft: Unsere Services sparen CO₂ und schonen die Umwelt – wir arbeiten für eine nachhaltige Welt von morgen!
- Genieße viele Vorteile: Freu Dich auf eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub pro Jahr, flexibel gestaltbare Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, mobil zu arbeiten.
- Sichere Dir gute Perspektiven: Bei uns trifft solider internationaler Mittelstand auf Start-up-Atmosphäre – unser Zukunftskurs bietet Dir langfristige und hervorragende Karriereoptionen.
- Bleib neugierig und entwickle Dich weiter: Stillstand ist für uns keine Option, deshalb fördern wir Dich in jeder Hinsicht bei Deiner Entwicklung – jede Menge Lernchancen warten auf Dich!
- Erlebe eine Arbeitswelt voller Vertrauen: Wir ziehen alle an einem Strang und arbeiten in einem flexiblen und agilen Umfeld.
- Hab Spaß in einem motivierten Team: Ob internationaler Soccer Cup oder Eis für alle im Sommer – wir lassen uns immer etwas Neues einfallen, sei gespannt!
Unser Team
- ista verstärkt sein existierendes Marketing-Team mit mehr digitaler Expertise. Im gesamten Marketing-Team wirst Du auf Offenheit und leidenschaftliche Pioniere verschiedener Disziplinen mit großer Kenntnis unseres Geschäfts treffen.
- Wir teilen unser Wissen, nutzen Daten um unsere Insights zu vertiefen und zielorientiert zu arbeiten. Wir diskutieren offen und respektieren andere Meinungen. Wir feiern Erfolge. Fehler können passieren – uns ist es wichtig, aus ihnen zu lernen.
- Das Content-Team will ein verlässlicher Partner sein. Wir hören zu, wie die Branche funktioniert, wollen aber auch mit viel Offenheit neue Ideen gemeinsam mit verschiedenen Abteilungen und Kollegen entwickeln. Umsetzung und Machen sind dabei Kernelemente der Ideen – „Hands on!“.