Die Groupe SEB (www.groupeseb.com) ist weltweit mit mehr als 33.000 Mitarbeitenden und einem Umsatz von mehr als 8 Mrd. Euro führender Hersteller für Haushalts- und Elektrokleingeräte. Die Premiummarken Krups, Rowenta, Tefal, Moulinex, Emsa und WMF bilden ein Topsortiment für eine erfolgreiche Wachs­tums­strategie, die durch nachhaltige Innovationen gefestigt wird. Um die gute Marktposition in Deutschland, Österreich und der Schweiz weiter auszubauen, suchen wir für unseren Vertrieb in Österreich zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine engagierte und verant­wor­tungs­volle Persönlichkeit als:

IHRE AUFGABEN

• Entwicklung und Umsetzung von Retail-Media-Strategien für den österreichischen Markt
• Planung und Steuerung von Kampagnen auf digitalen Marktplätzen und in E-Commerce-Kanälen
• Überwachung und Optimierung von Kampagnen-Performance anhand relevanter KPIs zur Ableitung datenbasierter Optimierungen und Handlungsempfehlungen
• Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Key Retailern in Österreich
• Beobachtung von Markttrends und Identifikation neuer Werbemöglichkeiten
• Zusammenarbeit mit internen Teams wie Marketing, Sales und Produktmanagement sowie Abstimmung mit Handelspartnern und Plattformanbietern
• Verwaltung von Werbebudgets und Nutzung von Retail Media Tools

IHR PROFIL

• Berufserfahrung: Erfahrung im Bereich E-Commerce, Digital / Performance Marketing oder Retail Media 
  (idealerweise im Consumer Goods-Bereich)
• Analytische Fähigkeiten: Erfahrung im Umgang mit Kampagnen-Analyse-Tools und KPI-Tracking
• Erfahrung in der Nutzung von AdTech-Lösungen sowie Begeisterung für technologische Innovationen in den Bereichen Programmatic Advertising und Retail Media
• Kommunikations- und Verhandlungsgeschick im Umgang mit internen und externen Stakeholdern
• Ziel- und ergebnisorientiertes Arbeiten, gepaart mit Kreativität und Innovationsfreude
• Teamfähigkeit und ein agiles Mindset, um in einem dynamischen Umfeld erfolgreich zu agieren

WIR BIETEN

• Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice-Option
• Gezielte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie konzernweite Entwicklungsmöglichkeiten
• Attraktive Mitarbeiterbenefits wie Rabatte auf konzerneigene Marken
• Möglichkeit einer privaten Pensionsvorsorge
• Möglichkeit einer Krankenzusatzversicherung zu vergünstigten Konditionen
• Möglichkeit eines Dienstfahrrads zur Förderung Ihrer Gesundheit und nachhaltiger Mobilität
• Sie werden Teil eines weltweit erfolgreichen Konzerns mit beliebten, qualitativ hochwertigen Marken

Das Zielgehalt für diese Position beträgt 65.000,- EUR / p.a. auf Vollzeitbasis. Den tatsächlichen Wert legen wir in einem gemeinsamen Gespräch fest. Die weitere Entgeltdynamik richtet sich an der individuellen Entwicklung.